“年輕干部有擔(dān)當(dāng)，衢州一定有未來即彪！
你們改變紧唱，衢州就會改變！
衢州將會因為你們而改變隶校！”
12月7日漏益，《衢州日報》頭版刊發(fā)衢州市委書記徐文光在年輕干部座談會上寄語，通篇妙語連珠深胳，有溫度绰疤、有力量、有格局舞终，鼓勵廣大年輕干部珍惜機遇轻庆、勇于擔(dān)當(dāng)癣猾，小編現(xiàn)將此篇摘編如下，一起來看：
12月6日余爆，衢州市委書記徐文光在年輕干部座談會上寄語：
——年輕干部要有年輕干部的樣子纷宇，衢州年輕干部要有衢州年輕干部的特質(zhì)。
——全市年輕干部要有大智慧蛾方、大格局像捶、大情懷、大擔(dān)當(dāng)桩砰，讓有禮拓春、開放、大氣成為自己的特質(zhì)亚隅。
——大家要主動融入衢州新一輪發(fā)展的浩蕩洪流硼莽，真正與衢州發(fā)展同呼吸、共命運枢步，真正實現(xiàn)個人與事業(yè)與城市共成長沉删。
“當(dāng)前，我們正處在一個偉大的新時代醉途，衢州已經(jīng)站上了屬于自己的強勁風(fēng)口矾瑰。”
“年輕干部生逢其時隘擎、何其幸運殴穴，哪里都是平臺，哪里都是歷練货葬，哪里都能干事采幌，哪里都能成就≌鹜埃”
“我們評價年輕干部休傍，主要是看心思純不純凈、看悟性高不高蹲姐、看激情有沒有磨取、看能不能擔(dān)當(dāng)、看底線守不守得住柴墩∶ρ幔”
“始終如一、凈化內(nèi)心江咳，珍惜機遇逢净、奮發(fā)有為，決不能辜負組織和干部群眾的信任，決不能辜負這個大好時代爹土∩瘢”
徐文光告誡年輕干部
千萬不能有這四種心態(tài)
一、“鍍金”心態(tài)
“
有些年輕干部只為補基層經(jīng)歷才下基層着饥，把基層鍛煉當(dāng)‘鍍金’犀农、當(dāng)‘跳板’惰赋。
”
二宰掉、“坐等”心態(tài)
“
有些年輕干部，認為進入組織的視野赁濒，就進了‘保險箱’轨奄，就‘坐等提拔’；認為干得越多拒炎、出錯越多挪拟，就奉行少做事、多栽花击你；認為‘到點就該提’玉组，一時不被提拔就對組織心存不滿。
對于這樣的丁侄，該敲打的敲打惯雳，該調(diào)整的調(diào)整。
”
三鸿摇、“鴕鳥”心態(tài)
“
有些年輕干部歷練少石景、易受挫。
受到批評拙吉，就覺得受不了潮孽，遇到困難，就打退堂鼓筷黔，遇到挫折往史，就意志消沉，關(guān)鍵時刻佛舱，如何頂?shù)米椎例。?/p>
”
四、“落差”心態(tài)
“
有些年輕干部特別是高學(xué)歷年輕干部名眉，有的覺得單位‘廟小’了粟矿，崗位‘屈才’了；有的覺得得不到提拔损拢，心里不平衡陌粹。
這些‘心理落差’，要不得福压。
”
年輕干部要怎么干掏秩？
徐文光提出四點希望
——要有大智慧
要“純”或舞，保持健康平靜的從政心態(tài)，做到心思純凈蒙幻、做事純粹映凳，簡單一點、真誠一點邮破、善良一點诈豌、純粹一點，不耍小聰明抒和，不打小算盤矫渔；
要“忠”，牢固樹立正確的人生觀摧莽、世界觀庙洼、價值觀和地位觀、權(quán)力觀镊辕、利益觀油够，擰緊思想“總開關(guān)”，做政治上的老實人征懈；
要“統(tǒng)”石咬，學(xué)會統(tǒng)籌安排、全盤考慮受裹，既要埋頭拉車碌补，又要抬頭看路，既要保持理想棉饶，又不能陷入事務(wù)主義的泥潭厦章；
要“通”，善于跨界打通照藻，做復(fù)合型人才袜啃，懂跨界、愿跨界幸缕、會跨界群发。
——要有大格局
要有禮，率先垂范发乔、帶頭養(yǎng)成熟妓，從身邊小事做起，一言一行體現(xiàn)“有禮”栏尚；
要開放起愈，進一步放開眼界、放寬心胸、放大格局抬虽、放出活力官觅，始終站在衢州科學(xué)發(fā)展戰(zhàn)略全局的高度、站在市委市政府統(tǒng)一意志的高度阐污，在大局下思考休涤、大局下行動；
要大氣笛辟，保持陽光功氨、包容、自信隘膘，引領(lǐng)年輕人疑故、服務(wù)年輕人、吸引年輕人弯菊、留住年輕人，讓更多年輕人在衢州創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)踱阿，用自己的眼光管钳、品位、行動來塑造這座城市软舌。
——要有大情懷
要仰望星空才漆，樹立正確的價值導(dǎo)向，做一個有信仰佛点、有理想醇滥、有抱負的人，在工作中追求人生的意義超营，展開自己豐富的人生鸳玩。
——要有大擔(dān)當(dāng)
要主動作為、勇于擔(dān)當(dāng)演闭，不做選擇性的工作不跟，不當(dāng)精致的利己主義者，不當(dāng)“站在路邊鼓掌的人”米碰，實實在在地為衢州窝革、為社會、為國家做點好事吕座。
