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? ? ?工程監(jiān)理工作董济,本來是個挺好的工作,為工程建設提供優(yōu)質(zhì)服務透罢,為何會逐漸走入困局榜晦?
? ? ? ? 首先從監(jiān)理自身說起,監(jiān)理工作標準性不強羽圃,國內(nèi)從事監(jiān)理工作的人員素質(zhì)參差不齊乾胶,有的老監(jiān)理是仍然固執(zhí)執(zhí)行老規(guī)范.老標準,有的甚至記憶不準確導致朽寞,還有的只是以前在工作中通過聽取別人說法而去開展監(jiān)理工作识窿,這樣能干好嗎?就是沒有靜下心系統(tǒng)的學習規(guī)范.標準并靈活掌握愁憔。這就是我說的第一點腕扶,知識的標準性問題。
? ? ? ? 第二個是我強調(diào)的最重要一點吨掌,監(jiān)理工作開展執(zhí)行標準性問題半抱,比如說驗收鋼筋就是監(jiān)理圖紙胳膊一夾,兩手一背膜宋,溜達一圈隨便看看完了窿侈。年輕監(jiān)理工作沒人督促,不思進取秋茫,而現(xiàn)場老監(jiān)理抱著揩油的目的找點問題為難下施工單位史简,工作怎么能開展好?當有一天肛著,年輕監(jiān)理自覺學習圆兵,遇到重大問題大膽提出,對就是對枢贿,不對就是不對殉农,監(jiān)理部成員共同努力,互相學習局荚,而不是成員之間互相懷疑超凳,互相不服氣,誰和施工單位在一起在說啥呢耀态?那個監(jiān)理今晚下班是不是和施工單位有飯局轮傍?我只想說,累不累首装?一句話创夜,監(jiān)理工作也要人治的成分少點,法制的成分多點仙逻。打個比方在防水施工中挥下,監(jiān)理如果只知道看個搭接長度了揍魂,那監(jiān)理的高智能怎么體現(xiàn)?地下室導墻部位水平施工縫部位加強層做了沒棚瘟?相鄰和上下層卷材短邊之間有沒有錯開搭接现斋?在隔離層有沒有遺漏?在屋面防水施工中搭接和雨季主導風向關系怎樣偎蘸?好多問題就在施工規(guī)范里庄蹋,規(guī)范文字每句話都是知識點,需要掌握迷雪,并應用到工作中限书,當監(jiān)理人能從規(guī)范,圖集中學習到別人容易忽視的問題時章咧,那監(jiān)理人的競爭力將大大提升倦西。學規(guī)范,用規(guī)范赁严,將規(guī)范思想系統(tǒng)掌握扰柠,而不是懂點皮毛,或者施工單位給點好處和沒有好處就執(zhí)行不同的監(jiān)理標準疼约,監(jiān)理部全體成員學規(guī)范卤档,懂規(guī)范,工作透明化程剥,而不是一人大權獨攬劝枣,別人不吭聲或者根本不懂。
? ? ? ?最后我要說的是監(jiān)理工作在認識上的標準性织鲸。監(jiān)理要知道哪些工作是監(jiān)理必須做的舔腾,哪些是一定不可做的。比如當下很多開發(fā)商私改圖紙搂擦,監(jiān)理由于各種原因不敢說稳诚,這就出現(xiàn)了對監(jiān)理工作在服務性上的認識偏差。觸碰國家規(guī)定強制性標準盾饮,監(jiān)理必須提出采桃,這不是作對而是對工程負責的表現(xiàn)懒熙,監(jiān)理工作服務性并不是點頭哈腰丘损。
? ? ? ?工作本身沒有高低貴賤之分,全在健全的制度建立工扎,監(jiān)理人的不斷努力徘钥。加油吧!監(jiān)理人肢娘!