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2019年6月1日起，修訂后的
《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》將正式實(shí)施孙援。
新公務(wù)員法的一大亮點(diǎn)是：
工作滿30年可申請(qǐng)?zhí)崆巴诵荨?/p>
那么害淤，各位廣大職工，要如何才能享受到“提前退休”這一紅利呢拓售？
“提前退休”到來(lái)公務(wù)員迎來(lái)大變革
作為此次公務(wù)員法修訂的亮點(diǎn)之一窥摄，提前退休引發(fā)熱議。
公務(wù)員法第九十三條明確規(guī)定：
（1）工作滿三十年的础淤，可以申請(qǐng)?zhí)崆巴诵荨?/p>
（2）距國(guó)家規(guī)定的退休年齡不足五年溪王，且工作年限滿二十年的。
（3）符合國(guó)家規(guī)定的可以提前退休的其他情形的值骇。這種情況一般是指特殊崗位的公務(wù)員莹菱，由于其崗位特殊的工作條件，為保護(hù)其健康吱瘩，國(guó)家允許其提前退休道伟。
企業(yè)職工提前退休
需要符合一定條件
按照規(guī)定，企業(yè)職工也可以提前退休使碾，但是要滿足一些條件蜜徽。根據(jù)國(guó)務(wù)院《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》和《關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》票摇，下列幾種情況可以辦理提前退休：
（1）從事井下拘鞋、高空、高溫矢门、繁重體力勞動(dòng)和其他有害健康工種的職工盆色，男年滿55周歲灰蛙，女年滿45周歲，連續(xù)工齡或工作年限滿10年隔躲。
（2）男年滿50周歲摩梧，女年滿45周歲，連續(xù)工齡或工作年限滿10年的宣旱，經(jīng)醫(yī)院證明仅父，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的職工浑吟。
（3）因工致殘笙纤，經(jīng)醫(yī)院證明(工人并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn))完全喪失工作能力的。
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定：
（1）職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的组力，保留勞動(dòng)關(guān)系省容，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼忿项。
（2）工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后蓉冈，停發(fā)傷殘津貼城舞，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇轩触。
（3）基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額家夺。
提前退休有這幾種情況
企業(yè)職工提前退休脱柱，包括：內(nèi)退、退職拉馋、病退榨为、特殊工種退休這幾種情況。
內(nèi)退
內(nèi)退煌茴，全稱“內(nèi)部退養(yǎng)”或“內(nèi)退內(nèi)養(yǎng)”或“離崗?fù)损B(yǎng)”随闺。嚴(yán)格來(lái)說(shuō)并不是真正辦理了退休手續(xù)，只是在單位內(nèi)部實(shí)行的一種近似退休待遇的辦法蔓腐。
內(nèi)退后矩乐，社會(huì)保險(xiǎn)不會(huì)終止
辦理內(nèi)退的人員可不在單位工作，但每月可從單位領(lǐng)取一定數(shù)額的內(nèi)退費(fèi)回论，不過(guò)這些人的社會(huì)保險(xiǎn)并沒(méi)有終止散罕，而是由單位繼續(xù)在社保中心繳納，一直到退休年齡正式辦理退休傀蓉。
內(nèi)退設(shè)置一定的年齡界限
單位一般對(duì)內(nèi)退設(shè)置一定的年齡界限（譬如距法定退休年齡5年內(nèi)等）欧漱。所以，這實(shí)際上是一種保留勞動(dòng)關(guān)系但又無(wú)須在崗的情形葬燎，一般在國(guó)企較多误甚，主要是對(duì)一些無(wú)法安排合適崗位但又未達(dá)到退休年齡的老員工的過(guò)渡性辦法缚甩。
距法定退休年齡不足5年可辦理
距法定退休年齡不足5年，本人申請(qǐng)企業(yè)批準(zhǔn)的靶草，可辦理企業(yè)內(nèi)部退養(yǎng)手續(xù)蹄胰。
退職
退職，是指職工因病或者非因工負(fù)傷奕翔，經(jīng)過(guò)鑒定喪失勞動(dòng)能力裕寨，但是年齡又不夠病退條件，只能退出崗位派继，經(jīng)過(guò)社保部門批準(zhǔn)宾袜，按照退職辦理，退職按月領(lǐng)取的不叫退休費(fèi)驾窟，也不叫退職費(fèi)庆猫，叫退職生活費(fèi)。
國(guó)有绅络、公私合營(yíng)的企業(yè)月培、事業(yè)單位和國(guó)家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體的工人恩急、職員杉畜，符合下列情況之一的，按照退職處理：
年老體衰衷恭，經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)或者醫(yī)師證明不能繼續(xù)從事原職工作此叠，在本企業(yè)、機(jī)關(guān)內(nèi)部確實(shí)無(wú)輕便工作可分配随珠，而又不合退休條件的灭袁；
本人自愿退職，其退職對(duì)于本單位的生產(chǎn)或工作并無(wú)妨礙的窗看；
連續(xù)工齡不滿三年茸歧，因病或非因工負(fù)傷而停止工作的時(shí)間滿一年的；
錄用后在六個(gè)月以內(nèi)显沈，發(fā)現(xiàn)原來(lái)有嚴(yán)重慢性疾病软瞎，不能堅(jiān)持工作的。
病退
病退构罗，根據(jù)我國(guó)相關(guān)社保條例規(guī)定铜涉，因病喪失勞動(dòng)能力人員符合一定條件即可申請(qǐng)辦理提前退休。
病退辦理?xiàng)l件：按照規(guī)定參加養(yǎng)老保險(xiǎn)遂唧；連續(xù)工齡滿10年芙代；達(dá)到提前退休年齡，男年滿50周歲盖彭，女年滿45周歲纹烹；由醫(yī)院證明页滚，并經(jīng)鑒定完全喪失勞動(dòng)能力。
退職和病退兩者的主要區(qū)別是病退有年齡限制铺呵。
特殊工種退休
特殊工種退休裹驰，特殊工種退休和正常退休的區(qū)別在于特殊工種可以提前5年退休，其他與正常退休相同片挂。
特殊工種提前退休需符合男年滿55周歲幻林，女干部年滿50周歲，女工人年滿45周歲音念，繳費(fèi)年限滿15年沪饺，所從事工種在國(guó)家特殊工種目錄范圍內(nèi)并達(dá)到規(guī)定年限。
有毒有害滿8年以上（含8年）
高溫井下滿9年以上（含9年）
高空特別繁重滿10年以上（含10年）
常年在零攝氏度以下的冷庫(kù)闷愤、生產(chǎn)車間等低溫場(chǎng)所工作的工人退休時(shí)整葡，可以參照從事井下、高溫作業(yè)的工人的有關(guān)規(guī)定辦理讥脐。
來(lái)源：哈爾濱電視臺(tái)新聞綜合頻道遭居、燕趙都市報(bào)、河北共青團(tuán)旬渠、工人日?qǐng)?bào)
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