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職場上有些人明明能力很強，“錢途”或仕途相反卻原地踏步废登，甚至處于步履維艱淹魄、險象環(huán)生的尷尬境地。工作能力強堡距，卻得不到認可甲锡，這是為什么呢？
H畢業(yè)于名牌大學(xué)羽戒，人既聰明又勤快缤沦，學(xué)習(xí)能力和舉一反三能力受到總經(jīng)理認可，特意囑咐銷售經(jīng)理作為公司后備人才著重培養(yǎng)半醉，H的前程被大家一致看好疚俱，H自己也非常謙虛認真，工作勤懇努力缩多。
銷售經(jīng)理是惜才之人呆奕，得到總經(jīng)理指示后，盡心盡力培養(yǎng)衬吆，甚至親力親為梁钾，言傳身教，很多大項目逊抡，銷售經(jīng)理都帶上H姆泻，幫他拓展眼界與人脈。
H不負眾望冒嫡，半年內(nèi)就已熟練掌握銷售行業(yè)的各種規(guī)則門道拇勃，并成功簽下兩個大單。
公司同事知道H是經(jīng)理面前紅人孝凌，都恭維他接近他方咆，同批新人時常請他吃飯，希望他傳經(jīng)授寶蟀架。
H非常優(yōu)秀瓣赂，樣樣都好榆骚，唯一不足就是嘴上不“把門”，什么都敢講煌集，誰都敢評論妓肢。
自從成功簽單后，H變得有些浮躁苫纤。與同事聊天時碉钠，總?cè)滩蛔〗桀I(lǐng)導(dǎo)之名把自己襯托一下，對領(lǐng)導(dǎo)的處事方式方面，也毫不避諱地妄加評論放钦，好像領(lǐng)導(dǎo)還不如他色徘，并且表現(xiàn)出脫離領(lǐng)導(dǎo)恭金，自己可能干得更好。
久而久之褂策，一些不中聽的話傳進了經(jīng)理耳朵横腿，總經(jīng)理也從員工中了解到H的為人，開始逐漸疏遠了H斤寂。
墻頭草耿焊，見風(fēng)倒。同事們見勢頭不對遍搞，集體改變了對H的態(tài)度罗侯，逐漸疏遠他，不愿意與他交往溪猿，一是害怕他嘴上不把門钩杰，把自己的事傳播出去，二是為了向領(lǐng)導(dǎo)表明自己戰(zhàn)線立場诊县。最終讲弄，H在四面楚歌之下，無奈選擇了離職依痊。
嘴上不“把門”避除，遇人與事胡言亂語，看似無所畏懼胸嘁，坦率直言瓶摆，其實是嘩眾取寵，無知無畏性宏。
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嘴上無門群井，想到什么說什么，口無遮攔衔沼，毫無顧忌蝌借，不畏后果昔瞧。與這樣的同事相處深交，就是把自己隱私或缺點暴露于公眾菩佑，等于自毀前程自晰，自掘墳?zāi)梗瑢儆诼殘龃蠹伞?br>
嘴上無門稍坯。從其表面上看酬荞，是個人性格使然，說話無腦而已瞧哟，往好里說是率直真誠混巧，往壞里說就是個大“傻X”。從本質(zhì)上看勤揩，嘴上無門咧党，反映的是職場人品質(zhì)修為尚淺、閱歷經(jīng)歷欠缺陨亡、性格脾性生澀等缺點傍衡，缺乏的是歲月和人性的歷練與打磨。
職場的生澀與不成熟负蠕，無論對人還是對己蛙埂，都是百害而無一利的，其中的危害可大可小遮糖。輕者可能傷及感情绣的、友誼，人人敬而遠之欲账；重者可能會觸及公司或個人根本利益屡江，給公司與個人造成不可挽回的損失。
小P是某公司總經(jīng)理助理敬惦，雖然其能力素質(zhì)很強盼理，很受領(lǐng)導(dǎo)重用，前途無量俄删。但因其嗜好喝酒宏怔，并且酒風(fēng)不好，醉酒后口無遮攔畴椰，胡言亂語臊诊，給個人和公司的發(fā)展埋下了災(zāi)難性的潛在禍患。
某日斜脂，小P獨自在酒吧小酌抓艳，朦朧醉意中看見一單身美女，主動上前搭訕帚戳。為獲取美女芳心玷或，談興盎然的小P向美女盡展媚技儡首，把自己塑造成一個春風(fēng)得意的職場新秀，更是把公司對自己的信任和個人潛力吹得天花亂墜偏友。在美女表示疑惑時蔬胯，再次演繹“烽火戲諸侯，裂帛博取美人笑”的千古悲劇位他，毫無防備地將公司近期的戰(zhàn)略策劃案和盤托出氛濒，并把公司的核心商業(yè)機密透露給美女。
令人意外的是鹅髓，小P認識的美女舞竿，并非普通的艷遇，而是同行公司的商業(yè)間諜窿冯。小P無意的泄密骗奖，導(dǎo)致公司新產(chǎn)品還未上市，就受到對手壓制靡菇，給公司戰(zhàn)略發(fā)展和經(jīng)濟收益造成嚴重損失重归。小P最終因泄露商業(yè)機密罪被公司告上法庭米愿。
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嘴上無門厦凤，遺害無窮。這既是故事育苟，也是教訓(xùn)较鼓。相信職場這樣的例子枚不勝舉。那么违柏，職場人如何才能做到性格成熟穩(wěn)重博烂，品性修養(yǎng)過人，嘴巴嚴而又實呢漱竖？
小P公司副總就是典型代表禽篱。副總姓李，大家喜歡私下叫他老李馍惹。老李嘴嚴是公司出了名的躺率。
老李人緣好，說話辦事有分寸万矾，不僅同事喜歡與他親近悼吱，而且領(lǐng)導(dǎo)也非常賞識，愿意與其深交良狈。因此后添，老李信息來源廣，接觸的公司內(nèi)幕也比較多薪丁，但大家從未見過他向誰透露過一絲半點信息遇西。即使老李與家人相處馅精，也絕不談?wù)摴ぷ髦械娜伺c事。有時同事相約聚餐粱檀，酒后一起談?wù)摴镜母鞣N桃邊新聞硫嘶，老李也是只聽不語，從不附和梧税，從不表態(tài)沦疾，從不留任何話柄。
老李在說話辦事方面第队，給自己定下了“三不”規(guī)矩:
1哮塞、思考不成熟的事不發(fā)表意見；
2凳谦、說話不在腦子里過一遍不說忆畅；
3、涉及敏感的人和事私底下絕不說尸执。
關(guān)于“三不”原則家凯，有些年輕人不認同，認為“三不”過于優(yōu)柔寡斷如失，甚至耽誤時間绊诲，讓人感覺說話辦事慢人半拍，有損自己雷厲風(fēng)行形象與作風(fēng)褪贵。
其實掂之，慢，只是外觀行動的表象脆丁，實質(zhì)是把“慢”的時間花在了深思熟慮上世舰，行動上的慢，相反為嘴上的肆意妄為加了把鎖槽卫，卻成就了說話辦事的成功跟压，促成了個人行事穩(wěn)重的工作作風(fēng)。
職場成功歼培，成于嘴震蒋，也敗于嘴。把住職場的嘴丐怯，成為會“說話”的人喷好，是職場事半功倍、成功與否的關(guān)鍵读跷。
職場人說任何話梗搅，做任何決定，應(yīng)當堅持好“三不”原則，堅持權(quán)衡利弊无切，慎重“說話”表態(tài)荡短，遇到任何人任何事，都堅持在腦海中把想法與思路過一遍哆键，嚴把嘴上“關(guān)口”掘托，當一個職場會“說話”的人。
