今天晨讀分享了稻盛和夫的工作觀帝洪、能力觀和人才觀似舵。作為普通的人我們?nèi)^要怎樣才是正確的呢？
『工作觀』
你是否也有這樣的時(shí)候葱峡？
當(dāng)工作遇到挫折時(shí)就會(huì)這樣想：我要辭職不干了砚哗！但是認(rèn)真一想，辭職并不代表從此就能過(guò)著天堂般的生活砰奕。要是真辭職了的話蛛芥，大概過(guò)不了幾天，又得急著找工作了脆淹。
也許每天重復(fù)的盤庫(kù)常空，出庫(kù)，入庫(kù)盖溺，做計(jì)劃，有的人會(huì)覺(jué)得反反復(fù)復(fù)铣缠、枯燥無(wú)味烘嘱，有的人卻不然，他們會(huì)尋找自己的一套工作門道蝗蛙，善于總結(jié)工作中的方法蝇庭，進(jìn)而獲得工作帶給自己的樂(lè)趣。
所以捡硅，只要學(xué)會(huì)享受工作哮内，在工作中學(xué)習(xí)，熱愛(ài)自己的工作，那么你就能從工作中找到無(wú)盡得樂(lè)趣!每個(gè)人都渴望成功北发，渴望實(shí)現(xiàn)自己理想和人生價(jià)值纹因，只要我們少一些抱怨，努力把握現(xiàn)在琳拨，從小事做起瞭恰，一步一步地來(lái)，成功也就離我們不遠(yuǎn)了狱庇。
『能力觀』
我們要明白為什么而工作，要做到什么程度密任？目的是什么颜启？只有給自己定下高目標(biāo)，才有像百米沖刺的動(dòng)力去跑馬拉松浪讳。
平平常常的努力是與成功無(wú)緣的农曲，就像老板問(wèn)我們：你們是否真的用盡全力了？我不敢回答驻债，因?yàn)槲抑牢遗Φ某潭冗€不夠乳规。
如果自己的工作沒(méi)有被認(rèn)可，永遠(yuǎn)不要去責(zé)怪他人合呐，因?yàn)橐苍S你的熱情沒(méi)有激發(fā)出來(lái)暮的，你的潛力沒(méi)有釋放出來(lái)。現(xiàn)在我定好目標(biāo)淌实，只有付出不亞于任何人的努力冻辩，相信目標(biāo)總會(huì)實(shí)現(xiàn)。
『人才觀』
堅(jiān)忍不拔拆祈，勤勤懇懇是做事的起碼原則恨闪。無(wú)論事情多么簡(jiǎn)單，多么不值一提放坏，都不能眼高手低咙咽，都要全心全意地完成它。
如老板一直提倡我們要學(xué)會(huì)做小事淤年，通過(guò)做小事不斷感動(dòng)客戶钧敞，有些小事在別人面前看來(lái)簡(jiǎn)直是不值一提，往往成功就是這一點(diǎn)一滴的小事積累而成的麸粮。
當(dāng)我們做小事時(shí)溉苛，給別人的是一種態(tài)度和信任。從身邊的事做起弄诲，從小事做起愚战，在此刻付出的努力，將來(lái)一定會(huì)有所回報(bào)的。
上天眷顧某些人寂玲，自然有上天的道理塔插。珍惜現(xiàn)在的工作，以高目標(biāo)為動(dòng)力并堅(jiān)持下去敢茁，美好定會(huì)完美呈現(xiàn)佑淀。
