? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 一
所有能被稱作老板的人勋眯，顧名思義，就是“老是能拍板的人”下梢。一般來(lái)說(shuō)我們可以這樣理解：
1客蹋、私營(yíng)工商業(yè)的財(cái)產(chǎn)所有者
2、私營(yíng)工商業(yè)的經(jīng)營(yíng)掌門人
3孽江、私營(yíng)工商業(yè)的最終決策者
4讶坯、私營(yíng)工商業(yè)的指令下達(dá)者
等等！當(dāng)然還有黑社會(huì)的龍頭老大岗屏，也有被稱作為老板的闽巩【啵∩_∩民間還有另外一種說(shuō)法，就是“亂花錢的人”涎跨，這個(gè)帶有一些諷刺意味洼冻！
這些都不是我們今天所要討論的主題。今天我看到【德榮筆記】里面的一個(gè)PPT隅很，代理兩難撞牢。大概的意思是這樣的：公司聘請(qǐng)一位經(jīng)理打理門店，如果公司業(yè)務(wù)上升叔营，公司會(huì)傾向于認(rèn)為是公司的投資和戰(zhàn)略勝利屋彪；而經(jīng)理認(rèn)為這是他努力工作的結(jié)果
這中間永遠(yuǎn)在滋生對(duì)立
隔壁老王就曾碰到過(guò)這樣的事情。他臨危受命打理一家工廠绒尊，工廠在他的努力下畜挥，經(jīng)過(guò)三個(gè)月的奮斗，逐漸走向正軌婴谱，并打破工廠多年以來(lái)的生產(chǎn)記錄蟹但，產(chǎn)量連續(xù)翻番！業(yè)績(jī)出來(lái)了谭羔，全廠上下皆大歡喜华糖。老王也是期望能夠得到老板的特別重視，當(dāng)然自然不能少了金錢瘟裸，畢竟金錢才是衡量一個(gè)人能力的重要指標(biāo)客叉！結(jié)果老板是輕描淡寫，認(rèn)為是他的平臺(tái)好话告。
沒(méi)有好的平臺(tái)兼搏，你就是再牛逼也翻不了身啦！
面對(duì)老板的這種態(tài)度沙郭，老王自然是怨氣滿腹佛呻！
你平臺(tái)再好，沒(méi)有能干的人棠绘，你能翻倍創(chuàng)利件相？
從此再扭，隔壁老王就和他公司的情緒對(duì)立產(chǎn)生了氧苍。
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 二
職員一旦和公司產(chǎn)生了對(duì)立情緒，就會(huì)嚴(yán)重影響公司的創(chuàng)收計(jì)劃泛范。業(yè)績(jī)上升后让虐，公司在未來(lái)的任務(wù)當(dāng)中，就一直會(huì)按照最高負(fù)荷去下達(dá)任務(wù)指標(biāo)罢荡；而職員在沒(méi)有得到他自己認(rèn)為應(yīng)該得到的報(bào)酬后赡突，就會(huì)認(rèn)為公司的任務(wù)對(duì)他來(lái)說(shuō)是麻煩对扶，于是演變成職員，刻意夸大工作難度進(jìn)而拖延工時(shí)的局面惭缰、敷衍了事浪南。
明面上，公司在創(chuàng)造了更大的收入之后沒(méi)有付出更多漱受，自身利益增大络凿；實(shí)際上，在不久的將來(lái)昂羡，公司會(huì)持續(xù)的減低收入絮记，進(jìn)而使公司的競(jìng)爭(zhēng)力產(chǎn)生疲軟狀態(tài)。
最終虐先，阻礙公司高速發(fā)展的最大黑手怨愤，不是員工，那是公司的決策者們蛹批，公司的老板撰洗。
