今天是2022年12月8日怀愧，也是我演講打卡的第341天怔昨，今天的分享主題是工作其實是最不穩(wěn)定的牺弄。
最近指導的學員里面姻几，有一些面臨大廠裁員的，有些是把個人品牌做起來主動裁員的势告。
成年人的安全感蛇捌，一份穩(wěn)定工作真的不夠。
資本不仁咱台，以萬物為芻狗络拌。在當前的市場環(huán)境下，沒有一份工作是絕對的穩(wěn)定回溺，即便是那些通過了層層考核春贸，進入到互聯(lián)網(wǎng)大廠的打工者，又或是擺脫了打工人身份的創(chuàng)業(yè)者遗遵，他們的生活同樣充滿著焦慮和不安萍恕。
廢掉一個人最快的方式，就是讓他相信工作穩(wěn)定车要！
有人說允粤，職場只分為兩種人，一種是喜歡穩(wěn)定的人翼岁，另一種是喜歡折騰的人类垫。
前者，為了擁有一份穩(wěn)定工作琅坡，奮斗十幾年只為拼得一個“鐵飯碗”悉患，得到體制的庇護，按部就班拿工資榆俺，生活最終就應(yīng)該歸于平淡售躁，只是偶爾會抱怨工作枯燥無聊坞淮、薪資低。在他們看來“折騰”并不代表奮斗陪捷，相反意味著高風險碾盐，隨時都有可能失業(yè)。
但是揩局，在后者看來，在體制內(nèi)按部就班拿工資掀虎，也并不意味著就是穩(wěn)定凌盯。真正的穩(wěn)定，不是源于體制內(nèi)的保護烹玉，而是不斷地精進自我驰怎。他們更相信，只有不斷折騰二打，才能走的更遠县忌。
兩種選擇都沒有錯，只是彼此對生活的定義不同继效。體制內(nèi)的崗位沒有大家想的那么安全症杏，體制外的工作也沒有人們說得那么高危。
其實瑞信，所有人都在追求穩(wěn)定厉颤。穩(wěn)定不可怕，穩(wěn)定的思維才可怕凡简。
改變是更高級的穩(wěn)定逼友，找到自己的熱愛，并用它來服務(wù)更多的人秤涩，做個人品牌帜乞，這些都是不錯的方式。
