從無到有創(chuàng)建一份事業(yè)曹步，是每個(gè)人都想做但只有少數(shù)人做到的事汽畴。創(chuàng)業(yè)這種事兒真的不是誰都能玩兒得來的桃漾。合格的創(chuàng)業(yè)者起碼要具備一下幾個(gè)方面的條件:
首先是心態(tài)祥山。創(chuàng)業(yè)者之所以成為創(chuàng)業(yè)者葱蝗，首先就是他擁有“創(chuàng)”的心態(tài)穴张，他對自己的要求就是從一無所有，創(chuàng)出斑斕世界两曼。工薪族對自己的要求就是按部就班工作皂甘。所以創(chuàng)業(yè)者才會不斷的發(fā)現(xiàn)問題+解決問題，尋找資源+整合資源悼凑，利用價(jià)值并創(chuàng)造價(jià)值偿枕，自詡宇宙之王，萬事萬物皆是資源户辫，只為創(chuàng)出自己最愛的存在渐夸。
第二是目標(biāo)。目標(biāo)越清晰越能夠?qū)崿F(xiàn)渔欢。創(chuàng)業(yè)者行動之初墓塌，就應(yīng)該有盡可能清晰的“業(yè)”的樣子。當(dāng)?shù)谝粋€(gè)迪士尼樂園開幕的時(shí)候，有人問迪士尼的夫人“如果迪士尼先生還在世桃纯，他看到這個(gè)樂園會是什么感受呢酷誓？”夫人答道:“他早就看到過了√梗”只有迪士尼先生心中早已有了迪士尼樂園的模樣盐数，才讓他知道自己在做什么，并為之堅(jiān)持伞梯。創(chuàng)業(yè)如果沒有目標(biāo)玫氢，必然一事無成，如果目標(biāo)不清醒谜诫，必是散沙型成果:有東西漾峡，也成不了氣候。目標(biāo)就是靈魂喻旷。
第三個(gè)是合伙人生逸。人無完人，社會的風(fēng)險(xiǎn)卻是應(yīng)有盡有且预，創(chuàng)業(yè)過程中需要志同道合“者”槽袄。一個(gè)人孤軍奮戰(zhàn)不足以完全化解各種風(fēng)險(xiǎn)，團(tuán)隊(duì)合作是事業(yè)做強(qiáng)做大的必要手段锋谐。關(guān)系管理就不說了遍尺，能選為合伙人的，必定是老鐵涮拗。單說一個(gè)注意事項(xiàng)就是第一條? 心態(tài)乾戏。這里指被招募的人。這一點(diǎn)一定不可忽視三热，因?yàn)槟阈枰氖鞘聵I(yè)合伙人鼓择，而不是員工。如果被招募者把自己當(dāng)員工就漾，就會是衣來伸手飯來張口惯退，你給多少資源干多少事兒，你給多少錢就做多少貢獻(xiàn)从藤。你把這種人當(dāng)合伙人會死的很慘。有創(chuàng)業(yè)者思維的合伙人锁蠕，才是你需要的夷野。這樣的人才會主動思考，主動利用資源荣倾，主動為事業(yè)打拼悯搔。
說到底，我們這份工作舌仍，除了不需要備貨壓庫存妒貌，那就是創(chuàng)業(yè)者無誤了通危。我們每個(gè)人都需要全方位的做好自己的事業(yè)。無論是雞湯也好灌曙，“信仰充值”也好菊碟，都是幫助我們在挫折和困苦中更好的自愈。
而招募合伙人在刺，一定要嚴(yán)格把控逆害。你事業(yè)成功的幾率50%由合伙人決定。所以我們一定要有清晰的準(zhǔn)合伙人輪廓蚣驼。從源頭篩選魄幕，才能找到最合適的合伙人。
創(chuàng)業(yè)者:創(chuàng)颖杏，業(yè)纯陨，者——心態(tài)，目標(biāo)留储，合伙人翼抠。如果你需要員工，你只需要告訴員工“好好干欲鹏，公司不會虧待你”机久；如果你需要合伙人，你就要讓他明白“創(chuàng)業(yè)維艱”赔嚎。
堅(jiān)持留下的膘盖，或可成。
