（題圖選自jean jullien插畫(huà)作品）
文/趙曉璃
很多人都想憑借一個(gè)不錯(cuò)的平臺(tái)實(shí)現(xiàn)個(gè)人發(fā)展的目的搞挣，可當(dāng)平臺(tái)需求和個(gè)人發(fā)展出現(xiàn)了矛盾带迟，要怎么破？
最近有讀者給我留言說(shuō)囱桨，看到有些自媒體人勇敢闖了出去并且收益頗豐，倍受鼓舞嗅绰，于是就拋出了一個(gè)問(wèn)題舍肠，平臺(tái)對(duì)個(gè)人發(fā)展到底有哪些影響呢？作為個(gè)人應(yīng)該如何應(yīng)對(duì)這些問(wèn)題呢窘面？
我慢慢說(shuō)翠语。
一、
這兩天看到一篇文章财边，意思是一份朝九晚五的工作為什么會(huì)被人看低呢肌括？難道做一份穩(wěn)定的工作有什么不對(duì)嗎？
沒(méi)什么不對(duì)酣难，只是每個(gè)人的想法不同谍夭。
這個(gè)世界上，多數(shù)人迫于生計(jì)的壓力憨募，做著一份不喜歡的工作過(guò)著一份看似殷實(shí)的生活紧索，然后在業(yè)余時(shí)間做一點(diǎn)自己喜歡的事情，于是“多重身份”應(yīng)運(yùn)而生菜谣。
于是你經(jīng)常會(huì)看到珠漂，有人白天在機(jī)關(guān)上班，晚上去天橋擺地?cái)偽膊玻挥腥税滋熳鲋膯T工作媳危，晚上卻在酒吧駐唱；也有人白天和很多人一樣在上班冈敛，業(yè)余時(shí)間充電學(xué)習(xí)待笑。
每一張看似平淡的面孔背后，是每一條不盡相同的人生之路莺债。
沒(méi)有好壞之分滋觉，但有時(shí)會(huì)遭遇意想不到的尷尬。
二齐邦、
K是屪迪溃科學(xué)歷，在一家旅行社做導(dǎo)游措拇，她深感導(dǎo)游各種辛苦勞累我纪，于是業(yè)余時(shí)間報(bào)了個(gè)學(xué)歷班，希望修個(gè)英語(yǔ)專業(yè)的本科學(xué)歷。
輔導(dǎo)班是每晚6:30開(kāi)課浅悉，K的下班時(shí)間是6:00趟据。
那家旅行社的老板有時(shí)候心血來(lái)潮臨時(shí)通知開(kāi)會(huì)，并且通常開(kāi)會(huì)的時(shí)間卡在晚上7:00左右术健，也根本不做提前通知汹碱，當(dāng)他掃視一周發(fā)現(xiàn)K不在時(shí)，就會(huì)問(wèn)K的主管：“K呢荞估？把她叫回來(lái)開(kāi)會(huì)咳促。”
K的主管解釋說(shuō)：“K上課去了勘伺，她和我打了招呼的跪腹。”
老板怒目圓睜：“上課飞醉？年紀(jì)輕輕一點(diǎn)也不腳踏實(shí)地冲茸，會(huì)都不來(lái)開(kāi)還上課！去打電話叫她回來(lái)缅帘！”
主管無(wú)奈轴术，去辦公室打了電話。
K當(dāng)天依然沒(méi)來(lái)開(kāi)會(huì)股毫。
第二天膳音，老板臉色鐵青找到了K，對(duì)她說(shuō)：“兩條路你必須進(jìn)行抉擇铃诬，一條是繼續(xù)留在公司祭陷，斷了學(xué)習(xí)的念頭，因?yàn)槟憧忌狭擞⒄Z(yǔ)系本科趣席，肯定不會(huì)留下來(lái)了兵志，我是開(kāi)公司的，不是慈善機(jī)構(gòu)宣肚，憑什么給你提供穩(wěn)定的薪水供你學(xué)習(xí)呢想罕？況且你的學(xué)習(xí)今后并不能讓公司受益。另一條就是學(xué)習(xí)霉涨，但希望你不要蹭公司的油水按价，要學(xué)就全心學(xué)習(xí)，可以不用上班了笙瑟÷ジ洌”
K沒(méi)有表態(tài)，老板就讓K回去休息幾天好好想想往枷，然后給他一個(gè)答復(fù)框产。
后來(lái)K就辭職了凄杯。
三、
我曾經(jīng)問(wèn)我一個(gè)開(kāi)公司的朋友秉宿，如果你手下有員工在工作之余做些自己的事情戒突，你會(huì)怎么看？
我朋友說(shuō)描睦，看TA做什么以及對(duì)公司是否造成不利的影響膊存。
如果TA晚上在酒吧駐唱，萬(wàn)一被客戶撞見(jiàn)了影響公司形象多不好酌摇；如果TA晚上在天橋擺攤膝舅，這樣的員工給人感覺(jué)像是公司滿足不了員工待遇，影響公司聲譽(yù)窑多；如果TA業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)充電，那要看學(xué)什么了洼滚，并且最好簽個(gè)“軍令狀”埂息，比如保證學(xué)成之后為公司效力多少年，如果違約將有什么樣的處罰遥巴，如果公司覺(jué)得可行千康，說(shuō)不準(zhǔn)還能全額報(bào)銷學(xué)習(xí)費(fèi)用，這樣可以防止學(xué)成之后棄公司而去铲掐。
就像這個(gè)朋友所說(shuō)的那樣拾弃，在公司里，比起能力摆霉，更看重的卻是“忠誠(chéng)”以及“心無(wú)旁騖”豪椿。
有句話是這么說(shuō)的，你覺(jué)得你很委屈你在忍受他人携栋，其實(shí)他人也感覺(jué)自己很委屈并且忍了你很久搭盾。
四、
這里面的第一個(gè)差距婉支，就是公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的預(yù)期和你的自我認(rèn)知的差距鸯隅。
通常對(duì)于打工族來(lái)說(shuō)，公司支付一定的報(bào)酬就是為了買斷你的時(shí)間向挖，也就意味著在這段時(shí)間內(nèi)蝌以，你是不能做其他事情的，哪怕看書(shū)都不可以何之。
曾經(jīng)有個(gè)做財(cái)務(wù)的朋友就因?yàn)樵谏习鄷r(shí)間復(fù)習(xí)中級(jí)跟畅，被領(lǐng)導(dǎo)在大會(huì)上點(diǎn)名批評(píng)，指責(zé)她有不專心工作的嫌疑帝美。
如果領(lǐng)導(dǎo)有意培養(yǎng)一個(gè)人碍彭，比如想把這個(gè)人往銷售領(lǐng)域提拔晤硕，可這個(gè)人覺(jué)得自己不喜歡銷售，就來(lái)學(xué)會(huì)計(jì)庇忌，結(jié)果這件事情被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)了之后舞箍，對(duì)他造成了很不好的影響。
不知你發(fā)現(xiàn)沒(méi)有皆疹，其實(shí)你業(yè)余時(shí)間做什么沒(méi)有人在意疏橄，比如你喜歡逛街喜歡蹦迪喜歡泡吧都沒(méi)什么，但如果你想上進(jìn)略就，就會(huì)不知不覺(jué)遭遇阻力捎迫。
這里面的原因不一而足，但是原則上來(lái)說(shuō)表牢，公司只買斷了你的上班時(shí)間窄绒，只要你本職工作做好，下班時(shí)間做什么其實(shí)沒(méi)人管你崔兴，所以首先不要在上班時(shí)間表現(xiàn)的非常上進(jìn)招人妒忌彰导，其次就是下班之后在做什么其實(shí)并不需要告訴誰(shuí)，有的時(shí)候還是把住自己的嘴好敲茄。
五位谋、
第二個(gè)差距，就是自己的夢(mèng)想和自身能力的差距堰燎。
我們都希望自己可以多專多能掏父，什么都能玩得轉(zhuǎn)，但是事實(shí)上很多時(shí)候我們沒(méi)有自己想的那么厲害秆剪，在能力不足的前提下赊淑，很多事情就會(huì)出現(xiàn)做不到位的情況。
比如你下班兼職駐唱鸟款，可能晚上睡覺(jué)就很晚膏燃，白天精力不夠，往往會(huì)沒(méi)精打采何什，影響白天工作效率组哩。
這個(gè)時(shí)候可以從加強(qiáng)自我管理方面（比如時(shí)間管理、情緒管理以及壓力管理等）入手处渣。
六伶贰、
第三個(gè)差距，就是你的感受和理性之間的差距罐栈。
如果你從事一份自己不喜歡的工作感到身心備受煎熬黍衙，那你很可能是感性機(jī)動(dòng)的人，那么你可以憑借自己的感受引領(lǐng)自己找到一份喜歡的事情荠诬；如果你是理性機(jī)動(dòng)的人琅翻，那么就多考慮這件事情的投入產(chǎn)出比能否匹配自己的訴求位仁，然后腳踏實(shí)地去做就好。
當(dāng)然方椎，這里面還有些問(wèn)題不容忽視聂抢，比如領(lǐng)導(dǎo)格局、企業(yè)文化等等棠众。
如果領(lǐng)導(dǎo)小肚雞腸琳疏，容不得下屬比他強(qiáng)，或者這家企業(yè)氛圍不好闸拿，從上到下都是一派勾心斗角空盼，那么你就要認(rèn)真考慮去留的問(wèn)題了。
有句話是這么說(shuō)的“年輕時(shí)看平臺(tái)新荤，年長(zhǎng)時(shí)翅膀”揽趾，對(duì)于絕大多數(shù)人而言，早期有一份穩(wěn)定可持續(xù)發(fā)展的職業(yè)無(wú)疑是一份莫大的保障與安全感苛骨；而年歲漸長(zhǎng)但骨，如果你能力夠強(qiáng)，個(gè)人品牌度夠高智袭，離開(kāi)平臺(tái)自己發(fā)展也是一條不錯(cuò)的出路。
以上掠抬。
