世間知己本難求，恰巧彼此相逢碌燕，點(diǎn)擊右上角“關(guān)注”误证，和我一起為苦澀的情感加點(diǎn)糖
文|糖糖吉藝
01
偶爾閑暇的時(shí)候都會(huì)刷一刷自己的朋友圈或是社交交友分享平臺(tái)。
有沒有注意到朋友圈里總有這么一些人修壕，喜歡在你的每條評(píng)論上點(diǎn)贊附加評(píng)論呢愈捅？
朋友圈里的點(diǎn)贊是可以起到一定人與人相互互動(dòng)的功能。
但叠殷，只是想在點(diǎn)贊和評(píng)論中積攢到優(yōu)質(zhì)的人脈改鲫，這幾乎是不可能的事情诈皿。
因?yàn)榱质絻?yōu)秀的人越忙，也需要深交稽亏，相互了解壶冒，建立一個(gè)信任的橋梁，根本沒有時(shí)間浪費(fèi)在無用的社交上截歉，只會(huì)把寶貴的時(shí)間留在技術(shù)或是經(jīng)驗(yàn)交談分享上胖腾。
如果你只是想動(dòng)動(dòng)手指頭就可以交到資深的人脈或是接觸到優(yōu)質(zhì)的資源，只會(huì)是異想天開。
除非自身有更大的底氣咸作，否則先要掂量一下锨阿，自己是否有這個(gè)能力，憑什么人家會(huì)和你成為朋友甚至是合作记罚。
在現(xiàn)在社會(huì)里墅诡，社交是一個(gè)獲得優(yōu)質(zhì)資源以及結(jié)交到資深的人脈方法之一，這是不可否認(rèn)的桐智，但有沒有想過末早，在你追求期望能夠就讓更好的圈子里之前，你的能力是否有所提高说庭。
02
小溫是一個(gè)在公司里非橙涣祝看重社交關(guān)系的人，整個(gè)部門里刊驴，誰發(fā)了朋友圈姿搜，第一個(gè)點(diǎn)贊和評(píng)論的都是小溫。
小溫在部門里也算是個(gè)人緣不錯(cuò)的人缺脉，好像跟誰都聊得來痪欲，每次部門要是搞團(tuán)建，他總是最積極主動(dòng)的人攻礼。
像這樣熱于幫助別人业踢，又主動(dòng)工作的人，卻在公司將近五年礁扮，還領(lǐng)著公司最低職位的工資知举，也讓大多剛進(jìn)來的同事們表示到詫異。
但太伊，在公司待久的同事就知道是為什么雇锡？
聽那些和小溫一同入職，現(xiàn)在已經(jīng)是主管的魏冉說起僚焦，因?yàn)樾孛恳淮味枷胧窃谟懞盟恕?/p>
每一次到了年會(huì)什么的锰提，他都是十分帖著上級(jí)做事的，每一次都會(huì)有意無意去拍上級(jí)的馬屁芳悲，每次上班時(shí)間立肘，大多是看手機(jī)，刷朋友圈名扛，不干正事谅年。
某一次，在上班時(shí)間肮韧，還不小心點(diǎn)贊了一條領(lǐng)導(dǎo)發(fā)出的朋友圈融蹂，這不是醉翁之意不在酒嘛旺订。
工作時(shí)間不好好干活，跑去刷什么朋友圈超燃，不是跟人說明自己不務(wù)正業(yè)嘛区拳。
03
是啊，這樣的工作效率和工作能力意乓，又有哪一個(gè)上級(jí)會(huì)賞識(shí)劳闹，愿意提拔他呢？
過了幾天洽瞬，本想走到休息室打點(diǎn)水的我本涕，無意中聽到，小溫在和另一位同事訴苦伙窃。
說道菩颖，這次的晉升名單上又沒有他的名字，這次他并不是沒有反省为障，可他反省的方向不是自己的能力問題晦闰，而是認(rèn)為自己沒拍對(duì)某領(lǐng)導(dǎo)的馬屁，才讓他與晉升機(jī)會(huì)失之交臂鳍怨。
我嘆了一口氣呻右，發(fā)現(xiàn)總會(huì)有這么一群人，看似和每個(gè)人都非常自來熟鞋喇，每次工作一開始都非常積極声滥，每次都會(huì)積極第一時(shí)間為你點(diǎn)贊，但這些并不是真正可以提升自己的條件侦香。
這樣的想法落塑，對(duì)自己的晉升沒有半點(diǎn)好處，反而還是個(gè)減分項(xiàng)罐韩。
太勢力的人憾赁，在職場上大多爬不高，走不遠(yuǎn)散吵，見識(shí)龙考，眼界并沒有得到足夠的開闊，能力提不上矾睦，怎會(huì)讓人高看你晦款。
04
可是，對(duì)于一些人來說顷锰，他們把社交視為一種短時(shí)間提升的工具柬赐，因?yàn)椴幌胩喑钥嗤鑫剩跃驼J(rèn)為只要自己遍布撒網(wǎng)官紫，就會(huì)抓住一次晉升的機(jī)會(huì)肛宋。
恰恰他們忘記了一點(diǎn)，想晉升或是被人家認(rèn)可束世，業(yè)務(wù)能力是關(guān)鍵酝陈，一個(gè)沒有足夠能力的人，無論在什么圈子里毁涉，人家都不可能把真正的話語權(quán)交給你沉帮。
荊楚是一位剛剛進(jìn)公司來實(shí)習(xí)的大學(xué)生，渾身充滿熱情和朝氣贫堰，顏值實(shí)打?qū)嵉膸浶』镒印?/p>
秉著那一份積極向上的學(xué)習(xí)心態(tài)穆壕，一直纏著他的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，讓他的領(lǐng)導(dǎo)加他進(jìn)一個(gè)都是設(shè)計(jì)大師的群里其屏，讓他可以和各位大咖們喇勋，學(xué)習(xí)交流。
起初領(lǐng)導(dǎo)是婉拒了他的偎行，但經(jīng)過幾次迂回川背，領(lǐng)導(dǎo)擰不過他，一心軟就把他加進(jìn)群里蛤袒。
一開始他在群里每天都非常主動(dòng)打招呼的熄云，可是，剛剛過去僅一個(gè)星期妙真，荊楚時(shí)不時(shí)地向他的領(lǐng)導(dǎo)發(fā)牢騷缴允，覺得群里的大咖們都不太愛聊天說話，直到現(xiàn)在珍德，他也沒學(xué)到什么有價(jià)值的東西癌椿。
領(lǐng)導(dǎo)聽完后，真是氣不打一處來菱阵，明明群里每天都有人向群里發(fā)了一些技術(shù)圖和知識(shí)分享鏈接踢俄，怎么就學(xué)不到任何東西呢？
這讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)荊楚非常失望晴及，也覺得這個(gè)男生不夠細(xì)心都办，心浮氣躁，只是想把時(shí)間浪費(fèi)在無趣的聊天上虑稼，根本沒有沉下心來認(rèn)真觀察琳钉。
05
總而言之，只有閑著無趣的人蛛倦，才會(huì)把所有的精力都浪費(fèi)在無用的社交聊天上歌懒。
沒有真正意義上學(xué)會(huì)把握住時(shí)間，讓自己在工作的時(shí)候溯壶，不能全身心的投入及皂，沉下心嘗試著努力甫男，一鼓作氣提高自己的能力。
只會(huì)在所謂的聊天中尋找自我安慰和存在感验烧，根本解決不了實(shí)際遇到的問題板驳。
你想要更好的平臺(tái)，更廣闊的人脈圈碍拆，更優(yōu)渥的資源若治，就算機(jī)會(huì)真的降臨到你身上，你的能力跟不上感混，在與資深人士交談時(shí)端幼，不用幾句話，你就已經(jīng)原形畢露了弧满。
不僅不能給你帶來絲毫的幫助静暂，而且讓別人覺得你是個(gè)非常膚淺的人。
這樣的結(jié)果谱秽，絕大多數(shù)人都是無法接受的洽蛀，因?yàn)樗麄兊男撵`本身沒有經(jīng)過淬煉，太脆弱了疟赊，一擊就碎郊供。
回歸到根本問題上，為什么大多數(shù)人喜歡把時(shí)間浪費(fèi)在無趣甚至無用的社交呢近哟？
答案就是:因?yàn)橄胍咚^的捷徑驮审，不想太累太苦，所以就想選擇通過某種社交關(guān)系來達(dá)到自己的某種目的吉执。
這樣的做法疯淫，只會(huì)讓迷失了自己，走錯(cuò)了努力的方向戳玫，沒有一絲歸屬感熙掺，甚至是團(tuán)體奉獻(xiàn)精神。
所以咕宿，請(qǐng)把無趣的點(diǎn)贊和評(píng)論币绩，留給那些閑著不拼能力的人。
因?yàn)闀r(shí)間真的很貴府阀。
END.
今日談?wù)撛掝}:
你們覺得怎樣的社交才算有用的社交?
期待你們下方寶貴的留言哦缆镣！
