世界是平坦的壳咕。但我習(xí)慣了坑坑洼洼的行走席揽，冷不防，會摔倒谓厘。那又如何幌羞。沒有人說成長是件容易的事，走在路上的人都知道有苦有甜才是值得的竟稳。
01
萬物皆有裂痕属桦，那是光照進(jìn)來的地方。而成長他爸，不就是一趟自我撕裂的過程嗎聂宾，只不過你現(xiàn)在所處的位置，多數(shù)是自我選擇舒適區(qū)的結(jié)果诊笤，然后醉生夢死系谐。
有人會說，你看讨跟，我也很努力啊纪他。讀了很多書，參加了線下交友晾匠，也聽不了不少知識課茶袒。有時候還能和牛人加個微信。這明顯就是自我陶醉嘛混聊。
低效率的勤奮性努力弹谁，只會讓人陷入假高潮。為了迎合大眾句喜，你所表現(xiàn)出來的预愤，或許能獲得互相迎合的稱贊。但是咳胃，對成長是否真有幫助植康，只有你自己心里最清楚。
當(dāng)你發(fā)現(xiàn)整個社會都在嚷嚷著要學(xué)習(xí)展懈，要讀書的時候销睁，肯定是某方面出了問題。如果你沒有覺察存崖，那就說明你陷入了舒適區(qū)冻记。
真正的成長，根本談不上舒適来惧。其本身就是一種引誘人性的春藥冗栗，讓你甘愿撕裂自我，脫變新生。先經(jīng)歷痛苦破繭隅居，然后才是心情愉悅钠至。
02
可以問問自己，為什么要努力工作胎源，是真的熱愛自己的工作嗎棉钧，還是為了生存不得不做。為了混飯吃而工作涕蚤，注定不會有太大的成就宪卿。
思維決定行動，行動決定成長赞季。你以為輕輕松松一天過去愧捕，是公司虧了還是你虧了。公司無非是多增加一個人的工資成本申钩，而你，丟失的可不只八小時的年輕時光瘪阁，還有無法挽回的增值時間撒遣。
沒有人的工作崗位是不可替代的，如果有管跺，一定是這家公司的制度出現(xiàn)了問題义黎。前段時間一個暑期實(shí)習(xí)生離職，我自己是參與從知曉到招聘替代不過幾天的全過程豁跑，內(nèi)心是非常震驚的廉涕。你的離開，馬上就會有人替代艇拍，甚至比你做的更好狐蜕。內(nèi)心就在想：自己在公司的崗位被更優(yōu)秀的人替代，只有三天時間卸夕，甚至更短层释。
想到這些，如果你還在公司想著做好本職就可以了快集，簡直就是大錯特錯贡羔。除了極少數(shù)公司的極少數(shù)工作崗位會日程滿滿，大多數(shù)的公司崗位上的人員个初，都能很輕松的完成任務(wù)乖寒。然后開始刷微博，閑聊扯淡院溺。做著一天當(dāng)中最無意義的事情楣嘁。
你肯定已經(jīng)聽膩了如何利用八小時之外的時間價值。但是八小時之內(nèi)的時間利用你都做不到。再談自律下的成長马澈，就是癡人做夢嘛瓢省！
03
如果為了工作而工作，這種被動成長的思維只會讓我們越來越討好自己痊班，得過且過勤婚。如果為了成長為更優(yōu)秀的自己呢。工作不過是自己腳下的階梯涤伐，是自己成長的附屬品馒胆。
其實(shí)，我們的身邊根本不缺聰明人凝果。只是很多人把那股聰明勁用錯了方向祝迂。不以終身成長為目的的聰明都是嬌艷的泡沫，經(jīng)不起光的照射器净。
羅胖提出向終生學(xué)習(xí)者致敬型雳，才是回歸學(xué)習(xí)的本質(zhì)。我們一生都是在學(xué)習(xí)山害。當(dāng)你沾沾自喜自己的一點(diǎn)學(xué)習(xí)成果時纠俭，殊不知，周圍的人已經(jīng)超越了你好幾條街浪慌，即使如此冤荆，仍然還是默默的秉承終生學(xué)習(xí)，不斷成長的執(zhí)念权纤。
吳京說钓简，每一個動作演員，都想打造一個屬于自己的時代汹想。當(dāng)下的《戰(zhàn)狼2》燃爆暑期檔外邓，也就不言而喻了。從不知名的傷痕累累欧宜，到如今的火爆影視圈坐榆，背后全是一路成長的足跡和強(qiáng)烈渴望。
成長本身就是一副春藥冗茸，一旦體驗(yàn)了帶來的快感席镀，停下來，只會讓人難受不堪夏漱。
為什么要停下來呢豪诲。當(dāng)你知道了成長是無止境的，并且還得帶來你一直想要的附屬品——升職加薪挂绰。成長會上癮的屎篱。
我一直比較推崇去職場成長服赎，而不是在職場工作。因?yàn)槁殘霾粌H僅是工作交播，做得好工作不一定會帶來公司想要的結(jié)果重虑。職場是修煉場，會全方面塑造一個人的世界秦士。
04
公司的一個實(shí)習(xí)生發(fā)微信給我說缺厉，感覺自己的想法和別人不一樣，沒法溝通隧土，可是又需要別人協(xié)作工作提针，問我怎么辦。
我當(dāng)然是先正向開導(dǎo)了曹傀。這是很正常的現(xiàn)象啊辐脖，只要慢慢溝通就好啦。最后皆愉，我說嗜价，你現(xiàn)在負(fù)責(zé)的是項(xiàng)目，不是做好手里的工作亥啦，項(xiàng)目就能往前推進(jìn)的炭剪。凡是項(xiàng)目管理一定會涉及很多人，支持的反對的翔脱，你都要去協(xié)調(diào)。
對他來說媒鼓，這不就是一個很好的成長機(jī)會嗎届吁，如果我?guī)椭f(xié)調(diào)部門的同事支持他，不就很可惜失去了一個從做好事情到做好項(xiàng)目的梯級成長的機(jī)會嗎绿鸣。所以疚沐，我只是告訴他自己去搞定。
職場中處處都是成長的機(jī)會潮模。只要你用心去發(fā)現(xiàn)亮蛔，愿意去嘗試。還拿職場中常用的項(xiàng)目來說擎厢，我以前也是認(rèn)為究流，上司交給我，我去做好項(xiàng)目這件事不就可以了嗎动遭。然后芬探，兩眼一抹黑開始推進(jìn)的時候，突然發(fā)現(xiàn)厘惦，并不是想想中的那么容易偷仿。
這就正好暴露了自己項(xiàng)目管理能力很差勁。當(dāng)然是不能錯過這么好的成長機(jī)會啊。開始刻意去看一些項(xiàng)目管理這方面的書籍酝静，工作中思考怎么借鑒和應(yīng)用节榜。刻意學(xué)習(xí)，刻意練習(xí)别智，小步試錯宗苍，快速迭代，是我們在互聯(lián)網(wǎng)時代必須學(xué)會的成長方法亿遂。
《極簡主義》里面提到成功的項(xiàng)目有一個共性：讓利益相關(guān)者永遠(yuǎn)開心浓若。當(dāng)你負(fù)責(zé)的項(xiàng)目推進(jìn)困難時，想想這個項(xiàng)目涉及了哪些人蛇数，事情其實(shí)就會很簡單挪钓。
成長其實(shí)也很簡單。萬物皆有裂痕耳舅，有誰碌上，會拒絕光明呢。
