這幾天在不停地面試样屠，碰到的人各種各樣，有非常能夠聊得來的hr缺脉，也有很不感冒的hr痪欲，給大家分享今天面試的面試官，這家公司叫海風(fēng)教育攻礼，是一家比較大的一對一在線教育平臺业踢。
跟面試官hr預(yù)約的是下午3點半的面試，早早到場礁扮，在面試中需要等待不到3點就到了知举，4點開始面試，面試流程如下深员。(臺下有兩位應(yīng)聘者负蠕，包括我)
首先蛙埂，女hr低著頭說你們了解公司的上下班時間了嗎倦畅？(語氣很傲慢)
我們回答：了解了，不過她詳細(xì)的講了一次绣的。
然后叠赐，你們了解公司的薪資待遇了嗎？
我們繼續(xù)回答：了解了屡江，不過她再次講了一次芭概。(非常有耐心，不過頭仍然低著惩嘉，與我們沒有任何的眼神交流)
接著開始了正式的面試流程罢洲，Hr說麻煩介紹一下自己？
另一位面試者，我是惹苗。殿较。。
hr問桩蓉，你是什么原因離職淋纲。。院究。
面試者繼續(xù)說洽瞬，。业汰。伙窃。
hr說：你的意思是你的抗壓能力不足？你為什么不選擇做單筆交易最大的單子呢样漆？你怎么就想起來做這個呢对供？如果我是媽媽，孩子經(jīng)過輔導(dǎo)氛濒，要退課产场，退款，你怎么做舞竿？
都是很正常的面試問題京景，不過整個過程沒有去跟求職者進(jìn)行任何眼神交流，一直在反駁求職者的回答然后再次提問骗奖，能夠感覺到hr非常不尊重對面那位帥哥确徙。或許她是真的累了执桌，也或許她就是這種面試風(fēng)格鄙皇。
不過做過銷售管理工作的我卻明白，不管什么崗位本質(zhì)上其實很多都是服務(wù)仰挣，這種頤指氣使的態(tài)度伴逸，令我或者說求職者很不爽，或許那個帥哥非常想去這家公司膘壶，一直在解釋我怎么怎么樣错蝴。
不過我不是這樣的求職者。
當(dāng)輪到我面試的時候我跟面試官說了下面一段話
尊敬的面試官颓芭，我不知道您叫什么名字顷锰，不過我知道或許您比較累了(之前他面試了數(shù)十人)，整個面試過程我聽到的只有不斷地壓力面試亡问，我了解壓力面試有助于了解求職者的真實狀態(tài)官紫，不過我感覺您過了，整個面試過程充滿著煙火的味道，很抱歉束世，我不太適合貴公司職位悼吱，我就不耽誤您的時間了。
然后就沒有然后了良狈，我起身走了后添。后來想想不管那個行業(yè)崗位，溝通尤其非常重要的是尊重薪丁，當(dāng)然渴求尊重往往是弱勢的一方遇西，不過當(dāng)雙方對等時，請放下你的架子严嗜，提升自己的價值粱檀。
