很多時(shí)候一個(gè)公司留下優(yōu)秀的員工拔莱，除了創(chuàng)造相應(yīng)不低的酬勞以外卷中，更多的是一個(gè)好的工作環(huán)境和一個(gè)好的工作氣氛政恍。
有的公司很重視員工對(duì)公司的忠誠(chéng)度氓涣，一旦你在這邊工作得很好牛哺，可能換行業(yè)或者換工作沒什么劳吠，但是一旦你調(diào)到競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的公司引润，可能領(lǐng)導(dǎo)分分鐘就翻臉不認(rèn)人，不過這個(gè)也確實(shí)很容易理解痒玩。
工作氛圍除了活躍淳附，無惡性競(jìng)爭(zhēng)议慰，我覺得更多可能是跟歸屬感有關(guān)。
歸屬感是一個(gè)很奇妙的東西奴曙，當(dāng)你為了認(rèn)同的方向去前進(jìn)的話别凹，可能樂在其中，當(dāng)你開始不認(rèn)同的時(shí)候洽糟，就要反思了炉菲，是不合適，還是做得不夠好坤溃，還是自己根本沒去努力拍霜。
不是說同事之間能夠跟朋友一樣那么好，可能很多時(shí)候同事就是同事薪介，不過如果能夠在一個(gè)你更愿意大家一起工作的環(huán)境祠饺，可能這個(gè)就是歸屬感了。
