基層干部是最接近群眾的人，要想當一個好的“服務員”，就需要用心用情排作。只是面對著較大的工作負擔和較高頻率的“5+2”、“白+黑”蔚出，一定程度影響了基層干部的工作熱情仍劈。今天我從一名基層干部的角度琢唾，為減輕基層工作負擔淺談幾點看法∩郎基層工作負擔重，大致來源于兩個方面土浸。是上級部門重復工作罪针，比如重復督查、重復報數(shù)據(jù)栅迄；是基層干部自身工作能力不夠強站故。因此我認為減輕基層干部工作負擔可以從以下幾個方面改善：
減少多部門重復督查、多部門重復考核毅舆，整理資料就會花費較多時間西篓。對此，建議增加抽檢憋活、利用網(wǎng)絡及匯報督導模式考評岂津，同時基層也要保存好各項資料備案，否則便會出現(xiàn)資料全部交給前一個考核部門導致后一個部門來考核時拿不出資料悦即，避免重復工作吮成、耽誤工作橱乱。
減少不必要的填表。有時候重復報表粱甫，僅僅是數(shù)據(jù)泳叠、欄目的一點改變，要求報兩個表或者三個表茶宵；有時候報過的表危纫，過一段時間修改一兩個項目又要求再報一次，就需要再次統(tǒng)計乌庶，這一點也需要基層保存上報資料种蝶、數(shù)據(jù)，需要再次上報時不必再次統(tǒng)計瞒大。
充分利用“互聯(lián)網(wǎng)”螃征，增加電視電話會議、網(wǎng)絡會議透敌，更加大力推行無紙化辦公盯滚，不僅降低行政成本，提高行政效率拙泽，也減輕基層單位負擔淌山。當然重要的會議還是需要現(xiàn)場召開，對于一些小的會議顾瞻、緊急會議泼疑，可以簡單說清楚的或者時間來不及時可以采取電視電話會議、網(wǎng)絡會議進行荷荤，將開會來回花費的時間有效利用起來做更多其他工作退渗。
加強對基層干部實際工作的宣傳，對于不干實事的當然要批評處分蕴纳，但廣大基層干部是好的会油，希望公眾對基層干部多點理解。當前還有一些網(wǎng)友認為古毛，基層干部過得很清閑翻翩，刷刷手機、看看報紙工作就過去了稻薇。然而嫂冻，事實上，基層干部奮戰(zhàn)在社會發(fā)展的前端塞椎、脫貧攻堅的前線桨仿。
減輕基層工作負擔，需要上下級共同努力案狠，特別是基層干部服傍，應該轉(zhuǎn)變思想觀念钱雷，提升自身能力。事分輕重緩急吹零，要循序漸進才能把事情做的快罩抗、做的好，同時可以適當增加對村級干部的指導培訓瘪校，幫助他們整理資料澄暮、完善資料名段，學習辦公軟件的使用阱扬、掌握熟練的辦公技巧，同時傳達上報的各種表格伸辟、材料要做好備份存檔麻惶，不能全部上交，以備不時之需信夫，避免重復工作窃蹋，增強工作能力，提高工作效率静稻，提升工作質(zhì)量警没。
“幸福都是奮斗出來的”“新時代是奮斗者的時代”。在基層工作的不容易眾所周知振湾，基層干部可以減輕負擔杀迹、但不能視一切工作為負擔，必須堅守崗位押搪、恪盡職守树酪、艱苦奮斗。奮斗是時代的召喚大州，在新的歷史起點上续语，作為黨的基層干部，必須不忘初心厦画，牢記使命疮茄，為民造福。
