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“我知道做目標很重要，可是，我不知道怎么設置目標肮涨ā蹭劈！我都不知道我的期待是什么？”
我的小伙伴這樣給我說线召，我一看就知道她的問題在哪里铺韧，所以，承諾寫一篇文章給她看缓淹。
她的問題是“不知道自己想要什么哈打、不知道怎么設置目標⊙逗”而這個問題的解決方案料仗，就是：你必須制定目標。
看上去這個答案是不是很奇怪伏蚊？“不知道自己要什么立轧、不知道如何設置目標”，難道不應該去學習目標制定的方法么躏吊，解決方案怎么變成了“你必須制定目標”呢氛改？
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2017年4月，我約了我的項目總負責人秀燕颜阐，交流未來發(fā)展的安排平窘。
她問我：“今年年底前的銷售額設定的目標是多少？”我聽到這個問題后凳怨，一個吃驚瑰艘，因為我不知道設定什么目標是鬼。她問我能不能做到五百萬，我說不知道紫新；她問我能不能做到二百萬均蜜，我說不知道；她問我能做到一百萬么芒率，我說不知道……
她很吃驚囤耳，問我為什么不設定目標呢？我想了想說：“我不知道目標要設置為多少偶芍。”
可是充择，這個答案，我都無法說服自己匪蟀，我明明知道椎麦，目標管理中有個三步走的套路，分別是：要不要材彪、防風險观挎、排計劃。其中段化，第一步的“要不要”關注的問題就是“你到底想要什么嘁捷？”你不用管你想要的能不能實現(xiàn)，就是要說出來显熏、寫下來雄嚣，說清楚自己到底想要什么，至于能不能實現(xiàn)佃延、如何實現(xiàn)等等問題现诀，都等后續(xù)去思考。
所以履肃，我根本就不是“不知道設置什么目標”仔沿，而是“不敢設置目標”或者是“不相信自己設置的目標能夠達成”。
我把內心的思考給秀燕說過之后尺棋，秀燕堅定地說了一句：你必須為自己設定目標封锉。
瞬間，我感覺醍醐灌頂膘螟，突然醒悟成福！
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為什么一定要有目標呢？這個邏輯背后有兩個關鍵詞：試錯和反思荆残。
任何人想要成長和提升奴艾，通常的方法有：體驗、試錯内斯、觀察蕴潦、學習像啼、思考。如果面對全新的領域潭苞，試錯是一種最佳的成長方式忽冻。想想看，一個孩子出生之后此疹，其實不需要教她什么僧诚， 她就會一點點學會坐起來、走路蝗碎，而這個過程真的是充滿著挫敗湖笨。可是衍菱，孩子從來不會因為失敗就放棄赶么，而是繼續(xù)去嘗試肩豁，慢慢就學會了脊串。
如果不允許孩子試錯，你想想看結果會怎么樣清钥。很多青少年的家長琼锋，對孩子的試錯都是嚴格管束的，抱著“我是愛你的”的理由祟昭，來剝奪孩子試錯的可能缕坎，最后的結果其實很可怕。很多初中或者高中的孩子篡悟，對家人有各種叛逆谜叹，很多大學生甚至職場人士在面對選擇和決策的時候束手無措，很可能就是因為自己失去了試錯的能力搬葬。
我們再來看反思荷腊。如果說只做一件事就能獲得改變，那么這件事是什么急凰？我認為就是反思女仰。教練技術中有個關鍵的前置信念：沒有成敗，只有反饋抡锈。既然沒有成敗疾忍，那就不會有情緒干擾，而反思又是一個學習方法床三，可以從各種反饋中快速獲得改進的可能一罩。
好了，把試錯撇簿、前置信念聂渊、反思組合到一起推汽，這是什么？這就是典型的目標管理的套路啊歧沪！不管怎么樣歹撒，先定下一個目標，沒有目標怎么會知道自己是錯了還是對了呢诊胞？在目標推進的過程中暖夭，必然有與想象不同的地方，必然有亮點和不足撵孤，那么迈着，你要如何從目標中獲得經(jīng)驗呢？就是用反思的方法邪码。這不就是目標達成術課上我講的內容嘛裕菠！
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一定要有目標，不要擔心無法完成闭专，要知道奴潘，目標本來就是用來指引方向的，尤其是你要打開全新的發(fā)展空間時影钉，不要擔心你的目標說得多么不要臉画髓，而是要擔心自己為什么不敢要。
在教練技術中有四小妖之說平委，首當其沖的是“不敢夢想”奈虾。其實，不敢夢想的本質是：不允許自己犯錯廉赔。不允許犯錯肉微，至少是因為自己并不知道犯錯對于成長的重要價值，并不知道犯錯的必要性蜡塌！
所以碉纳，如果你期待突破困境，比如工作中不知道如何做得更好岗照、學習上不知道要突破哪方面村象、生活上不知道要提升哪些趣味等等，有很多方法可以解決攒至，比如說去跟大神一起學習厚者、去找一個領域深鉆，還有迫吐，就是給自己設定一個目標库菲，然后去試錯、去反思志膀。
我特別強調一下熙宇，設定目標的方式非常高級鳖擒，這種方法極具復利效應，每一次目標的規(guī)劃和設置烫止、任務的分解蒋荚，每一次具體執(zhí)行中的碰壁和反思，都會讓自己的目標管理技能得以儲備馆蠕。而這種儲備都是正向積累期升，都是時間的朋友婚惫，它會讓自己向更好的方向發(fā)展扫倡。
前兩天汪雋子帶著我做了一個很有趣的游戲丛晌，我建議你試試看：拿出一張紙和一支筆庶柿，然后，閉上眼睛宋彼，在紙上繪制一只豬壁却。你看看我畫的樣子：
之后隔箍，她又讓我睜開眼睛再畫寺酪，第二次的作品就會變得更好坎背。目標、目標房维，你眼睛中可以看到的標準沼瘫，不要閉上眼，那樣自己可能變得連豬都不像了咙俩。
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人的一生總的來說有兩大需求，從情感上來說湿故，求心安阿趁，從理性來說，求績效坛猪。心安的部分有各種方法脖阵，比如說手畫十字架、或者念著菩薩保佑墅茉，但是如果說績效的提升命黔，想要離開目標管理，那就太稚嫩了就斤，沒有完整套路方法論的人悍募，怎么跟武器裝備俱全的人競爭呢？
越早開始練越好洋机！
我今天想談談關于后宮團的事情坠宴。自從我在3月份停止了后宮團招募以來，由于我把時間用在對三觀绷旗、四大要素的構建上了喜鼓，關注后宮團的時間較少副砍，于是后宮團分化的情況比較明顯。有的人潛水庄岖、有的人只是爬樓豁翎，有的人積極參加活動組織，有的人根本連文章都不看了……
我問問自己的初心隅忿，我的后宮群都不來支持我的文章谨垃，那你為什么要在這里占用我提供的各種小灶資源呢？我非常期待那種硼控，會一直跟住一個人的伙伴刘陶，比如說陽光姐、藥山牢撼、嵐子匙隔、娖娖、秀燕熏版、海平線纷责、月月、張老師撼短、俊彥再膳、Lulu……我愿意和這樣的伙伴一起玩下去。
我是一個老師曲横，我提供幸福進化俱樂部的服務喂柒、提供教育類收費產(chǎn)品、提供咨詢服務禾嫉，同時灾杰，我也希望有自己的后宮群！那么熙参，根據(jù)用戶的不同艳吠，大家去往不同的產(chǎn)品線就好了，為什么非要呆在一個后宮群呢孽椰？
所以昭娩，我決意要改變一下后宮群的情況，標準就是持續(xù)關注我的人黍匾，只要離開了我的視線范圍栏渺，那就從我的后宮群離開就好了我希望，我的后宮伙伴膀捷，會支持我的更新迈嘹、支持我的發(fā)展決策、在我困難的時候給我營造暖心的環(huán)境，而不是我的一味付出秀仲。只是一個人的付出融痛，真的不長久。所以神僵，我的幕僚雁刷、持續(xù)閱讀我的文章的讀者、那些關心我成長路上的坑并且愿意陪伴我慢慢爬出去的伙伴保礼，我想把你們留在我的后宮中
后宮只是一個名字罷了沛励，重要的是，那是彼此付出的地方炮障，你只想從我這里得到什么目派，為什么要在我身邊一直呆著？俱樂部可以幫你改變胁赢、收費課程可以幫你快速提升企蹭，而我的私密群，只想要和我在一起的人智末。
