【公文類寫(xiě)作指導(dǎo)】公眾號(hào)開(kāi)辦以來(lái)關(guān)注者已經(jīng)突破15000+，最近有不少朋友私信我們瘪菌，要求上新體制內(nèi)合理得當(dāng)?shù)亻_(kāi)展工作的方法論。
本著為大家服務(wù)好的心態(tài)，我們每天選一個(gè)話題談?wù)勌纠Ｍ麑?duì)你們有幫助。
新 時(shí) 代 的 功 高 震 主
從象牙塔里走出來(lái)传睹，再也沒(méi)有老師的耳提面命耳幢，也沒(méi)有定期的考試抽查，不少人慌了神欧啤，不知道怎么做才是正確的睛藻？怎樣做才算是優(yōu)秀？而怎么做僅僅是及格邢隧？太多人還是習(xí)慣于考試狀態(tài)店印，想要做好每一件事就像做對(duì)每一道題，會(huì)選擇迅速使盡渾身解數(shù)倒慧，去證明自己是個(gè)有用之人吱窝、多才之人，然后等待伯樂(lè)前來(lái)賞識(shí)迫靖，這種想法非常正確院峡，但又非常幼稚。不得不說(shuō)怎樣才能既為單位創(chuàng)造業(yè)績(jī)系宜，又不讓領(lǐng)導(dǎo)覺(jué)得你是個(gè)危險(xiǎn)人物是一門(mén)非常深?yuàn)W的學(xué)問(wèn)照激。
在體制內(nèi)，尤其是在公權(quán)力影響顯著的單位盹牧，下屬對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的忠誠(chéng)是非常被看重的俩垃，有的時(shí)候甚至?xí)侥芰祝綐I(yè)績(jī)，甚至出現(xiàn)越有功勞的下屬越成為領(lǐng)導(dǎo)提防的人口柳，因?yàn)樗麄儠r(shí)刻對(duì)單位領(lǐng)導(dǎo)構(gòu)成威脅苹粟。能力不強(qiáng)的下屬，因?yàn)椴粫?huì)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的管理構(gòu)成任何形式的威脅跃闹，領(lǐng)導(dǎo)并不會(huì)特別關(guān)注他們的所作所為嵌削。有的人雖然個(gè)性較強(qiáng)，但好在沒(méi)有什么奇怪的舉動(dòng)望艺，有自己的想法但很忠誠(chéng)苛秕，此類型的人經(jīng)常是單位里的干將，領(lǐng)導(dǎo)也會(huì)比較寬容找默。
體制內(nèi)不同于家庭或者私企艇劫，在我們?nèi)〉贸煽?jī)時(shí)要比我們犯錯(cuò)誤要更加謹(jǐn)慎，你要學(xué)會(huì)明哲保身惩激，不要去四處張揚(yáng)店煞；以防將來(lái)事業(yè)進(jìn)入低谷期時(shí)，曾經(jīng)的成績(jī)淪落為同事和領(lǐng)導(dǎo)的笑柄风钻。你要想方設(shè)法和領(lǐng)導(dǎo)始終保持和諧的關(guān)系浅缸，始終擁有領(lǐng)導(dǎo)的足夠信任，同時(shí)無(wú)論你的功勞再高魄咕，業(yè)績(jī)?cè)偻怀觯闶紫缺仨殨r(shí)時(shí)刻刻維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)蚌父，切記不要過(guò)度宣揚(yáng)自己哮兰、彰顯自己。
