2017年4月回顧總結(jié)
一补箍、四月整體分析
年度的3個(gè)期待不變，四月份實(shí)施完成情況及打分如下：
期待一、構(gòu)建會(huì)計(jì)專業(yè)的知識(shí)體系校辩，備考中級(jí)會(huì)計(jì)考試；
本月目標(biāo)：學(xué)習(xí)基礎(chǔ)班課程-中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)7章辆童，財(cái)管3章宜咒，經(jīng)濟(jì)法3章。
①學(xué)習(xí)《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》為第一優(yōu)先級(jí)把鉴，因?yàn)檫@部分知識(shí)最常用故黑、最多、也最難庭砍，需要提前準(zhǔn)備學(xué)習(xí)场晶。完成2個(gè)章節(jié)4講的學(xué)習(xí)（預(yù)習(xí)、聽(tīng)課怠缸、練習(xí)诗轻、復(fù)習(xí)的一個(gè)流程），完成度28.5%揭北；
②學(xué)習(xí)《財(cái)務(wù)管理》為第二優(yōu)先級(jí)扳炬，因?yàn)樨?cái)務(wù)管理相關(guān)知識(shí)吏颖，對(duì)于目前的工作崗位（成本財(cái)務(wù)-CMA）幫助比較大。完成度為0%恨樟，未啟動(dòng)半醉；
③學(xué)習(xí)《經(jīng)濟(jì)法》為第三優(yōu)先級(jí)，因?yàn)榻?jīng)濟(jì)法相關(guān)知識(shí)有大半的是靠理解記憶劝术，放到最后學(xué)習(xí)可以降低遺忘率奉呛，對(duì)于9月考試有助益。完成度為0%夯尽，未啟動(dòng)瞧壮；
期待一：最終得分3分。
期待二匙握、獨(dú)立完成工作咆槽，儲(chǔ)備積累工作經(jīng)驗(yàn)，為晉升做能力準(zhǔn)備圈纺；
本月目標(biāo)：①列出工作清單V1秦忿，②列出組織架構(gòu)V1，③列出業(yè)務(wù)流程圖V1,蛾娶；
①列工作清單（V1初版）：已列電子清單灯谣，分為[日常]、[每周]蛔琅、[月結(jié)前]胎许、[月結(jié)后]四大分類，但目前完成寫出[日常]罗售、[每周]這兩類項(xiàng)目的主要流程內(nèi)容（之前有過(guò)一定積累）辜窑。完成度65%；
②列出組織架構(gòu)（V1初版）：手寫列出了部門名稱寨躁，缺少對(duì)部門職責(zé)穆碎、中英文、主要對(duì)接窗口等信息的備注职恳。完成度20%所禀；
③列出公司常規(guī)業(yè)務(wù)流程圖（V1初版）：已拆解任務(wù)，列出需要梳理的流程清單（分為：采購(gòu)放钦、生產(chǎn)色徘、銷售、物料管理等模塊）最筒，但并未對(duì)具體流程寫出流程圖贺氓。完成度20%
這里的常規(guī)業(yè)務(wù)指：從銷售、供應(yīng)鏈管理床蜘、生產(chǎn)的一整個(gè)業(yè)務(wù)循環(huán)辙培。
期待二：最終得分5分
期待三、自我管理體系構(gòu)建邢锯，高效快樂(lè)的工作生活扬蕊。
主要目標(biāo)①整理自己的文件管理系統(tǒng)、規(guī)范文檔（工作&個(gè)人）丹擎，②整理自己的GTD流程尾抑、規(guī)范文檔（工作&個(gè)人）；③每日復(fù)盤30天
[注]：工作與個(gè)人分開(kāi)羅列 是因?yàn)楣竟ぷ鞑荒苓B接外網(wǎng)蒂培，不能帶入自己的筆記本電腦再愈，需要明確分開(kāi)管理。
①文件管理的使用規(guī)范（工作&個(gè)人）：
已分別列出（手寫）工作&個(gè)人對(duì)應(yīng)的 電子护戳、紙檔文件的使用規(guī)范翎冲；下一步是將它電子化并列印，貼出后對(duì)照時(shí)常的使用情況媳荒。每月檢視一次列表規(guī)范是否需要調(diào)整抗悍。完成度80%。②整理自己的GTD流程钳枕、規(guī)范（工作&個(gè)人）：三月已學(xué)習(xí)了《掌控每一天》+其他網(wǎng)站的GTD博文缴渊；
【工作】：郵件上按GTD的流程步驟（[收集]、[處理]鱼炒、[組織]）創(chuàng)建文件夾衔沼，管理日常郵件。其他重要任務(wù)：[收集]手寫到筆記本上昔瞧，在做進(jìn)一步[處理]俐巴、[組織]，[回顧]部分記入到每日復(fù)盤中去硬爆。
【個(gè)人】：使用手機(jī)便簽（三部電子設(shè)備可以同步）做[收集]欣舵、[處理]，[組織]記入到每日計(jì)劃本中缀磕，[回顧]部分記入到每日復(fù)盤中去缘圈。
目前還在實(shí)踐體驗(yàn)中，還未系統(tǒng)梳理總結(jié)袜蚕。完成度40%糟把。③每日復(fù)盤：完成70%（21/30天）；
4.23開(kāi)啟每天的時(shí)間記錄牲剃，使用手寫《效率手冊(cè)》進(jìn)行每日計(jì)劃遣疯，每日復(fù)盤（主題為時(shí)間管理為主）
[注]時(shí)間記錄工具APP：Time Meter期待三：最終得分7分
三個(gè)期待綜合打分為：5分。月度具體安排及完成情況如下：
二凿傅、各領(lǐng)域情況分析
實(shí)際達(dá)成后的生命之花如圖所示：
1.工作
1）整理個(gè)人工作清單列表缠犀，完成65%主要流程編寫数苫；
2）列出公司組織架構(gòu)，具體內(nèi)容未羅列辨液，完成20%虐急；
3）列出公司常規(guī)業(yè)務(wù)流程圖，目前僅列出待整理流程清單滔迈，完成20%止吁；
4）接手的新員工工作輔導(dǎo)任務(wù)，沒(méi)有花時(shí)間提前介入熟悉燎悍、輔導(dǎo)工作敬惦，月底結(jié)賬時(shí)較為忙亂，打亂的整體結(jié)賬節(jié)奏谈山，多花費(fèi)了半天時(shí)間俄删；對(duì)于月結(jié)后的報(bào)表更是嚴(yán)重拖后腿，多加班2個(gè)晚上勾哩，及1個(gè)周六抗蠢。
2.自我實(shí)現(xiàn)、休閑思劳、親人朋友
休假6天迅矛，跟親人朋友一起去了西雙版納游玩探親，收獲和思想沖擊都不少：
①為自己的生日送上了一份珍貴而又值得回憶的禮物潜叛；
②兌現(xiàn)了一個(gè)多年前的承諾秽褒，去了姐家探親；加深對(duì)老姐出來(lái)工作的理解威兜；
③認(rèn)真感受到了少數(shù)民族（布朗族）不一樣的生活習(xí)俗：飲食（能吃辣你就來(lái)）销斟、親人往來(lái)（淡化輩分的交往）、酒文化（最喜歡 這邊喝酒不壓人啦）? ? ?也非常感謝老姐的姐妹團(tuán)的照顧（出行椒舵、飲食蚂踊、住宿安排等等……）
? ? ?嗯，遺憾的是出行前感冒咳嗽沒(méi)好，帶病在身不能盡情的游玩、喝酒室囊。到時(shí)好好享受了一回“遠(yuǎn)方來(lái)的親人”的禮遇，感激叔叔阿姨的熱情招待（我們?cè)诖笠碳?醒了酒涝动、二姨家 割了蜂蜜、住在了老三家炬灭、四姨家里 喝酒唱歌聊個(gè)夠）
3.專業(yè)學(xué)習(xí)
三門中級(jí)會(huì)計(jì)職稱課程醋粟，僅《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》啟動(dòng)完成28%，其余兩門并未啟動(dòng)。
主要原因：月初時(shí)制定過(guò)于樂(lè)觀（僅估算聽(tīng)課時(shí)間）米愿，并未清楚的列出完成每一個(gè)章節(jié)學(xué)習(xí)完整流程（預(yù)習(xí)厦凤、聽(tīng)課、練習(xí)吗货、復(fù)習(xí)）所需的時(shí)間泳唠。
4.自我管理
1）列出了工作&個(gè)人的文件管理規(guī)范狈网，有待后續(xù)列印修正
2）實(shí)踐了GTD流程管理宙搬，有待后續(xù)整理總結(jié)經(jīng)驗(yàn)
3）已將初步養(yǎng)成每日復(fù)盤的習(xí)慣21/30天（70%）；每日三件事的自由控模式拓哺，并不能滿足自己的個(gè)人精進(jìn)需求勇垛，調(diào)整為使用張萌的《效率手冊(cè)》模板作為每日復(fù)盤、計(jì)劃的格式士鸥，以此滿足目前最大的自我管理需求時(shí)間管理闲孤，故調(diào)整每日復(fù)盤的模板，
4）云南西雙版納之行烤礁，再次驗(yàn)證了自己身體虛落的事實(shí)讼积。下月重點(diǎn)關(guān)注 每日健身鍛煉與工作間隙休息的習(xí)慣養(yǎng)成。
三脚仔、問(wèn)題分析
1勤众、問(wèn)題描述
制定的工作總結(jié)提煉，學(xué)習(xí)任務(wù)的完成度低鲤脏，效率也是不高们颜。
2、主要原因：
1）制定的工作總結(jié)猎醇，對(duì)我現(xiàn)在而言不能一次性完成窥突，沒(méi)有在計(jì)劃時(shí)細(xì)分出可執(zhí)行的行動(dòng)出來(lái)；
2）過(guò)于高估自己的學(xué)習(xí)能力硫嘶，簡(jiǎn)單思考的以為學(xué)習(xí)就是聽(tīng)課而已阻问，嚴(yán)重低估學(xué)習(xí)時(shí)間（預(yù)習(xí)、練習(xí)沦疾、復(fù)習(xí)也要花費(fèi)跟聽(tīng)課相當(dāng)?shù)臅r(shí)間称近，甚至更多）
3）身體虛落（咳嗽一直沒(méi)好），嚴(yán)重影響了睡眠質(zhì)量曹鸠、工作與學(xué)習(xí)的效率
3煌茬、解決方案
1）分解任務(wù)：制定月目標(biāo)任務(wù)時(shí)，在旁邊羅列出主要的任務(wù)彻桃，并在行動(dòng)前（一周前）就分解出可執(zhí)行的行動(dòng)流程坛善；
2）請(qǐng)教高手備考中級(jí)考試的學(xué)習(xí)心得，列出完整的課程學(xué)習(xí)時(shí)間清單（含預(yù)習(xí)、聽(tīng)課眠屎、練習(xí)剔交、復(fù)習(xí)一整套流程的時(shí)間花費(fèi)），改衩；因?yàn)橛锌赡軟](méi)辦法高質(zhì)量的完成學(xué)習(xí)任務(wù)岖常，需要根據(jù)RSQC模型（范圍、進(jìn)度葫督、質(zhì)量竭鞍、成本）來(lái)調(diào)整目標(biāo)及內(nèi)心期待；
3）培養(yǎng)早睡早起的習(xí)慣（11:00—6:00）橄镜，即多出整塊的學(xué)習(xí)時(shí)間+晨練偎快，又養(yǎng)成好的作息時(shí)間；設(shè)立鬧鐘提醒 自己定時(shí)休息走動(dòng)洽胶，不要一直坐著對(duì)電腦晒夹；
4、If/then
如果我行動(dòng)上碰到困難姊氓、遲疑不知如何進(jìn)行了丐怯，先將想法寫下來(lái)，然后分解任務(wù)翔横、請(qǐng)教高手都是快速解決問(wèn)題的方案读跷。事后總結(jié)復(fù)盤感覺(jué)困難、遲疑的原因棕孙，總結(jié)出經(jīng)驗(yàn)舔亭。
四、一條感悟
對(duì)于自己沒(méi)有完整做成過(guò)的事情蟀俊，往往會(huì)高估自己的能力钦铺，低估目標(biāo)任務(wù)的難度。雖然早就從永澄老師那里知道了這句話肢预，但是依然免不了掉坑矛洞。
還好?我有病，永澄有藥可以治烫映。所以雖然掉坑了沼本，內(nèi)心卻并不會(huì)感到焦慮、茫然失措锭沟，因?yàn)楫?dāng)你覺(jué)得永澄的藥可以治這個(gè)“病”的時(shí)候抽兆，不會(huì)覺(jué)得自己得的是個(gè)絕癥，自然不會(huì)絕望了族淮。我想這才是自己能夠放寬心態(tài)辫红，慢慢來(lái)持續(xù)做的關(guān)鍵性因數(shù)吧凭涂。
五、下個(gè)月的主要安排
1.工作：完善工作手冊(cè)清單贴妻、組織架構(gòu)明細(xì)切油，輔導(dǎo)新人學(xué)習(xí)重點(diǎn)工作任務(wù)
2.健康：早起6:30，每日鍛煉名惩，先動(dòng)低標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)始澎胡，讓身體適應(yīng)（俯臥1組，健腹平均1組）
3.學(xué)習(xí)：保證學(xué)習(xí)質(zhì)量前提下娩鹉，優(yōu)先推進(jìn)《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》學(xué)習(xí)進(jìn)度
4.成長(zhǎng)：每日計(jì)劃攻谁、復(fù)盤，持續(xù)使用《效率手冊(cè)》模板底循，重拾“自我覺(jué)察表”加入每日復(fù)盤中完成4次/月巢株。固定每日早起后的流程槐瑞，有助于養(yǎng)成習(xí)慣熙涤。
