每周周二上午是山東大學(xué)足踝外科研究中心學(xué)術(shù)交流和遠(yuǎn)程診療系統(tǒng)線上交流的時間，各合作單位的足踝外科都會拿出自己近期的優(yōu)秀手術(shù)及疑難病例和大家進行交流工育。今天虾宇，王傳新院長等一行院領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我科，在詳細(xì)聽取胡勇主任的介紹后如绸，對我科的發(fā)展?fàn)顩r給予積極的評估嘱朽，并對我科的工作給予指導(dǎo)。
11月14日怔接，王傳新院長搪泳、孔令華黨委副書記、院長辦公室田川主任等院領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我科扼脐，參加我科的早交班森书，聽取胡勇主任關(guān)于科室發(fā)展及遠(yuǎn)程診療系統(tǒng)的介紹后，充分肯定了我科工作的成績谎势，并對我科的臨床凛膏、科研、教學(xué)工作提出重要的指導(dǎo)性意見脏榆，特別是對我科年輕醫(yī)護人員的成長表達了殷切的期望城舞。王院長積極評價了我科的發(fā)展模式及科室文化萝毛，建議在全院內(nèi)進行經(jīng)驗分享甩挫。
我科成立兩周年以來天试，組建了合理的人才梯隊，有數(shù)名教授分別在中華醫(yī)學(xué)會坞生、中國醫(yī)師協(xié)會仔役、山東省手外科協(xié)會、山東省顯微外科學(xué)會等重要學(xué)術(shù)團隊中擔(dān)任委員是己∮直科室積極開展手足外科的各項臨床工作，手術(shù)量達名列全院外科系統(tǒng)的前列，床位使用率始終保持在100%以上沛厨，在院患者數(shù)最高達85人宙地，患者來自全國各地∧嫫ぃ科研方面宅粥，有省自然基金、濟南市科技局科研項目等多項科研基金电谣，發(fā)表了多篇SCI及國內(nèi)核心論文秽梅。在學(xué)術(shù)交流方面，共舉辦四次重要的學(xué)術(shù)會議剿牺，其中一次全國性的年會风纠。科室在日常臨床工作中牢贸，通過發(fā)起并開展山東大學(xué)足踝外科研究中心學(xué)術(shù)交流和遠(yuǎn)程診療系統(tǒng)，與數(shù)十家合作單位進行病例討論及遠(yuǎn)程會診工作镐捧，極大地促進了各地區(qū)間的交流與提高潜索。
好的工作成績來自于好的工作習(xí)慣和優(yōu)秀的科室文化。自建科以來懂酱，我們堅持以PPT的形式進行護理交班竹习、手術(shù)交班、術(shù)前討論列牺，將患者的病情變化及手術(shù)過程精細(xì)地記錄并呈現(xiàn)給全科的醫(yī)護人員整陌，這樣不僅督促我們自己要規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn)?shù)剡M行醫(yī)療活動，也能通過集思廣益的討論提高我們的臨床技能瞎领。每周周二科室醫(yī)師及護師在“大家講壇”上（科室講壇泌辫，理念：讓大家成為大家）進行小講課匯報自己近期的學(xué)習(xí)心得，然后通過遠(yuǎn)程診療系統(tǒng)與合作科室將交流討論疑難病例九默。作為山東大學(xué)的附屬醫(yī)院震放，我們始終堅持臨床、教學(xué)驼修、科研為一體的發(fā)展模式殿遂，圍繞臨床工作，將教學(xué)和科研與臨床工作相結(jié)合乙各，互相促進墨礁。胡勇主任提出科室理念“致善致親，追求卓越”耳峦，以親善的心對待每一位患者恩静，以不斷超越不斷提高追求卓越的心來要求自己提高自己。我們堅信以這樣的文化底蘊作保障蹲坷，以奉獻自我的態(tài)度來面對工作蜕企，在院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)和積極支持下咬荷，我們科室將會繼續(xù)不斷地取得更高的發(fā)展。
