魏延政的故事自8月8日他去世起，朋友圈里就很多轉發(fā)了。其實大家都差不多的生活工作狀太態(tài)八回，可能大多數還不如魏延政病前的生活質量毫深。但在互聯網這樣迅速傳播的狀態(tài)下吩坝，未免有種兔死狐悲，由人及己的同情哑蔫。好在這個曾經的“別人家的孩子”發(fā)生的也只是“別人家的故事”钉寝，不過把個人的幸福感建立在他人的不幸上未免悲涼弧呐。
從我個人角度來看僅在網上傳播的那些信息，總有些不明白：之前他哥哥就已因意外英年早逝嵌纲，給予這個家庭血淋淋的打擊與警醒俘枫，總覺得他個人為了自己、為了家庭也會準備一些個人商業(yè)保險疹瘦，但現有公開的信息也沒有體現崩哩。
國人對保險的認識，感覺還像停留在過去對銀行的看法⊙糟澹現在看到電視里某家老伯藏積蓄于樹下邓嘹、屋內，蟲咬鼠啃發(fā)霉火烤之后才想起來求助銀行险胰，大家都覺得老人家當初的想法不免迂腐汹押。但對于現在個人平安健康之時，做一定的人生保障起便，居然還大都認為是無用之舉棚贾。
說實話，一份全面的保障普通人家也不是一下子能全部做足的榆综。不是覺得保額不夠妙痹，就是覺得保費太高，要么就是覺得保障范圍不夠廣鼻疮，到最后可能身體狀況都不允許做健康保障類的產品了怯伊。但一切都是有總比沒有來的強，有糾結各類產品費率的時間判沟，健康類保障的觀察期可能都已經過了耿芹。每年花個買包包的錢保自己有問題時有個專門的安全賬戶有何不好？
再者挪哄，所有保險公司都還都被“保監(jiān)會”這樣一個權威國家部門監(jiān)管著吧秕。“三聚氰胺”事件發(fā)生時迹炼，我們才知道管這管那的政府部門早就把食品安全交給工廠自己了砸彬；很多國有品牌也都個人運營了；想想保險公司這樣一個不是國有企業(yè)但還在國家機構管控下的企業(yè)一切都按現有規(guī)章制度斯入，“畏首畏尾”地前行拿霉。
對于魏延政之前就職的“華為”公司終止合同的行為，合理未免有點冷默咱扣。所有HR都覺得自己工作難做，碰上因病終止或是中止合同的事兩面不討好涵防。企業(yè)運行畢竟也不是福利機構闹伪，但員工保障這塊能否做得更充足一點沪铭？除了常規(guī)的四險一金，補充一些員工的定壽偏瓤、意外杀怠、重疾，萬一員工有發(fā)生意外或是重疾問題厅克，企業(yè)可以把這塊風險開銷轉嫁給商業(yè)保險公司赔退，起碼企業(yè)還是照顧到員工，離職時大家還都能做到“一別兩寬”吧证舟。
一個人活著硕旗，愛與責任，不可分割女责，自助者天助也漆枚。在自己有條件的時候給自己做些保障，不致落魄時看他人臉色啊抵知。
