大多數(shù)新手，在工作的前三年里集币，是看不出太大的差距的。但是這三年的經(jīng)歷翠忠，為他們以后的職業(yè)生涯的發(fā)展奠定的基礎(chǔ)是至關(guān)重要的鞠苟。
01
公司招了大批應(yīng)屆本科和研究生畢業(yè)的新新人類。平均年齡25歲。
那個(gè)新的助理当娱，是經(jīng)過多次面試后吃既，我親自招回來的一個(gè)女孩。名牌大學(xué)本科畢業(yè)跨细，聰明鹦倚，性格活潑。
私下里我得承認(rèn)冀惭，我招她的一個(gè)很重要的原因震叙，除了她在大學(xué)里優(yōu)秀的表現(xiàn)之外，還因?yàn)樗龑懥艘皇制恋淖稚⑿荨Ｅ⒛軐懸皇趾米值牟欢嗝铰ィ绕湎袼雌饋黹L(zhǎng)發(fā)飄飄戚丸，多么女性化的一個(gè)姑娘划址，一手字卻寫的鏗鏘倜儻，讓我對(duì)她不由多了很多好感限府。
手把手地教夺颤，從工作流程到待人接物，她也學(xué)得快谣殊，很多工作一教就上手拂共，一上手就熟練，跟各位同事也相處得頗為融洽姻几。
我的助理辭職了（故事很短，卻很深刻Ｊ聘妗）
我開始慢慢地給她一些協(xié)調(diào)的工作蛇捌，各部門之間以及各分公司之間的業(yè)務(wù)聯(lián)系和溝通讓她嘗試著去處理。
開始經(jīng)常出錯(cuò)咱台。她很緊張络拌，來找我談橡类。
我告訴她：“錯(cuò)了沒關(guān)系滞磺，你且放心按照你的想法去做博脑，遇到問題了淘正，來問我惦银，我會(huì)告訴你該怎么辦瘦材≌掠簦”
仍然錯(cuò)蟀拷。又來找我车要，這次談的比較深入允粤，她的困惑是，為什么總是讓她做這些瑣碎的事情？
我當(dāng)時(shí)問她：“什么叫做不瑣碎的工作呢类垫？”
她答不上來司光，想了半天，跟我說：“我總覺得悉患，我的能力不僅僅能做這些残家，我還能做一些更加重要的事情∈墼辏”
那次談話跪削，進(jìn)行了1小時(shí)。我知道迂求，我說的話碾盐，她沒聽進(jìn)去多少。后來我說揩局，先把手頭的工作做好毫玖，先避免常識(shí)性錯(cuò)誤的發(fā)生，然后循序漸進(jìn)吧凌盯。
02
半年以后付枫，她來找我，第一次提出辭職驰怎。
我推掉了約會(huì)阐滩，跟她談辭職的問題。問起辭職的原因县忌，她跟我直言掂榔，本科四年，功課優(yōu)秀症杏，沒想到畢業(yè)后找到了工作装获，卻每天處理的都是些瑣碎的事情，沒有成就感厉颤。
我又問她：“你覺得穴豫，在你現(xiàn)在所有的工作中，最沒有意義的最浪費(fèi)你的時(shí)間精力的工作逼友，是什么精肃？”
她馬上答我：“幫您貼發(fā)票，然后報(bào)銷帜乞，然后到財(cái)務(wù)去走流程司抱，然后把現(xiàn)金拿回來給您⊥诤”
我的助理辭職了（故事很短状植，卻很深刻Ｗ蔷埂）
我笑著問她：“你幫我貼發(fā)票報(bào)銷有半年了吧？通過這件事兒津畸，你總結(jié)出了一些什么信息振定？”
她呆了半天，答我：“貼發(fā)票就是貼發(fā)票肉拓，只要財(cái)務(wù)上不出錯(cuò)后频，不就行了唄，能有什么信息暖途？”
我說卑惜，我來跟你講講，當(dāng)年我的做法吧：
98年的時(shí)候驻售，我從財(cái)務(wù)被調(diào)到了總經(jīng)理辦公室露久，擔(dān)任總經(jīng)理助理的工作。其中有一項(xiàng)工作欺栗，就是跟你現(xiàn)在做的一樣毫痕，幫總經(jīng)理報(bào)銷他所有的票據(jù)。本來這個(gè)工作就像你剛才說的迟几，把票據(jù)貼好消请，然后完成財(cái)務(wù)上的流程，就可以了类腮。
其實(shí)票據(jù)是一種數(shù)據(jù)記錄臊泰，它記錄了和總經(jīng)理乃至整個(gè)公司營(yíng)運(yùn)有關(guān)的費(fèi)用情況⊙潦啵看起來沒有意義的一堆數(shù)據(jù)缸逃，其實(shí)它們涉及到了公司各方面的經(jīng)營(yíng)和運(yùn)作。
于是我建立了一個(gè)表格祟偷，將所有總經(jīng)理在我這里報(bào)銷的數(shù)據(jù)按照時(shí)間察滑，數(shù)額，消費(fèi)場(chǎng)所修肠，聯(lián)系人，電話等等記錄下來户盯。
我起初建立這個(gè)表格的目的很簡(jiǎn)單嵌施，我是想在財(cái)務(wù)上有據(jù)可循，同時(shí)萬一我的上司有情況來詢問我的時(shí)候莽鸭，我會(huì)有準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)告訴他吗伤。
通過這樣的一份數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，漸漸的我發(fā)現(xiàn)了一些上級(jí)在商務(wù)活動(dòng)中的規(guī)律硫眨，比如足淆，哪一類的商務(wù)活動(dòng)，經(jīng)常在什么樣的場(chǎng)合，費(fèi)用預(yù)算大概是多少巧号，總經(jīng)理的公共關(guān)系常規(guī)和非常規(guī)的處理方式等等族奢。
當(dāng)我的上級(jí)發(fā)現(xiàn)，他布置工作給我的時(shí)候丹鸿，我會(huì)處理得很妥貼越走。有一些信息是他根本沒有告訴我的，我也能及時(shí)準(zhǔn)確地處理靠欢。
他問我為什么廊敌，我告訴了他我的工作方法和信息來源。漸漸的门怪，他基于這種良性積累骡澈，越來越多得交待我更加重要的工作。再漸漸的掷空，一種信任和默契就此產(chǎn)生肋殴，我升職的時(shí)候，他說我是他用過的最好用的助理拣帽。
我的助理辭職了（故事很短疼电，卻很深刻！）
說完這些長(zhǎng)篇大論减拭，我看著這個(gè)姑娘蔽豺，她愣愣地看著我。
我跟她直言：“我覺得你最大的問題拧粪，是你沒有用心修陡。在看似簡(jiǎn)單不動(dòng)腦子就能完成的工作里，你沒有把你的心沉下去可霎，所以魄鸦，半年了，你覺得自己沒有進(jìn)步癣朗∈耙颍”她不出聲，但是收回了辭職報(bào)告旷余。
又堅(jiān)持了3個(gè)月绢记，她還是辭職了，這次我沒有留她正卧，讓她走了蠢熄。
后來她經(jīng)常在網(wǎng)上跟我聊天。告訴我她新工作的情況炉旷。一年內(nèi)签孔，她換了三份工作叉讥，每一次都堅(jiān)持不了多久。每一次她都說新的工作不是她想要的工作饥追。
她又一次辭職了图仓。很苦惱，跑來找我判耕，要跟我吃飯透绩。我請(qǐng)她去寫字樓后面的商場(chǎng)吃日本料理。吃到中途壁熄，她忽然跟我說：“我有些明白你以前說的話是什么意思了帚豪。”
03
所謂的職業(yè)生涯草丧，其實(shí)你很難預(yù)測(cè)到你將來真正要從事什么工作狸臣，將來所要從事的工作，是否跟你在大學(xué)里學(xué)的專業(yè)有關(guān)昌执。
大多數(shù)人烛亦，很有可能將來所做的工作，跟他當(dāng)初所學(xué)的專業(yè)一點(diǎn)關(guān)系都沒有懂拾。
從22歲大學(xué)畢業(yè)在26歲之間這四年煤禽，重要的不是你做了什么，重要的是你在工作中養(yǎng)成了怎么樣的良好的工作習(xí)慣岖赋。
這個(gè)良好的工作習(xí)慣指的是：認(rèn)真踏實(shí)的工作作風(fēng)檬果，以及是否學(xué)會(huì)了如何用最快的時(shí)間接受新的事物，發(fā)現(xiàn)新事物的內(nèi)在規(guī)律唐断，比別人更短時(shí)間內(nèi)掌握這些規(guī)律并且處理好它們选脊。
具備了以上的要素，你就成長(zhǎng)為一個(gè)被人信任的工作的人脸甘。
人都有惰性恳啥，也都愿意用那些用起來順手的人。當(dāng)你具備了被人信任的基礎(chǔ)丹诀，并且在日常的工作中逐漸表現(xiàn)出你的踏實(shí)钝的、聰明和細(xì)致的時(shí)候，越來越多的工作機(jī)會(huì)就會(huì)提供到你面前铆遭。
我的助理辭職了（故事很短扁藕，卻很深刻！）
原因很簡(jiǎn)單疚脐，用一句話就能交代清楚并且能被你順利完成的工作，誰愿意說三句話甚至半小時(shí)交待一個(gè)怎么都不明白的人呢邢疙？
溝通也是一種成本棍弄，溝通的時(shí)間越少望薄，內(nèi)耗越少，這是作為管理者最清楚的一件事呼畸。
當(dāng)你有比別人更多的工作機(jī)會(huì)去接觸那些你沒有接觸過的工作的時(shí)候痕支，你就有了比別人多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，人人都喜歡聰明勤奮的學(xué)生蛮原，作為管理者卧须，大概更是如此。
04
大多數(shù)新手儒陨，在這四年里花嘶，是看不出太大的差距的。但是這四年的經(jīng)歷蹦漠，為以后的職業(yè)生涯的發(fā)展奠定的基礎(chǔ)椭员，是至關(guān)重要的。
很多人不在乎年輕時(shí)走彎路笛园，很多人覺得日常的工作人人都能做好沒什么了不起隘击。然而就是這些簡(jiǎn)單的工作，循序漸進(jìn)地研铆、隱約地埋同，成為今后發(fā)展的分水嶺。
漫不經(jīng)心地對(duì)待基層工作的最大的損失棵红，就是將看似簡(jiǎn)單的事物性處理方式凶赁，分界成為長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的能力問題。
我的助理辭職了（故事很短窄赋，卻很深刻Ｓ炊）
聰明的人，總是不認(rèn)為自己的能力有問題忆绰。
時(shí)間長(zhǎng)了浩峡，他會(huì)抱怨自己運(yùn)氣不好，抱怨那些看起來資質(zhì)普通的人错敢，總比自己更能走狗屎運(yùn)翰灾。抱怨她容貌比自己好，或者他更會(huì)討領(lǐng)導(dǎo)歡心稚茅。等等等等纸淮。慢慢的，影響心態(tài)亚享。
所謂的懷才不遇咽块，有時(shí)是這種情況，對(duì)此我稱他們?yōu)椤靶÷斆鳌薄?/p>
工作需要一個(gè)聰明人欺税，而這種聰明人需要擁有的是“大智慧”而非“小聰明”侈沪，換句話說揭璃，工作其實(shí)更需要一個(gè)踏實(shí)的人。
在“小聰明”和踏實(shí)之間亭罪，幾乎所有人都愿意選擇后者瘦馍，因?yàn)橐粋€(gè)能沉得住氣的人才是難得的人才。
或許你會(huì)因?yàn)樽约旱闹巧谈叨J(rèn)為自己是聰明人应役，但不能長(zhǎng)久地沉入到一個(gè)行業(yè)里去情组，這并不是一個(gè)聰明的選擇。而踏實(shí)箩祥，是人人都能做到的院崇，和先天條件沒有太大關(guān)系，卻最能成就一個(gè)人滥比，是“大智慧”亚脆。
