我面試的經(jīng)驗是不多的袜啃，攏共算一下汗侵，面試4家，電話面試一家群发。
我只是想說端腦完結(jié)了晰韵，好突然。
第一家是金融公司也物，在陸家嘴附近宫屠，該公司還沒有APP，但是想做蘋果移動端的App滑蚯，給的薪資也不高浪蹂，我是在Boss直聘上一直騷擾才獲得的第一個面試機會。由于當時一直被洗腦成功說工作如何難找告材，而自己投了沒兩天就有機會坤次，想著工資不高自己還可以就想一次過，而且我居然什么都沒有準備斥赋。然后面試的時候就尷尬了缰猴，老板是金融分析師，（記不大清疤剑，貌似是個很牛逼的金融大師）滑绒，沒接觸過這方面，但是問我：你知道做這個App需要哪些人嗎隘膘？你知道iPhone和iPad開發(fā)有什么不一樣嗎疑故？你做的這個項目和別人的有什么不一樣嗎？你這些數(shù)據(jù)哪里來的弯菊？你自己可以一個人開發(fā)纵势？我有時候腦子是缺根弦的，自認為老板挺和善的，當時就直接說不會钦铁，雖然這些項目是我做的软舌，但是我很弱，一個人開發(fā)是不能的牛曹，得找個大神帶我佛点，然后我的工資可以這樣，后面得漲...不要搭理我躏仇，這肯定是我被誰附身了恋脚？
自己什么都沒準備，也沒有展示給公司你的能力焰手，哪里來的自信要求公司給你這給你那，腦殼進水了怀喉。
第二家公司是做游戲直播的书妻，查到的信息是2014年成立的外商獨資公司，在51job上投的躬拢。過去就讓寫筆試題躲履，都是基礎(chǔ)題，如屬性的語義設(shè)置之類還有一些C的題目聊闯，好緊張工猜，字寫的不要太丑。然后到面試了菱蔬，是CTO面的篷帅，看著頭發(fā)都快白了感覺是個大神，然而惜字如金拴泌。介紹完了之后問我有什么想問的沒有魏身，我當時想的:做游戲直播，自己沒有接觸過蚪腐，正好就不知道都問一下箭昵，反正他這態(tài)度感覺不大會招我。所以當時就放松了狀態(tài)回季，問公司直播用的什么做的家制，如果我進了公司我是做什么項目，我下載了公司的APP泡一，感覺界面不多颤殴，后期公司是打算怎么調(diào)整。反正問了一大堆自己想問的話瘾杭，CTO挺有耐心都說了诅病，但是也直接說到周五沒有通知就是沒有通知了。
反正什么都不知道，就多問問吧贤笆。
第三家公司做漫畫App的蝇棉，貌似是58上投的，對這家公司是最滿意的芥永。首先是做漫畫的自己很有興趣篡殷，下載了公司的App，感覺圖片不是很清晰埋涧，當時沒有在意板辽。于是準備的時候看的都是多線程之類的。然后公司的位置很好棘催，環(huán)境不錯劲弦。最重要的是我掐著點去的，等我寫完筆試題醇坝，已經(jīng)有幾個人面試了邑跪，輪到我的時候11.30了，他們正好要開會呼猪，以為快到吃飯的點画畅，待會面試估計很匆忙了。然而到我面試的時候那人一直道歉宋距，然后面試的時候3位面試官一塊面試轴踱，而且3位的態(tài)度很認真。然而面試的時候大部分問的就是圖片的處理還有內(nèi)存的管理谚赎，還問了程序的生命周期的一些基本問題淫僻。還有想起來寫筆試題的時候@符合少寫了，筆試題也要注意沸版。
我想起一首歌：實力嘁傀，太弱，會被拍在岸上
既然都注意到了视粮，為什么不去在意细办，為什么不準備，說喜歡也沒用蕾殴。
第四家公司面試前接到一家電話面試的電話笑撞，也是58上的，電話那邊是一位很匆忙的面試官钓觉，問了很多問題茴肥，但是我忘了。
然后下午接到了第二家公司的offer荡灾。
但是第四家公司我還是去了瓤狐，好吧瞬铸，他們不重視，去了之后半小時面試官才端著豆?jié){到辦公室础锐。面試的時候也是照樣先介紹自己嗓节，然后說自己的項目，然后他問的都是數(shù)據(jù)庫的問題皆警，面試的時候還直接問他才知道他是做后臺的拦宣，我當時覺得他不上心，我就沒有問他公司是要做什么樣的App信姓，然后可以根據(jù)這個情況說下去鸵隧，說自己的特長，說這樣的App需要怎么樣之類意推。
他無心豆瘫，你得為自己加油，畢竟是你的飯碗左痢。
說到底我覺得有實力的話就不需要那么心虛了靡羡。
下面是我問我同學(xué)的一些面試經(jīng)驗：
D：面試了4、5家俊性，但是只有兩家是面的技術(shù)，閑聊的說不上話描扯，自我覺得溝通能力不是很好定页，現(xiàn)在做的是OA系統(tǒng)，但是需要自己寫后臺绽诚。面上的這家是副總看中的他的簡歷典徊，副總是IT的，但不了解iOS的恩够，所以面試的時候聊得各種計算機方面的知識卒落。公司的系統(tǒng)要求數(shù)據(jù)庫的知識比較強。
Z：一共5家,面試的就那些cocoaChina上面的面試的套路蜂桶，面試中問的最多的是block和代理的區(qū)別儡毕，哪個用的多，為什么扑媚，還有問到一些工作中出現(xiàn)的問題腰湾。面試時都很緊張，但是回答上80%差不多就可以過了一面疆股。
W：杭州面試的费坊，面試5-6家的樣子，主要問的都是多線程和Block旬痹，在杭州大部分招的都是需要獨立開發(fā)的附井，面試的時候沒有碰到過筆試讨越。簡歷寫的工作經(jīng)驗1年說要10可能會被KO。多多面試就有經(jīng)驗了永毅。
Z：簡歷是照著晚上的寫的然后加了點把跨，一般說到問題的時候就把自己平時的一些問題大概說一下就可以，然后面試的時候看看公司的薪資和要求大概要什么樣的人卷雕，有一些公司是打廣告的节猿，并不缺人，自己開的薪資和公司不符也沒下文了漫雕，還有一些公司要求獨立開發(fā)的滨嘱，這樣的公司很多，剛工作的話建議最好是團隊開發(fā)的公司浸间，沒有選擇的話就算了太雨。
R: 問技術(shù)點的時候就最好舉例子，比如問MVC的時候魁蒜，就說這是一種設(shè)計模式囊扳，平時是如何搭建的多線程的話就說道GCD，說性能可以從數(shù)據(jù)圖片的多線程處理兜看，圖層透明锥咸，圖層混合等，問道算法數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的話细移，只能自己去研究如二叉樹和普通樹的區(qū)別搏予，Swift枚舉和OC枚舉的區(qū)分，什么時候可以通用等弧轧。
其實我就是很久沒碼字了⊙┙模現(xiàn)在都過了招聘季的，我就隨便說精绎，大家自己提取需要的速缨，沒有的就當您奉獻了。謝謝代乃。
