【書? ? ? 目】《高情商溝通術(shù)》
【課程領(lǐng)拆】嘟嘟老師
【上課時間】2017年8月15日
【作?????? 業(yè)】
一病毡，在下一次的約會中刻意練習(xí)以下五種搞氣氛的方法。
1.親近效應(yīng)：分別時說：“見到你很高興！”
2.黃昏效應(yīng)：在對方感覺疲憊杨箭、思考力最弱的時候膝蜈，最容易被說服。
3.主場效應(yīng)：在自己熟悉的環(huán)境中吕粗，人比較放松和自如纺荧。
4.餐桌上的秘密：享用食物時，人的接受度會比較高颅筋。
5.調(diào)整音調(diào)：初次見面的人宙暇，保持微笑，因為 表情55%议泵。聲音+語調(diào)37%占贫，內(nèi)容7%。
二先口，在公司找到兩位盟友型奥，并將斯汀德三原則教會他們。
“斯汀德三原則”：
1.開會的時候池充，人們總是傾向于跟與自己觀點相近的人坐得比較近桩引，而跟自己觀點相反的人坐得比較遠甚至是面對面。
（上周和下屬發(fā)生了一次沖突后收夸，今天開會商議問題坑匠，他沒有像以往一樣和我坐拐角的座位，而是選擇離我比較遠卧惜，接近對面的位置厘灼。驗證了這個觀點）
2.而每當(dāng)一種意見建議陳述完畢以后，收到的第一反應(yīng)往往是否定的咽瓷，然后一石激起千層浪设凹，否定的意見會出現(xiàn)更多。
3.主持會議的領(lǐng)導(dǎo)茅姜，如果過于軟弱闪朱，那么坐對面的人會私聊；如果很強勢钻洒，那么相鄰的人會互相咬耳朵奋姿。
