? ? ? 【精華內(nèi)容】職業(yè)生涯由三個主要階段組成，分別大概持續(xù)15年時間陵霉。這三個階段分別持續(xù)約15年琅轧，且它們之間緊密關(guān)聯(lián)，你在一個階段的所做所為就既可能為接下來的階段創(chuàng)造機(jī)會踊挠，也可能帶來惡果乍桂。
? ? ? ? 第一階段是強(qiáng)勢開局的時候。你在職業(yè)上的努力必須著重于為前方的漫長道路挖掘和裝備自己效床。你的學(xué)習(xí)曲線要比職位睹酌、職稱更加重要。在這一階段扁凛，要為職業(yè)生涯打好基礎(chǔ)并建立起良好的早期習(xí)慣忍疾。
? ? ? ? 第二階段是聚焦長板的時候。該階段的首要目標(biāo)是尋找自己的甜蜜區(qū)谨朝，即你所擅長的卤妒、所熱愛的和這個世界所需要的這三者的交集甥绿。這個時候你要展現(xiàn)自我，讓自己鶴立雞群则披，想方設(shè)法平穩(wěn)地走在那條收獲最大的職場路徑上共缕。你是要專注于自己的長板，且大可忽略自己的短板士复。
? ? ? ? 第三階段是致力于實(shí)現(xiàn)持續(xù)的影響力图谷，以及尋找一條可以穩(wěn)定延續(xù)到60多歲甚至70多歲的新的可持續(xù)職業(yè)道路。你要在第三個階段完成三個關(guān)鍵任務(wù):完成繼任計劃阱洪、保持關(guān)鍵性便贵，以及為自己點(diǎn)燃一團(tuán)新的職業(yè)之火。
? ? ? ? 【個人感悟】職業(yè)生涯三階段的描述完全打開了我對職業(yè)生涯的理解和認(rèn)知冗荸。以前自己承璃，包括身邊很多同事40歲之前努力工作，40歲之后便失去了動力蚌本，開始在崗位上“安享”40歲之前努力的成果盔粹，50歲左右便開始有“半退休”的思想了。
? ? ? ? 大多數(shù)人的職業(yè)生涯規(guī)劃實(shí)際上只到了40歲程癌，40歲–50歲屬于平穩(wěn)曲線舷嗡，50歲以后便處于下降曲線了。缺乏職業(yè)生涯規(guī)劃嵌莉，職業(yè)生涯的路徑單一进萄，且整個生涯周期，只能在崗位或組織內(nèi)部發(fā)揮自己的價值和影響力锐峭，職業(yè)生涯的價值無法最大化垮斯。
? ? ? ? 職業(yè)生涯規(guī)劃三個階段的描述讓我們清晰的知道每個階段的目標(biāo)和重點(diǎn)是什么，且三個階段都是處于一種學(xué)習(xí)成長只祠、不斷向上的狀態(tài)，使我們的價值能在更長周期扰肌、更大范圍內(nèi)發(fā)揮作用抛寝！
? ? ? ? 當(dāng)心中有了職業(yè)生涯三個周期的概念時，我的內(nèi)心突然有了全新的動力曙旭，點(diǎn)燃了職業(yè)之火盗舰，以前存在一些“短板”的工作和技能，想著年齡不小了桂躏，打算放棄了钻趋，突然點(diǎn)燃了自己內(nèi)心的激情，現(xiàn)在正全力以赴的去訓(xùn)練和成長剂习！
? ? ? ? 突然發(fā)現(xiàn)蛮位，有時候的“短板”不是真正的短板较沪，是自我設(shè)限的短板，一旦突破內(nèi)心的限制失仁，具備強(qiáng)烈的動機(jī)和欲望尸曼，點(diǎn)燃心中的“職業(yè)之火”之時，任何困難和短板都能克服萄焦，我現(xiàn)在仿佛能看到不久以后“脫胎換骨”的自己控轿，感覺煥發(fā)了新生一般！
