如何做到結(jié)構(gòu)嚴謹毅待,增強文章說服力?
一箱叁、結(jié)論先行,沒有哪條比這個更重要。
先結(jié)果葱椭,再原因,先目標口四,再方法孵运,先總體,再在展開
二蔓彩、歸納分類治笨。標準是:相互獨立驳概,完全窮盡
三、調(diào)整順序旷赖。很多時候邏輯就是信息的排序
1.重要程度排序:關鍵-次要
2.因果關系排序:果-因
3.結(jié)構(gòu)關系排序:內(nèi)-外關系顺又,上-下關系,整體-局部關系等孵,并列關系稚照,
4.時間順序
5.推進步驟排序
四、刪減信息俯萌。
刪掉于觀點無關的信息果录,免除邏輯干擾。聚焦主題绳瘟。
寫作訓練:
【結(jié)論先行】
知識多了就是垃圾
有個很多偉大的學者培根說過這么一句話“知識就是力量”沒錯雕憔,那么為何知識多了就是垃圾呢?
記得初中時候糖声,臨近考試斤彼,我們一起三個好朋友在小花園背書,這位同學非痴盒海刻苦琉苇,她把我們要考的的知識全部背過了,包括英語悦施〔⑸龋可是考試成績出來卻很差。我們覺得很納悶抡诞,問她“你不是明明都背過了么穷蛹,怎么還考不好”她苦惱的說“是啊,可是我不知道把哪個答案往哪道題上回答”這是個發(fā)生在我身邊同學的真實案例不是我編的昼汗。這位同學一直學的很辛苦肴熏,但成績從來都沒有好到哪里去?這位同學笨嗎顷窒?不是蛙吏,他掌握了那么多知識,可是她對知識沒有理解鞋吉,沒有歸納總結(jié)整理消化成為她自己的東西鸦做。反而變成了負累。
實際上現(xiàn)實中有很多這樣的人谓着。很喜歡學習泼诱,什么都喜歡學,其實他自己都不知道自己究竟為什么學漆魔,懂得也很多坷檩。能和你侃侃而談却音。然而混的卻不怎么樣。這些知識并沒有能夠成為力量幫助到他矢炼。因此這些知識是無用的系瓢,無用的知識就是垃圾。
前些日子句灌,有個叫“流浪大師”的撿垃圾的流浪漢夷陋,著實火了一把。這位“流浪漢”為何會逆襲胰锌,我們在暫不談網(wǎng)絡現(xiàn)今人們價值觀的奇葩以及網(wǎng)絡炒作骗绕、蹭熱點等等現(xiàn)象。且看這個“大師”本人资昧,古往今來酬土,天文地理,歷史人文格带,大學 中庸撤缴,無不看看而談。頗有見解叽唱。遠超一般人的學識屈呕、這知識量 可謂夠多夠大夠廣夠深。然而棺亭,他卻把自己活成了撿垃圾的流浪漢虎眨。我 在這里沒有任何歧視。只是按照常理镶摘,按照一個正常人嗽桩,掌握了這么多知識,是不是該有能力運用知識讓自己活得精彩凄敢,為這個世界造福涤躲,做更大的貢獻。贡未,否則你幾遍掌握了那么多的 知識又怎樣?還不是和你撿的“垃圾”一樣樣的蒙袍。
【歸納分類】
如何在朋友圈里快速找到自己要找的人:
我不知道各位有沒有這樣一種經(jīng)歷俊卤。你因為某事想到可能需要找某人,可是這個人明明就在你腦海里然而你就是想不起他的名字害幅,于是你死活找不到:還有消恍,有時候朋友圈有人跟你打招呼,甚至問你一句話以现,可是你實在想不起這個人是誰狠怨?想不起是怎么認識的约啊,很尷尬,問了怕得罪人佣赖,不問自個兒又覺得納悶恰矩,怎么辦?
在移動互聯(lián)極大發(fā)展的今天憎蛤,有識之士都知道人脈的重要性外傅。微信作為我們每個人最重要的流量入口,大多人人都會了不彼此的“+好友”俩檬,于是我們就加了很多所謂的“好友”萎胰,估計80%人從來都沒有見過,10%的人只見過一面棚辽。大多數(shù)只有10%是現(xiàn)實中的“朋友”當然這個比例不一定準技竟,每個人的情況 要依據(jù)朋友圈的好友總量,以及當事人的社交活躍度屈藐,個人社會地位榔组,影響力而定。然而無論什么人估盘,能夠有效社交的時間和精力是有限的瓷患。
很簡單,標簽法遣妥。打開高效人士的微信通訊錄擅编,你一定會看到參考下圖的場景。前題是你一定要養(yǎng)成一個第一時間就使用標簽備注朋友的好喜歡箫踩。比如說爱态,你剛添加了一個新朋友,千萬不要只是簡單的掃一掃境钟,或者同意通過驗證锦担。你需要打開右上角三個點,再點開下啦菜單里“備注和標簽”為他設置標簽慨削。
標簽其實就是分類洞渔,你可以按照地域標簽,也可以按照他的行業(yè)標簽缚态,按照職業(yè)標簽磁椒,按照興趣愛好標簽,按照你們的關系標簽玫芦,按照認識的方式標簽浆熔,當人還可以有很多你自己設定的個性標簽,總之越詳細分類越多越好桥帆。人的記憶力有限的医增,當你想起一個人慎皱,而又忘記一個人,總有一個特征元素在你腦海里存留叶骨,如果你當初設置了標簽茫多,你就可以通過這個標簽搜到他了。這樣的方法快速在找到同一類人群也是很方便邓萨。比方說地梨,我把這21天寫作訓練營所加的同學全部設置標簽為【粥訓營】,當我要找我這些同學時缔恳,我只需在通訊錄里輸入“粥訓營”就都出來了宝剖。
【調(diào)整順序】
管理就是P-D-C-A
PDCA循環(huán)是美國質(zhì)量管理專家戴明博士首先提出的,又稱戴明環(huán)歉甚。全面質(zhì)量管理的思想基礎和方法依據(jù)就是PDCA循環(huán)万细。PDCA循環(huán)的含義是將質(zhì)量管理分為四個階段,即計劃(plan)纸泄、執(zhí)行(do)赖钞、檢查(check)、處理(action)聘裁。在質(zhì)量管理活動中雪营,要求把各項工作按照作出計劃、計劃實施衡便、檢查實施效果献起,然后將成功的納入標準,不成功的留待下一循環(huán)去解決的工作方法镣陕,這是質(zhì)量管理的基本方法谴餐,也是企業(yè)管理各項工作的一般規(guī)律。
【刪減信息】
請回到我關于【歸納分類】的訓練呆抑,其中有一段文字岂嗓,畫了線。因為我覺得寫那段文字有點啰嗦了鹊碍,并不能對主題產(chǎn)生什么影響厌殉,特別是我想用數(shù)據(jù)說話卻沒有精準確切的統(tǒng)計數(shù)來來源,靠自己想向侈咕,缺乏說服力年枕,還不如不要,所以我就刪了乎完。