賀變麗? 焦點(diǎn)解決中級(jí)十期? 堅(jiān)持分享第527天 2019—11—21
? ? ? ? 本期讀書會(huì)由郭老師主持握截，好久沒有聽到郭老師的聲音了，今天感覺特別親切谨胞。我們繼續(xù)學(xué)習(xí)許維素老師的《尊重與希望 》這本書蒜鸡，這次學(xué)習(xí)的內(nèi)容是從第225頁“倘若咨詢師已與當(dāng)事人有過互動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)……”開始的胯努。今晚參加讀書會(huì)的人也多逢防，每位老師都有獨(dú)到而深刻的分享，收獲很多胞四。
? ? ? ? 關(guān)于贊美：
? ? ? ? ? SFBT通過贊美給人賦能伶椿，并贊美當(dāng)事人平日的良好表現(xiàn)來建立關(guān)系辜伟，從而讓當(dāng)事人與咨詢師進(jìn)行合作脊另，增進(jìn)晤談成功的可能性。
? ? ? ? 咨詢師要啟動(dòng)輕松偎痛、容易回答的對(duì)話模式，制造贊美當(dāng)事人的話題踩麦。對(duì)非自愿來談的當(dāng)事人來說，贊美哪個(gè)點(diǎn)是關(guān)鍵點(diǎn)谓谦？能夠讓來訪者接受，并感受到咨詢師的真誠和發(fā)自內(nèi)心的欣賞反粥，這一點(diǎn)是非常重要的。這就要求咨詢師要善于觀察當(dāng)事人的一言一行才顿，對(duì)他來說，什么是重要的郑气，什么是他在乎的，那個(gè)點(diǎn)就是多米諾骨牌中最重要的一張尾组。
? ? ? ? 贊美別人要學(xué)會(huì)改變自己固有的思維模式巩螃，用雖然（負(fù)向）……但是（正向）……這樣的語句進(jìn)行贊美匕争。當(dāng)事人雖然有打人情況避乏，但有十天沒打人甘桑，這也是小進(jìn)步，值得贊美與強(qiáng)化跑杭。停止做錯(cuò)，就是開始做對(duì)的第一步德谅，對(duì)這種情況也要給予贊美。對(duì)于咨詢師來說窄做，贊美當(dāng)事人并不容易，要觀察到可以贊美的向度是需要不斷練習(xí)的椭盏。
? ? ? 咨詢師可以嘗試贊美的向度有：
? ? ? 贊美當(dāng)事人能對(duì)問題有初步的看法或分析；
? ? ? ? 肯定當(dāng)事人對(duì)特定人事物的用心或關(guān)懷掏颊；
? ? ? ? 贊美當(dāng)事人能從問題找到一個(gè)重要的思考方向，盡管暫時(shí)還不知道如何做乌叶；
? ? ? ? 肯定當(dāng)事人的目標(biāo)是有其意義的；
? ? ? ? 支持當(dāng)事人提出的議題事扭，是常見的困境；
? ? ? ? 肯定當(dāng)事人的擔(dān)憂是有其道理存在的句旱；
? ? ? ? 肯定當(dāng)事人能看得到困境存在的敏銳度，以及想要突破的意愿谈撒；
? ? ? ? 肯定當(dāng)事人雖知道自己并非完美，但很真實(shí)地面對(duì)自己啃匿；
? ? ? ? 肯定當(dāng)事人任何的思考與觀察，或可成為后續(xù)行動(dòng)方向溯乒。
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