有時候漱挎，我們正在做的工作并不是我們最想去做的那一項竞阐，但是，如果把正在做的事做好般码，投諸熱情在當下的工作上，慢慢的，它也會變成我們想做的那件事鸿染。 稻...

去年公司招聘了兩個新員工乞巧，平時話不多涨椒，交到手里的事完成得漂漂亮亮。遇著加班或者別人請幫忙绽媒，二話不說立馬上手蚕冬。 在與同事交往中，無論對誰都謙遜有禮...

在人工智能快速到來的今天囤热，我們在工作、生活中不可避免要用人工智能去提高工作效率获三、改善生活品質解決遇到的問題旁蔼。 比如在家用電器上的應用，當早上起床...

對于決策疙教，有些人會多維度參閱各種數(shù)據棺聊，或者分析各種相關信息；有的人則只是看熱度拍腦袋松逊，做的決定很快就讓自己后悔不迭躺屁。 決策的可信度，建立在未發(fā)生...

許多人在面對事件時犀暑，即便是泰山崩于前也面不改色，得益于心里對一切盡在掌控烁兰，就像牌桌上耐亏，對押注對象胸有成竹，對結果已經勝券在握沪斟。 但是往往有人并沒...

最近這個項目是餐飲主之，因為費用择吊、地段、定位槽奕、資源等的考慮几睛，請到好友媽媽，她之前自己做了很多年粤攒，有技術有口碑所森。 可是在事件推進過程中囱持，與她談的另一個...

這兩天新的項目一直處在不斷前行與不斷變化中，給項目推進帶來阻礙焕济。今天團隊坐下來溝通纷妆，把事件前后來龍去脈梳理一遍。 結果是信息誤差導致合作幾方各有...

原來我一直認為“80／20法則”是用在商業(yè)活動中，尋找并服務好20%的客戶肝匆，并維護好他們粒蜈，創(chuàng)造80％的產值。 其實在生活和工作的許多方面都用得上...

經常聽說一句話是“又快又好”枯怖，無論做什么事，既要講速度快慢能曾，也要講水平高低度硝。 一個企業(yè)在發(fā)展中，要保持壯大的速度寿冕，才不會被后浪拍在沙灘上蕊程，同時也...