當(dāng)下，時(shí)常聽到一些高管感嘆：難以留住人才氓扛！有人還問我：“為什么高薪也留不住人才”宴凉？怎樣才能留住人才械拍？我認(rèn)為留住人才需要三件法寶和七種方法瑞驱。第一件...

【我的理解】認(rèn)知突破：膽小怕事讓那些才華橫溢的人一生平庸伸刃。 不敢開始一份事業(yè)乔询，不敢挑戰(zhàn)新的工作樟插，不敢開始新的生意。都是因?yàn)椴桓腋偷螅庞泻芏噙z憾黄锤。甚...

首先先問一下大家開公司做企業(yè)的目的是什么食拜？ 是不是為了賺錢鸵熟？那賺錢是賺誰(shuí)的錢？是員工的還是客戶的负甸？是不是客戶的流强？那由誰(shuí)去賺客戶的錢呢？是你自己老...

【我的理解】認(rèn)知突破：持續(xù)做一件事，不僅是技能的累積蚕捉，還是一種巨大的勢(shì)能疊加僵控。 自然界是有能量疊加的，一支軍隊(duì)齊步走鱼冀，能震塌一座橋梁；幾百?gòu)埗嗝?..