? ? ? ? 2019年8月11日下午，管理創(chuàng)新聯(lián)盟(海南)發(fā)起的管理創(chuàng)新學(xué)堂在海南陸僑集團多功能廳正式開啟第一講，分享主題為《人力資源核心板塊體系化建設(shè)和創(chuàng)新》，來自各企業(yè)的40余名企業(yè)高管和HR到場參加，現(xiàn)場交流氛圍濃厚。
? ? ? ? 本次課程邀請到熊艷琴老師擔(dān)任分享嘉賓谷婆，熊艷琴老師為海南某集團人力資源總監(jiān)，被海南人力資源開發(fā)局評選優(yōu)秀講師辽聊，同時也是海南大學(xué)特聘校外專家教授波材、DISC國際認(rèn)證講師授權(quán)顧問師以及2018海南自貿(mào)區(qū)十佳經(jīng)理人，她在人力資源管理方面有著非常豐厚的經(jīng)驗身隐，并擁有自己的一套頗有見解的管理體系廷区。
? ? ? 不謀全局者不足以謀一域，不謀萬世者不足以謀一時贾铝。全局觀和規(guī)劃性是體系搭建的底層邏輯隙轻。人力資源部門核心的職能是提供方法論和工具。分享內(nèi)容從精準(zhǔn)選材垢揩、高速培養(yǎng)玖绿、多層激勵、土壤保障四個方面展開叁巨，刷新了學(xué)員們從招聘人才到培養(yǎng)人才過程的認(rèn)知斑匪，熊老師傾囊相授了她在公司遇到各種問題的解決方式，并舉例子說明了如何正確激勵企業(yè)的員工锋勺，讓骨干及高管愿意留在企業(yè)創(chuàng)造價值蚀瘸、和企業(yè)一起發(fā)展并走向一個新高度狡蝶。學(xué)員們?nèi)橥度耄⒎e極參與現(xiàn)場互動環(huán)節(jié)贮勃，熊老師帶領(lǐng)學(xué)員們領(lǐng)略了一堂別有風(fēng)味的《人力資源核心板塊體系化建設(shè)和創(chuàng)新》贪惹。
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? ? ? ? 這次分享活動由管理創(chuàng)新聯(lián)盟（海南）主辦，知遇人才管理服務(wù)（深圳）有限公司協(xié)辦寂嘉，活動場地由海南陸僑集團提供支持奏瞬。管理創(chuàng)新學(xué)堂第一講圓滿結(jié)束，管理創(chuàng)新學(xué)堂后續(xù)的分享頻率為每月一期泉孩，我們期待更多樂于分享的優(yōu)秀企業(yè)管理者硼端、hr一起加入分享交流，一起共創(chuàng)海南分享智慧寓搬、互助共贏的土壤珍昨，不斷實現(xiàn)自我成長和增值。
關(guān)于管理創(chuàng)新聯(lián)盟
? ? ? ? 管理創(chuàng)新聯(lián)盟是一幫有夢想的企業(yè)高管組成的高管管理社群订咸，目前聯(lián)盟成員來自于全國各大城市優(yōu)秀企業(yè)及優(yōu)秀社群曼尊，如：hr經(jīng)理人部落酬诀、hr轉(zhuǎn)型突破脏嚷、金雀臺等，我們的目標(biāo)是聯(lián)合更多優(yōu)秀企業(yè)瞒御、優(yōu)秀人才父叙，共同探索中國管理創(chuàng)新之路。
使命：聯(lián)合更多優(yōu)秀企業(yè)和優(yōu)秀人才肴裙，共同探索中國管理創(chuàng)新之路趾唱。
愿景：成為會員心靈的棲息谷、知識的加油站蜻懦、成長的助推器甜癞、人脈的拓展臺。
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會員權(quán)益：學(xué)習(xí)機會析既、資源共享、展示機會谆奥。
