何為利他主義冰木？
你是一名中層管理者驮樊，你就多為你的下屬著想，"有我一口吃的片酝，就不讓兄弟們餓著"囚衔；如果你是一名企業(yè)家，你就多為你的伙伴雕沿、你的員工著想练湿，讓他們過上更好的生活。
利他主義审轮，顧名思義肥哎，就是要做有利于他人之事。
如果我們想做成一番事業(yè)疾渣，想要有自己的企業(yè)篡诽，要將企業(yè)做大做強，光靠你自己一個人是不可能做到的榴捡。只有當你有一群人杈女，一群有識之士，一群人才吊圾，你才可能實現(xiàn)自己的夢想达椰。
雷軍如果沒有招募到人才，他不可能有小米今天的成就项乒；馬云如果沒有號召18羅漢啰劲，不可能有今天的阿里巴巴。任何成功它都不是一個人的成功檀何，而是一群人的成功蝇裤。
如果一個老板、創(chuàng)始人只為自己謀福利频鉴，不管合作伙伴栓辜、員工過得好不好，那他一定不會有追隨者砚殿，他也不可能成功啃憎。
曾經(jīng)聽過一個關于李嘉誠的故事。他帶他的兒子一起外出談生意似炎，跟合作方已經(jīng)談好了辛萍，由李嘉誠公司這邊出資大部分，并且由李嘉誠這邊出管理人員羡藐，對方只需要負責技術板塊贩毕，分成按照三七分。李嘉誠三分仆嗦，合作伙伴七分辉阶。
他的兒子非常不理解老爸的做法，他問道："錢和管理人才都是我們這邊出的，明明我們付出更多谆甜，可是為什么我們這邊卻只占三成利潤呢垃僚？"
李嘉誠回答道："我們要有利他主義，今天我們賺錢了规辱，不僅僅是自己賺錢谆棺，還要讓伙伴們也賺到錢。那么大家辛苦賺來的錢罕袋，如果我能讓他占大頭改淑，他是不是更開心，就會更加努力地去做浴讯。自動自發(fā)地去做朵夏，是不是剩下了我們的很多管理成本？"
這種利他的精神榆纽，其實是一種最好的管理仰猖。你讓你身邊跟你一起作戰(zhàn)的兄弟們，一起打拼的伙伴們掠河，生活都過得更好亮元。他們知道跟著你，準沒錯唠摹！他們發(fā)自內(nèi)心地追隨你爆捞。
當你不是一個人在戰(zhàn)斗，而是擁有一群人勾拉、一條心在戰(zhàn)斗煮甥，那你不是成功、就是在成功的路上藕赞！
