前天一個(gè)同事要值晚班束亏，拉我留下來一起吃晚飯。吃飯的時(shí)候阵具，同事很苦惱碍遍，為什么工作五年了還是在原地踏步，無法得到更好的職位阳液。在公司怕敬，他可算是最聽話的，領(lǐng)導(dǎo)說讓他干什么他都可以去做帘皿，從來不會(huì)拒絕东跪。我問他，那你自己想要做的是什么，給你更高的職務(wù)你會(huì)做什么虽填？同事一臉茫然丁恭，嘴里嘟囔，領(lǐng)導(dǎo)讓做什么就做什么唄斋日。
誠(chéng)然牲览，在單位里要聽上級(jí)行事沒錯(cuò)，但若沒有自己的定位恶守，不知道自己能干什么第献，該干什么，那又如何進(jìn)步兔港，不進(jìn)步又如何做更艱深的工作來獲取更好的職位呢庸毫？不只新員工，就算工作多年的職員如果不能很好地認(rèn)識(shí)自己押框，給自己定位的比比皆是岔绸。
今天聽了老白老師的第一講關(guān)于定位的課程，受益匪淺橡伞，無論在夜晚新媒體創(chuàng)造還是白天本職日常中盒揉，要做的好，首先就要定位好自己兑徘，從自己優(yōu)勢(shì)或興趣入手刚盈，通過逐步實(shí)踐和不斷學(xué)習(xí)，才能做到優(yōu)秀挂脑。
