作者:埃米尼亞·伊貝拉(美國)
這本書確實顛覆了自己的某些認(rèn)知臼疫，而能力陷阱的英文名“think like leader”就很好的把整本書的精華給概括了起來:我們只有先像領(lǐng)導(dǎo)者那樣去做了择份，你才能更好的成為一個領(lǐng)導(dǎo)者！
just do it.“先做事烫堤，在思考”只有做好事才能成為好人荣赶，而不是先想著怎么成為了好人再去做好事凤价！
整本書主要講的三個陷阱分別為:
1.能力陷阱? ? ? 主要就是害怕改變！而什么是機會拔创？就是當(dāng)你的工作形態(tài)發(fā)生改變的時候利诺。但是在工作中我們往往會給自己和身邊的同事貼標(biāo)簽，某某擅長哪個方面就負(fù)責(zé)哪方面的工作剩燥，公司也樂于這種分工制度慢逾。但其實這也是一種能力陷阱，因為你在某一領(lǐng)域做久了灭红，做的夠?qū)I(yè)侣滩，以至于別人無可替代時，是否就限制了你的發(fā)展呢比伏？只能在這個崗位繼續(xù)做下去胜卤。
2.人際交往陷阱? ? ? 我們常說“物以類聚”疆导，在工作和生活中我們更愿意去尋找那些和自己同頻的去交往赁项，殊不知這也是一個陷阱！人際交往關(guān)系應(yīng)具備:廣泛性澈段，連接性和動態(tài)性悠菜。你只在自己的舒適區(qū)交往，這也會禁錮自己人脈圈败富，而錯失更多機會悔醋！當(dāng)你想要成為某種成功人士的時候，最快的方法就是找這種人做朋友兽叮，這樣你成功的概率才會更高芬骄！
3.真實陷阱? ? 很多人會認(rèn)為:我們隨著環(huán)境的改變，而使得自己帶上了很多面具不是最真實的自己鹦聪。最真實的自己其實不僅僅是基于過去账阻，而真實陷阱的主要核心就是:擴展自我概念。而如何來擴展呢泽本？1.做個隨機應(yīng)變者? 2.像藝術(shù)家一樣偷師學(xué)藝? 3.靈活的講述你的故事
而想要真正成為一名領(lǐng)袖者你也同意需要滿足3個條件:1.要有豐富的人生閱歷? 2.要會講故事與人良好的溝通交流? 3.真正做到知行合一
此書與您共勉之淘太！
