貫徹落實重要指示精神，舉全市之力决侈，把都勻毛尖品牌打出去螺垢。把都勻毛尖茶產(chǎn)業(yè)作為加快現(xiàn)代山地特色高效農(nóng)業(yè)發(fā)展的重要抓手，統(tǒng)籌抓好茶文化赖歌、茶產(chǎn)業(yè)枉圃、茶科技三篇文章，依靠茶產(chǎn)業(yè)庐冯、種植業(yè)以農(nóng)促工孽亲，帶動工業(yè)發(fā)展，帶動稅收展父，帶動就業(yè)返劲。目前，我市現(xiàn)有茶園面積37.83萬畝栖茉，截至今年4月底篮绿，完成春茶產(chǎn)量3407噸，產(chǎn)值20.19億元衡载；全市茶葉加工企業(yè)（合作社）348家搔耕，茶旅一體化年均接待游客量50余萬人次。針對毛尖茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展，舉辦領導干部茶葉審評技能提升研修班弃榨，采取“理論+實操”相結合的方式菩收，組織全市領導班子成員和業(yè)務骨干學習掌握毛尖茶產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況、茶旅融合發(fā)展成效鲸睛，實操毛尖茶采娜饵、炒、鑒官辈、品全過程箱舞，切實提升都勻毛尖茶技能人才的質(zhì)量和數(shù)量，在全市營造熱愛毛尖茶拳亿、了解毛尖茶晴股、宣傳毛尖茶、營銷毛尖茶的濃厚氛圍肺魁。
聚焦高質(zhì)量發(fā)展目標要求电湘，展現(xiàn)首府意識體現(xiàn)首府擔當，把黔南龍頭舞起來鹅经。積極圍繞“四新”主攻“四化”寂呛，以“四化建設攻堅年”為主要路徑、“招商引資年”為關鍵支撐瘾晃、“基層治理夯實年”為重要基礎贷痪、“作風效能鞏固年”為堅強保障，奮力譜寫都勻高質(zhì)量發(fā)展新篇章蹦误。在抓干部教育培訓促高質(zhì)量發(fā)展工作中劫拢，我們采取“市委黨校+高校+培訓機構”“請進來+走出去”“線上+線下”相結合的方式，推動全市各行業(yè)領域胖缤、主管部門分層級尚镰、分類別阀圾、分領域組織專題培訓班哪廓，做到按需施教、因崗施教初烘。近年來涡真，我們邀請了楊禹（中國改革報社副社長、中央廣播電視總臺央視特約評論員）肾筐、韓保江（中央黨校<國家行政學院>經(jīng)濟學教研部主任哆料、教授、博士生導師教授）等12名省內(nèi)外專家教授為我市學員授課吗铐，同時依托州府所在地地域優(yōu)勢东亦，邀請州級師資力量到我市開展現(xiàn)場教學。
圍繞新時期好干部標準，多措并舉強化干部隊伍建設典阵，把干部素質(zhì)能力強起來奋渔。根據(jù)省委“從上到下來一場整治形式主義、官僚主義的作風革命”決策部署和州委興“十風”治“十弊”工作安排壮啊，結合“作風效能鞏固年”工作要求嫉鲸，在全市范圍內(nèi)開展了干部作風大檢視專項行動，對全市部門（單位）和干部職工進行“大體檢”歹啼，對檢視發(fā)現(xiàn)表現(xiàn)優(yōu)秀的干部重點培養(yǎng)一批玄渗，對不同程度存在問題的干部調(diào)整崗位一批、警示談話一批狸眼、“回爐重造”培訓一批藤树，著力培養(yǎng)一支聽黨話跟黨走，戰(zhàn)斗力執(zhí)行力落實力凝聚力強拓萌，想干事能干事會干事干成事的干部隊伍也榄。針對“回爐重造”培訓，舉辦干部政治素質(zhì)能力提升培訓班司志，以“約束”和“激勵”并重甜紫、“重敲打”和“扶一把”為原則，以“再提醒骂远、再成長囚霸，重幫助、重提升”為目的激才，促進干部政治再堅定拓型、思想再洗禮、作風再提質(zhì)瘸恼、能力再提升劣挫，重新點燃干事創(chuàng)業(yè)的信心和激情。
