本節(jié)播音核心：
正確利用時間的人
他們在做裝備人們的事情
培養(yǎng)和提升人們徐紧，倍增他們的生產(chǎn)力
你在利用時間還是濫用時間（六聽音頻加微信605860969
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歡迎來到《財務自由之路》，我們繼續(xù)系統(tǒng)的課程《你是在利用時間還是在濫用時間》炭懊。今天我們看一下那些正確利用時間的人并级，他們做的第五件事情——他們在做裝備人們的事情，也就是培養(yǎng)和提升人們侮腹，這倍增了他們的生產(chǎn)力嘲碧。因為“內圈定理”說，領導者身邊最親近的人決定領導者成功的程度父阻！
怎么樣裝備培訓和提升領導者呢愈涩？約翰·麥克斯韋爾的答案是：尋找有潛力的領導者望抽！也就是說裝備人們幫助他們提高成效的關鍵是選擇正確的人，那怎么挑選正確的人奥耐瘛煤篙？我們這有一個簡單的標準，就是——虛心谐鼎、可塑舰蟆，有動力。
你發(fā)現(xiàn)我們的標準都是關于意愿的狸棍，那你說能力不重要嗎身害？能力當然重要了，但是我們認為草戈，人的能力塌鸯、技能它是可以通過訓練得到提升的丙猬。那你說一個人昨天做出了好的成績不重要嗎茧球？當然重要了抢埋，因為成功是具有延續(xù)性的揪垄。對一個過去方方面面都很失敗的人，我們怎么看呢酷愧？我是這樣看的伟墙，我相信他有成功的潛力戳葵，但能否挖掘出成功的潛力拱烁，取決于他改變的意愿和動力邦投。換句話說志衣，我相信每一個人，但不會等待任何一個人绿店！
對于我們內圈成員需要提升他們具備什么樣的品質呢？一共有幾點：
第一转培，提升影響力堡距！因為如果一個人沒有影響人的能力，他就不能有效的去工作虎韵。而提升影響力的其中的一個關鍵，就是提升溝通能力测萎、表達力和思考力硅瞧。實際上通過建立社群腕唧，通過每天的分享颂暇，就能在這方面得到提升耳鸯。
第二县爬，是品格，要成為一個言行一致的人纲缓！
第三祝高，就是態(tài)度積極工闺。如果你圈里的人態(tài)度很糟糕，他每天讓你情緒都變得很低落叠殷，那他不是在幫你林束，他是在傷害你壶冒。
第四胖腾，是團隊協(xié)作的能力胸嘁。
第五群井，是忠誠书斜。
第六荐吉，我是希望我團隊的成員和我的優(yōu)勢是互補的样屠，我希望我身邊的人和我不同痪欲，因為业踢，你身邊的人不是和你競爭的，是使你完整的雇锡，所以我希望他們補充我的不足遮糖，使我成為一個更好的領導者。
這些芭概，也是你內圈成員所需要具備的品質罢洲。我們今天交流的重點就是：那些正確利用時間的人殿较，總是會培訓和裝備正確的人淋纲！
