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佛祖對阿難說“人身難得”,并舉了一個(gè)譬喻著恩,一只盲龜奴潘,在三千大千世界般大的海洋里凳鬓,每百年會(huì)到海面上透口氣,在海面上漂浮著一個(gè)木軛泽腮。佛祖說成為人身的...
一御蒲、人才戰(zhàn)略的意義 一方面,提供開展人才管理(選诊赊、育厚满、用、留)的依據(jù)豪筝,誰在什么時(shí)間痰滋、什么情境下該做什么摘能、不該做什么、達(dá)到什么標(biāo)準(zhǔn)敲街、實(shí)現(xiàn)什么目標(biāo)团搞,...
公司隨著業(yè)務(wù)快速發(fā)展、市場規(guī)模不斷擴(kuò)大多艇,對各級(jí)人才的需求急劇增長逻恐,但僅依靠社會(huì)招聘和零星校園招聘難以滿足公司對人才梯隊(duì)建設(shè)的需求,也容易造成員工...
本立而道生峻黍,戰(zhàn)略是一個(gè)公司發(fā)展和取得成功之本复隆。但戰(zhàn)略是一個(gè)極抽象的概念,常與愿景姆涩、愿望混淆挽拂,容易出現(xiàn)不清晰。戰(zhàn)略的不清晰骨饿,會(huì)造成對公司的發(fā)展方向...
公司舉辦了演講比賽亏栈,報(bào)名選手近50人,他們經(jīng)歷了選題宏赘、寫作绒北、練習(xí)、培訓(xùn)察署、預(yù)賽和彩排等多個(gè)環(huán)節(jié)闷游,每個(gè)環(huán)節(jié)的付出都為最后的精彩增添了濃重的一筆。最終...
全員參與的活動(dòng)比如演講比賽活動(dòng)贴汪、內(nèi)部講師大賽脐往、我有好故事、講課大賽等等扳埂,既可以挖掘企業(yè)內(nèi)部人才钙勃,也有助于提高員工對公司的認(rèn)同感和歸屬感。 除此之...
迎春花開三都行聂喇,雛鳳初鳴聲也清。 問聲哪得大而遠(yuǎn)蔚携,惟因諸師誠以行希太。 登崇俊良為木鐸,薪火相傳千秋銘酝蜒。 恨天不予生花筆誊辉,難閎孜矻傳道情。
為了貫徹落實(shí)公司人才發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃亡脑,滿足公司發(fā)展對初級(jí)人才的大量需求堕澄,為公司后續(xù)發(fā)展做好人才儲(chǔ)備邀跃,公司推行“職業(yè)導(dǎo)師制”,加大對新入職高校畢業(yè)生(...