我們領(lǐng)導(dǎo)常說的一句話是:做不做是態(tài)度問題空骚，做不做得好是能力問題纺讲。首先你得態(tài)度端正，能力可以慢慢培養(yǎng)囤屹。
很多人在大學(xué)畢業(yè)以后熬甚，晉升緩慢，看著同齡人都爬上了更高的崗位肋坚，心有不甘乡括。其實肃廓，不管是剛?cè)肼殘龅牟锁B，還是已經(jīng)在職場摸滾打爬數(shù)年诲泌，工作卻沒大的起色的老鳥盲赊，都應(yīng)該學(xué)一學(xué)這本內(nèi)參——《99%的新人，沒用心做好的50件事》敷扫。
毋需督促哀蘑，自覺完成
我覺得自己最大優(yōu)點就是執(zhí)行力強。一般不需要領(lǐng)導(dǎo)督促就能夠自覺地完成各項工作任務(wù)葵第。
記得4月份的時候绘迁，有一個同事調(diào)到其他部門了，僅僅用兩天時間就和我完成了窗口的交接工作羹幸。接下來就自己獨立處理窗口的各項事宜脊髓，雖然交接時間比較短，但是栅受，窗口工作仍然有條不紊地進行著将硝，沒有出現(xiàn)什么差錯。因為我對自己有一定的要求屏镊，不會因為交接時間太短而敷衍了事依疼。領(lǐng)導(dǎo)對我很是贊賞，也看到了我的能力而芥。
8月底的時候律罢，又有一位同事調(diào)崗，僅僅用了30分鐘和我交接會計事務(wù)棍丐∥蠹可以說很多事情都沒有交接到位，加之自己又不是相關(guān)專業(yè)的歌逢，做起來很是吃力巾钉。為了讓工作順利開展，只能不斷地向有經(jīng)驗的同事請教秘案，走了不少彎路砰苍，好在現(xiàn)在也差不多捋順了。
這個時候我還兼做黨務(wù)和信息上報工作阱高，可以說是一個人當(dāng)幾個人用赚导。后來有新員工加入，一開始說我的工作任務(wù)不變赤惊，后來在自己的爭取下吼旧，才把黨務(wù)工作分出去了。
其實在工作分配之前荐捻，我同事說窗口肯定還是我做黍少。因為只要做得好的寡夹，工作就會越來越多。當(dāng)時心里還有點小委屈厂置，覺得自己的工作量太大了菩掏。
我覺得之所以會接手越來越多的工作，和自己對每一份工作的認(rèn)真負責(zé)分不開昵济。由此智绸，在領(lǐng)導(dǎo)那里滾起了信賴的雪球，獲得了更多的新任務(wù)访忿。
雖然比較辛苦瞧栗，但是在這個過程中，自己的時間管理能力越來越強海铆，工作效率也越來越高迹恐，并且會有意識地地去找尋更好的工作方法。特別是聽到同事都說我啥都會的時候（有夸大成分）卧斟，心里還是很開心殴边，覺得自己的努力獲得了他人的認(rèn)可。
在這里套用迷路的指南針老師那句話:當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)交給你一項你認(rèn)為超出自己能力范圍的事情時珍语，去做就對了锤岸，因為領(lǐng)導(dǎo)是最講究結(jié)果的，他交給你板乙，就說明他相信你的能力是偷。
提前提交:完成比完美更重要
要想獲得領(lǐng)導(dǎo)的青睞，就要做超出領(lǐng)導(dǎo)預(yù)期的事募逞。比方說蛋铆，領(lǐng)導(dǎo)交代給你一項工作，要求周四之前完成放接，結(jié)果你卻在周二之前就完成了戒职，那么，領(lǐng)導(dǎo)一定會對你大加贊賞透乾。
我有個朋友，領(lǐng)導(dǎo)讓其寫幾篇文案磕秤，規(guī)定在月底之前一定要完成乳乌。結(jié)果他太過追求完美，覺得自己寫得差強人意市咆，遲遲沒有上交汉操，結(jié)果拖到過了截止時間。領(lǐng)導(dǎo)只能再給他寬限幾天蒙兰，重新訂立上交時間磷瘤。作為一個新人芒篷，就出現(xiàn)這種狀況，肯定是會給領(lǐng)導(dǎo)留下一個不太好的印象的采缚。
想想自己剛進來的時候针炉，就被要求寫會議信息。對于新人來說扳抽，我真的是一臉懵逼篡帕，一頭霧水，因為那是我第一天上班贸呢，啥情況都不了解镰烧，也沒有人事先進行指導(dǎo)。所以楞陷，這項任務(wù)對我來說怔鳖，確實可以說是一個挑戰(zhàn)。但是我還是用很高的效率寫出了一篇信息稿固蛾，再讓有經(jīng)驗的同事幫忙指導(dǎo)结执，最后再將經(jīng)過修改后的信息提交給領(lǐng)導(dǎo)。我的效率和質(zhì)量很快獲得了領(lǐng)導(dǎo)的贊賞魏铅。
如果昌犹，我只是一味地自己琢磨，可能過了幾天都不一定能完成任務(wù)览芳，到時候信息的時效性又過了斜姥，肯定會讓領(lǐng)導(dǎo)不滿。
就像我們寫晨讀感悟一樣沧竟，雖然規(guī)定的是第二天7點之前提交铸敏，但是如果你總是要求完美，覺得自己寫得不好悟泵，不過關(guān)杈笔，很糾結(jié)，過了7點就等于失去了一次提交的機會了糕非。
工作質(zhì)量怎么樣暫且不說蒙具，關(guān)鍵是不能拖后腿，總是在截止時間以后才完成工作啊朽肥。
工作附加值禁筏，為你添磚加瓦
我有個同事只愿意做自己手頭的工作，對于自己專業(yè)之外的工作衡招，完全不想接手篱昔，也很不愿意幫助其他同事。
而且對于本職工作也完成得不好，還被高層領(lǐng)導(dǎo)叫去談話了州刽。這樣的一個結(jié)果就是他接手的工作越來越少空执，他的那項工作領(lǐng)導(dǎo)還安排了2個人幫忙，可以說對他的能力已經(jīng)不怎么信任了穗椅。
而另外一個分部的同事辨绊，和他分配了一樣的工作。這位同事不僅自己的本專業(yè)工作做得很出色房待，在專業(yè)相關(guān)的比賽中獲得了大獎邢羔，而且還積極協(xié)助其他同事完成工作，贏得了很好的口碑桑孩。
在這個過程中拜鹤，他很快就熟悉了部門工作，對各個模塊都很了解流椒，工作上手很快敏簿，不僅獲得了直屬領(lǐng)導(dǎo)的贊賞，還讓更高一層的領(lǐng)導(dǎo)注意到了宣虾，我想他離升職之日不遠啦惯裕。
同樣的工作，就看你以什么樣的心態(tài)去看待绣硝。有些人只是為了工作而工作蜻势，有些人卻有更高的格局和視野。吃虧是福鹉胖，并非沒有道理握玛。而很多人卻往往太執(zhí)著于表面的“精明”，而喪失了更多的機會甫菠。
今天看到一個新聞挠铲，說的是86版豬八戒馬德華接受采訪時說，當(dāng)時唐僧的扮演者徐少華因為5塊錢離開了劇組寂诱。當(dāng)時徐少華的工資是70塊錢拂苹，馬德華和六小齡童因為化的妝比較重很辛苦，所以片酬是80塊錢痰洒。后來徐勝華要求工資加到和馬德華他們一樣瓢棒，導(dǎo)演給他加到了75塊錢，說演豬八戒和孫悟空都比較辛苦丘喻，理應(yīng)高出五塊錢音羞。因為5塊錢片酬，徐少華離開了劇組仓犬，這才有了后面不同版本的唐僧。據(jù)說現(xiàn)已年近60的徐少華舍肠，日前復(fù)出拍戲搀继，正參與一部電影的拍攝窘面。在幾個唐僧的扮演者當(dāng)中，徐少華的境遇可以算是最差的了叽躯，如果當(dāng)年沒有因為五塊錢的片酬離開劇組财边，現(xiàn)在是不是會不一樣呢。
都說職場不相信眼淚点骑，要想更好地混跡職場酣难，不要忘了自覺地完成各項工作任務(wù)，超出領(lǐng)導(dǎo)預(yù)期提前上交任務(wù)以及增加工作附加值黑滴。
