在看這篇文章之前滑肉，我想問(wèn)一下:你有真正的去看觀察過(guò)一個(gè)人嗎，有認(rèn)真的分析過(guò)你的另一半嗎肤舞？
任何一個(gè)人椿疗，任何一個(gè)產(chǎn)品，大家都有自己的感受。但是如果沒(méi)有經(jīng)歷專(zhuān)業(yè)的訓(xùn)練，那么所有的感受都是混雜的，是混沌的乱凿，因?yàn)闆](méi)有一個(gè)對(duì)人、對(duì)產(chǎn)品的認(rèn)知框架踢匣。產(chǎn)品經(jīng)理就是有一個(gè)完整的框架去來(lái)看一個(gè)產(chǎn)品告匠，看人也是如此，那么如何用產(chǎn)品經(jīng)理的視角去看人呢离唬？產(chǎn)品經(jīng)理將人和產(chǎn)品劃分成了5個(gè)層次后专。
一、淺層認(rèn)知
1.感知層
當(dāng)你看見(jiàn)一個(gè)人的第一面输莺，他的外貌戚哎、身材裸诽、服裝以及口音，都是你一眼就能發(fā)現(xiàn)的型凳，這就是人的最外部一層丈冬，叫感知層。
我們經(jīng)常會(huì)被顏值高的人吸引甘畅，因?yàn)槲覀冊(cè)跊](méi)有深刻分析一個(gè)人之前埂蕊，第一眼看到的就是感知層，但別著急疏唾，如果你要找一個(gè)能陪伴你走下去的人蓄氧，請(qǐng)跟著下文繼續(xù)了解。
2.角色框架層
我們?cè)谏鐣?huì)中都有自己的角色槐脏，在工作中喉童，我們可能是公務(wù)員、銀行職員顿天、軍人等等堂氯，我們身上有明顯角色的痕跡。就像我們?cè)诠ぷ髦泻屯麓蚪坏琅品希芏嘞嗵幹皇沁@種角色的對(duì)接咽白，而并沒(méi)有更深層次的交流，只是一種淺層關(guān)系鸟缕。
這兩層所構(gòu)成的就是對(duì)一個(gè)人最淺層的認(rèn)知局扶，當(dāng)然，如果你只是跟別人建立普通的關(guān)系叁扫，那了解這么多也就夠了，但是如果要建立深層次的關(guān)系畜埋，比如好朋友莫绣、戀人，那還要關(guān)注角色的深層部分悠鞍。
什么是深層關(guān)系对室？那就是角色的下一層，開(kāi)始分析角色的深層部分咖祭。
二掩宜、深層認(rèn)知
1.資源結(jié)構(gòu)層
所謂資源結(jié)構(gòu)層，就是一個(gè)人的財(cái)富資源么翰、人脈資源以及精神資源的總和牺汤。每個(gè)人資源結(jié)構(gòu)層都是不一樣的，也因此推動(dòng)著我們?nèi)ネ煌牡胤健?br>
財(cái)富和人脈資源很好理解浩嫌，但是精神資源要如何理解呢檐迟？精神資源就是人的更深層的東西补胚，上升到了一個(gè)人的精神狀態(tài)、性格追迟、閱歷等等溶其，有這樣一個(gè)例子，看完大家就會(huì)明白了敦间。
伊麗莎白一世和慈禧太后大家都非常熟悉瓶逃，也是公認(rèn)的兩個(gè)女強(qiáng)人。兩位都是執(zhí)政能力超強(qiáng)的女子廓块，單身主政國(guó)家40余年厢绝。
伊麗莎白一世統(tǒng)治接近半世紀(jì)，英國(guó)成為歐洲最強(qiáng)大的國(guó)家之一剿骨。英格蘭文化達(dá)到頂峰代芜，涌現(xiàn)了像莎士比亞、培根的大師浓利，還開(kāi)始確立在北美的殖民地挤庇，英國(guó)歷史也稱(chēng)之為“黃金時(shí)代”。而比伊麗莎白一世晚生300年的慈禧贷掖，用了一生的手腕和智慧嫡秕，維持國(guó)家的封閉和思想的禁錮。
這兩個(gè)人最大的不同苹威，就是她們的“精神資源”昆咽。
伊麗莎白童年的教師，是文藝復(fù)興時(shí)期著名的人文主義者羅杰·阿斯卡姆牙甫，懂六國(guó)語(yǔ)言掷酗，她的精神資源中有亞里士多德、哥倫布窟哺、凱撒等等泻轰。
而慈禧太后的精神資源，是《資治通鑒》且轨、《挑滑車(chē)》浮声、《四郎探母》這些，也就形成了她的世界觀和精神結(jié)構(gòu)旋奢。
所以說(shuō)精神資源會(huì)影響一個(gè)人的精神結(jié)構(gòu)泳挥，從而影響他后來(lái)所做的所有決定。像之前說(shuō)的那樣至朗，一個(gè)人的資源結(jié)構(gòu)不同屉符，所有的路也不同。
2.能力圈和存在感
這兩層要放在一起，能力圈就是第四層筑煮，存在感也就是內(nèi)核辛蚊，是最后一層。
首先說(shuō)什么是存在感真仲，就是他為什么而存在他會(huì)因?yàn)槭裁礃拥拇嬖诟卸玫綕M足袋马。為什么一個(gè)人總是焦慮、不安秸应、苦惱虑凛，就是因?yàn)樗拇嬖诟袥](méi)有得到滿足，可能是情感上沒(méi)有得到另一半的關(guān)注软啼，也可能是職場(chǎng)上沒(méi)有得到老板的重視桑谍。
舉個(gè)例子，很多女生在一段感情中希望得到另一半的足夠關(guān)注祸挪，有了足夠的存在感以后就會(huì)滿足锣披。但對(duì)一些男人來(lái)說(shuō)，僅僅一段感情中的存在感并不能使他們滿足贿条，他們還需要在職場(chǎng)中雹仿、行業(yè)中、社會(huì)影響力中看到自己的存在感整以。
因此我們會(huì)為了得到這些存在感胧辽，為了被別人賞識(shí)，會(huì)去不斷的擴(kuò)大我們的能力圈公黑，這個(gè)能力圈就是存在感外面的一層邑商。當(dāng)一個(gè)人的存在感滿足了，也就不會(huì)再擴(kuò)充能力圈凡蚜。就像職場(chǎng)新人人断，會(huì)每天不斷努力、加班朝蜘，就為了增強(qiáng)自己的能力而得到老板的重視含鳞。
這就是用產(chǎn)品經(jīng)理的視角分析人的五個(gè)層次，接下來(lái)我們通過(guò)這五個(gè)層次來(lái)分析一下喬布斯的情史芹务。
三、喬布斯和他的三個(gè)女人
喬布斯有過(guò)三段感情鸭廷，第一個(gè)是布倫南枣抱，布倫南17歲讀高中時(shí)認(rèn)識(shí)喬布斯，18歲的她第一次懷孕辆床，但是根據(jù)兩個(gè)人的某個(gè)協(xié)議佳晶，她為了喬布斯去做了流產(chǎn)。23歲再次懷孕讼载，也就生下了喬布斯的第一個(gè)女兒麗薩轿秧。
2005年中跌，50歲的布倫南給喬布斯寫(xiě)信，希望喬布斯能夠給她一些錢(qián)菇篡，但是喬布斯沒(méi)理她漩符。又過(guò)了四年，布倫南疾病纏身驱还、窮困潦倒嗜暴，又給喬布斯發(fā)郵件請(qǐng)求他提供一萬(wàn)美金幫自己度過(guò)幾個(gè)月。這個(gè)時(shí)候的喬布斯已經(jīng)在世界上被封神议蟆，他當(dāng)天就回復(fù)“我不會(huì)被她要挾”闷沥。
你怎么看待這個(gè)回復(fù)的？布倫南并沒(méi)有完全的認(rèn)清喬布斯是一個(gè)什么樣的人咐容，她甚至沒(méi)有看到喬布斯的最深層的東西-存在感舆逃。
接著說(shuō)第二個(gè)女人，蒂娜戳粒。喬布斯在生命的最后日子路狮，跟記者談到她時(shí)，喬布斯潸然淚下享郊，說(shuō):“蒂娜是我第一個(gè)愛(ài)上的女人览祖，沒(méi)有人比她更了解我〈读穑”
你要知道展蒂，那個(gè)時(shí)候他已經(jīng)跟他的太太結(jié)婚二十多年。
當(dāng)然苔咪，當(dāng)初他想蒂娜求婚過(guò)锰悼，但是當(dāng)場(chǎng)就背被拒絕。她說(shuō):“愛(ài)上一個(gè)以自我為中心的人团赏，這種痛苦令人難以置信”箕般。9喬布斯肯定覺(jué)得自己也很愛(ài)蒂娜，但是蒂娜為什么會(huì)拒絕呢舔清？蒂娜看到了喬布斯的內(nèi)核丝里，知道他是一個(gè)需要強(qiáng)烈存在感的人，不可能把焦點(diǎn)一直放在自己身上体谒，對(duì)于此蒂娜的用戶(hù)體驗(yàn)實(shí)在太差了杯聚，她甚至說(shuō)過(guò)“忽視是一種虐待”。
第三個(gè)女人抒痒，喬布斯的太太幌绍，勞倫·鮑威爾。她說(shuō)過(guò)這樣一句話:“他像激光那么專(zhuān)注，當(dāng)他的光芒照耀到你的身上傀广，你就會(huì)沐浴著他的關(guān)愛(ài)颁独。但是，當(dāng)他的光芒轉(zhuǎn)移到其他關(guān)注點(diǎn)時(shí)伪冰，你就會(huì)覺(jué)得人生非常黑暗誓酒。”
她幾乎用另一種方法解釋了蒂娜的觀點(diǎn)糜值。但有什么區(qū)別呢丰捷？區(qū)別就在于蒂娜沒(méi)有辦法忍受他，而勞倫找到了克服這種體驗(yàn)的辦法寂汇。并且她陪伴了喬布斯27年病往，陪他度過(guò)了艱難的后半生。
當(dāng)然骄瓣，她最后也繼承了喬布斯100億美元的資產(chǎn)停巷。
縱觀喬布斯的這三個(gè)女人，布倫南只是停留在他的淺層認(rèn)知榕栏，而蒂娜和勞倫看到了喬布斯的更深層畔勤，知道他心里想要的是什么，知道存在感對(duì)于喬布斯的重要性扒磁。但是蒂娜沒(méi)有辦法忍受庆揪，只有勞倫找到了辦法去接受。
你可不可以想象一下妨托，勞倫曾經(jīng)經(jīng)歷過(guò)什么缸榛？她承受了什么？這個(gè)女人是非常強(qiáng)大的兰伤。
最后内颗，想引用梁寧的這樣一段話最為結(jié)尾:
“沒(méi)有任何一個(gè)人是完美適配另一個(gè)人的成熟產(chǎn)品，你在需要看到的是一個(gè)能夠持續(xù)讓自己變化的內(nèi)外動(dòng)力敦腔。然后在漫長(zhǎng)的不確定的未來(lái)里均澳，明確你們兩個(gè)是不是能夠一起擁抱不確定，擁抱變化符衔，在變化中變得成熟找前，彼此適配。”
