什么是靠譜？事事有交代沾鳄，件件有著落俭识，事事有回音。
在我進(jìn)入分公司前洞渔，小姨告訴我套媚，工作要勤匯報(bào)，而且無(wú)論結(jié)果如何磁椒，立即反饋堤瘤，起初只是當(dāng)耳邊風(fēng)，聽(tīng)過(guò)也就算了浆熔，今天羅胖的直播讓我意識(shí)到本辐，工作中，確實(shí)做的不好，有些工作做完了慎皱，也沒(méi)能及時(shí)反應(yīng)給領(lǐng)導(dǎo)老虫，做沒(méi)做，做的效果怎么樣茫多，都無(wú)從判斷祈匙，何談效果和結(jié)果。
領(lǐng)導(dǎo)是一位典型的理科男天揖，思維縝密夺欲，講究規(guī)矩，如果用希波克拉氣質(zhì)類(lèi)型劃分今膊，應(yīng)該屬于“急躁型”人格些阅，這種人的特點(diǎn)就是自信，強(qiáng)勢(shì)斑唬，直截了當(dāng)市埋，重目標(biāo)，重結(jié)果恕刘，走路也是快且有力腰素。
面對(duì)這樣一位領(lǐng)導(dǎo)，最大的禁忌就是挑戰(zhàn)他雪营，磨磨唧唧弓千，制定好規(guī)則，及時(shí)準(zhǔn)確的呈現(xiàn)出結(jié)果献起，是他最想看到的洋访。
所以無(wú)論做人做事，做一個(gè)靠譜的人谴餐，至關(guān)重要姻政。
范圍的確定性。像水一樣包容岂嗓，能夠及時(shí)補(bǔ)位汁展。
還記得初入職場(chǎng)時(shí)，沒(méi)有自己固定的工作崗位厌殉，總是作為替補(bǔ)各種補(bǔ)缺食绿，這也鍛煉了我強(qiáng)大的適應(yīng)能力和各種稀奇古怪的能力，電腦可以自己修公罕，系統(tǒng)可以自己調(diào)試器紧，各種車(chē)型的出單規(guī)則了然于胸，真可謂“能文能武”楼眷，最后的結(jié)果就是把自己硬生生培養(yǎng)成“全才”铲汪。
在這個(gè)過(guò)程中熊尉，我得到更多的是解決問(wèn)題的能力，處理人際關(guān)系的能力以及承擔(dān)責(zé)任的擔(dān)當(dāng)掌腰。這可能就是《我的前半生》中賀涵說(shuō)的狰住，先做到能取代任何人，然后變得無(wú)人能取代齿梁。
今天另外的得到是怎樣讓自己演講的內(nèi)容變得豐富和引人入勝:
我想大概分為兩部分催植，一部分是心理建設(shè)層面的，另一部分是實(shí)際操作層面的士飒。
先說(shuō)心里建設(shè)，說(shuō)白了就是能夠心想事成的能力蔗崎，橙子學(xué)院課程里提到三部分酵幕，聲音，圖像缓苛，情感共同構(gòu)成一個(gè)框架芳撒，舉個(gè)例子，這周四我們要開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)未桥，我有個(gè)關(guān)于續(xù)保的匯報(bào)要宣導(dǎo)笔刹，對(duì)我來(lái)說(shuō)挑戰(zhàn)很大。
首先應(yīng)該想象當(dāng)時(shí)的聲音:我的匯報(bào)聲音清晰而流暢冬耿，匯報(bào)結(jié)束后響起的相聲舌菜，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)后的發(fā)言和肯定。
想象40多位同事都在凝神精辟的聽(tīng)我說(shuō)話亦镶，我的每一句話他們都在認(rèn)真的記錄日月，我們之間不時(shí)有眼神的交流，她們沖我微笑缤骨，讓我更加有自信爱咬，更加堅(jiān)定，領(lǐng)導(dǎo)頻頻點(diǎn)頭表示同意和贊許绊起，方案能夠再后續(xù)的落地中逐步推進(jìn)精拟。
我落落大方，信心滿滿虱歪，結(jié)束后如釋重負(fù)蜂绎，滿滿的成就感
實(shí)操方面，演講并不是死板的按照PPT上的內(nèi)容逐字逐句讀出來(lái)笋鄙，中間需要用例子去支持荡碾，一方面增加說(shuō)服力，另一方面方便聽(tīng)眾理解局装。
最后就是不斷的重復(fù)坛吁，或者說(shuō)心理預(yù)演劳殖。
