在過幾個(gè)月新一批大學(xué)生即將畢業(yè)听隐，現(xiàn)在很多同學(xué)就開始找工作了补鼻。作為風(fēng)險(xiǎn)與收益成正比的銷售職位一直是許多同學(xué)關(guān)注的一個(gè)選擇方向。但是作為一個(gè)職場(chǎng)新手要如何尋找一個(gè)合適的公司呢雅任？是加盟一家大公司做銷售风范，還是按照大多數(shù)人的求職模式，隨便找一家先做著呢沪么？
首先硼婿，我們來說說行業(yè)，行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)決定了個(gè)人發(fā)展空間禽车，選擇和努力同等重要寇漫。那么如何確定行業(yè)呢？我們可以借用數(shù)據(jù)預(yù)判行業(yè)特性及發(fā)展趨勢(shì)殉摔，更有標(biāo)準(zhǔn)性可言州胳。
我們可以從宏觀層面了解行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，登陸招聘網(wǎng)站逸月，找到自己中意公司栓撞，搞清楚公司所在行業(yè)，百度搜索行業(yè)發(fā)展概況。
如某行業(yè)每年快速增長(zhǎng)100%瓤湘，這就是優(yōu)質(zhì)行業(yè)瓢颅。行業(yè)翻倍增長(zhǎng)，顯然是客戶需求翻倍弛说！則公司銷售人員只需順時(shí)而動(dòng)挽懦，銷售額都能跟隨行業(yè)發(fā)展而快速提升。因市場(chǎng)擴(kuò)大剃浇，公司需要更多區(qū)域總監(jiān)和各級(jí)經(jīng)理巾兆，而職務(wù)提升又帶動(dòng)薪水提升，由此虎囚，員工借助大勢(shì)所趨而走入良性循環(huán)的上升通角塑。
如果搜索到B行業(yè)年增長(zhǎng)只有10%，則表示B行業(yè)已進(jìn)入穩(wěn)定發(fā)展期淘讥，這時(shí)再殺入該行業(yè)求個(gè)人發(fā)展圃伶，公司銷售額增長(zhǎng)緩慢，升職加薪計(jì)劃小蒲列。
觀點(diǎn)不能絕對(duì)窒朋，牛人一樣能在B行業(yè)脫穎而出，但如果他在A行業(yè)打拼蝗岖，業(yè)績(jī)會(huì)更加顯赫侥猩。由此可見，我們應(yīng)該順應(yīng)行業(yè)發(fā)展潮流抵赢，搭順風(fēng)船出海方能事半功倍欺劳。
其次，我們要加盟大公司铅鲤，加盟大公司對(duì)于新手有5個(gè)好處
1划提、大公司人才薈萃，跟高人學(xué)少走彎路邢享，更易積累銷售經(jīng)驗(yàn)鹏往、了解運(yùn)作流程、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力骇塘。
2伊履、大公司擁有超級(jí)銷售平臺(tái)，更易接觸到大客戶資源款违，便于積累人脈資源唐瀑。有時(shí)客戶接受你，并非單純尊重個(gè)人奠货，而是尊重大公司品牌介褥。
3座掘、大公司能抬升個(gè)人品牌形象递惋，在可口可樂做銷售與在一家不知名企業(yè)做銷售柔滔，個(gè)人形象完全不同。如從大公司跳槽到中小公司更有資本光環(huán)萍虽，薪水職務(wù)頗有改觀睛廊。
4、外企流程規(guī)范杉编，層級(jí)明顯超全，升遷有些循規(guī)蹈矩，屬按部就班型邓馒；民企為業(yè)績(jī)論嘶朱，更容易憑能力殺一條血路出來，但管理不甚到位且缺乏一點(diǎn)人性化味道光酣。當(dāng)然疏遏，選擇企業(yè)還需要結(jié)合個(gè)人性格和實(shí)際情況。
5救军、私營(yíng)小公司如有高手坐鎮(zhèn)财异，擁有高效團(tuán)隊(duì)，奮斗目標(biāo)明確唱遭，沒有勾心斗角叨擾戳寸，對(duì)職場(chǎng)新人而言，完全能一心一意打拼事業(yè)拷泽，如能抱有以創(chuàng)業(yè)心態(tài)來打工疫鹊，一人身兼數(shù)職，更是一座很好的提升鍛煉平臺(tái)跌穗。有很多上市公司订晌、大集團(tuán)都是從十幾個(gè)人起步的。
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