一鬼店、案情簡介
2016年10月31日网棍，某地產(chǎn)公司與其土建工程師王某因雙方簽訂的勞動(dòng)合同期滿終止了勞動(dòng)關(guān)系，并于當(dāng)日16時(shí)左右辦理了書面勞動(dòng)關(guān)系終止手續(xù)妇智±溺瑁可是，王某在離職當(dāng)日下班回家途中約17點(diǎn)30分左右被汽車撞傷巍棱，經(jīng)交警部門認(rèn)定惑畴，該汽車駕駛員對于此次交通事故負(fù)有主要責(zé)任。隨后拉盾，王某要求該地產(chǎn)公司為其申請工傷認(rèn)定桨菜，該公司告知王某，因其雙方已經(jīng)辦理了勞動(dòng)關(guān)系終止手續(xù)捉偏，在王某簽署《終止勞動(dòng)合同證明書》后倒得，雙方已無勞動(dòng)關(guān)系，而王某遭受的事故傷害系在其雙方辦理書面勞動(dòng)關(guān)系終止手續(xù)之后夭禽，因此霞掺，其公司不應(yīng)再為王某申報(bào)工傷。
二讹躯、爭議焦點(diǎn)
員工離職當(dāng)日下班途中菩彬，受到非本人主要責(zé)任的交通事故缠劝，是否可認(rèn)定為工傷？
三骗灶、案例評析
第一惨恭，工傷認(rèn)定的前提是，工傷職工受到事故傷害時(shí)應(yīng)當(dāng)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系耙旦。雖然本案中王某與該公司于事故發(fā)生前已經(jīng)辦理了終止勞動(dòng)合同相關(guān)手續(xù)脱羡，但是，根據(jù)《關(guān)于實(shí)行勞動(dòng)合同制度若干問題的通知》（勞部發(fā)[1996]354號）第5條之規(guī)定“勞動(dòng)合同的終止時(shí)間免都，應(yīng)當(dāng)以勞動(dòng)合同期限最后一日的二十四時(shí)為準(zhǔn)锉罐。”即绕娘，雖然王某與該地產(chǎn)公司于2016年10月31日16時(shí)左右辦理了書面勞動(dòng)關(guān)系終止手續(xù)脓规，但根據(jù)相關(guān)規(guī)定，其雙方勞動(dòng)合同終止時(shí)間應(yīng)為2016年10月31日24時(shí)险领。
第二侨舆，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定，職工有下列情形之一的舷暮，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：在上下班途中态罪，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通噩茄、客運(yùn)輪渡下面、火車事故傷害的。而對于《條例》中的“上下班”绩聘，既應(yīng)當(dāng)包括“首日上班”沥割，也應(yīng)當(dāng)包括“離職當(dāng)日的下班”。本案中凿菩，王某所遭遇的交通事故机杜，系汽車駕駛員負(fù)有主要責(zé)任，且王某屬于在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與住所地的合理路線的下班途中衅谷。因此椒拗，王某此次事故所受到的傷害，應(yīng)當(dāng)被認(rèn)定為工傷获黔。
第三蚀苛，本案中，雙方雖然辦理了書面勞動(dòng)合同終止手續(xù)玷氏，但是堵未，雙方勞動(dòng)合同的終止也因?yàn)橥跄车脑摯喂鹿识兄梗覍⒅敝镣跄彻燃夎b定結(jié)論做出之日盏触。
因此渗蟹，筆者建議企業(yè)HR負(fù)責(zé)人块饺，工作中如遇到此類問題時(shí)，應(yīng)當(dāng)?shù)谝粫r(shí)間向工傷保險(xiǎn)行政部門申報(bào)工傷雌芽，切勿由企業(yè)自行“認(rèn)定”員工受到的事故傷害是否為工傷授艰，以免給企業(yè)帶來不必要的法律責(zé)任和損失。
