本文是接上一篇《關(guān)于住房公積金你必須知道的事》彬坏，對還沒有完全說清楚的內(nèi)容皮胡，再做進(jìn)一步闡述意乓。

一烫罩、怎樣計(jì)算住房公積金的繳存基數(shù)及繳存額惜傲？

住房公積金繳存基數(shù)為職工本人上一年度月平均工資。職工月平均工資按國家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定列入工資總額統(tǒng)計(jì)的項(xiàng)目計(jì)算贝攒，包括：

1. 計(jì)時(shí)工資：

計(jì)時(shí)工資是指按計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)和工作時(shí)間支付給個(gè)人的勞動(dòng)報(bào)酬盗誊。包括：對已做工作按計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)支付的工資；實(shí)行結(jié)構(gòu)工資制的單位支付給職工的基礎(chǔ)工資和職務(wù)(崗位工資隘弊；新參加工作職工的見習(xí)工資哈踱；運(yùn)動(dòng)員的體育津貼。

2. 計(jì)件工資：

計(jì)件工資是指對已做工作按計(jì)件單價(jià)支付的勞動(dòng)報(bào)酬梨熙。包括：實(shí)行超額累進(jìn)計(jì)件开镣、直接無限計(jì)件、限額計(jì)件咽扇、超定額計(jì)件等工資制邪财，按勞動(dòng)部門或主管部門批準(zhǔn)的定額和計(jì)件單價(jià)支付給個(gè)人的工資陕壹；按工作任務(wù)包干方法支付給個(gè)人的工資；按營業(yè)額提成或利潤提成辦法支付給個(gè)人的工資树埠。

3.獎(jiǎng)金：

獎(jiǎng)金是指支付給職工的超勞動(dòng)報(bào)酬和增收節(jié)支的勞動(dòng)報(bào)酬糠馆。包括：生產(chǎn)(業(yè)務(wù))獎(jiǎng)，包括超產(chǎn)獎(jiǎng)怎憋、質(zhì)量獎(jiǎng)榨惠、安全(無事故)獎(jiǎng)、考核各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的綜合獎(jiǎng)盛霎、提前竣工獎(jiǎng)赠橙、年終獎(jiǎng)(勞動(dòng)分紅)等；節(jié)約獎(jiǎng)愤炸，包括各種動(dòng)力期揪、燃料、原材料等節(jié)約獎(jiǎng)规个；勞動(dòng)競賽獎(jiǎng)凤薛，包括發(fā)給勞動(dòng)模范、先進(jìn)個(gè)人的各種獎(jiǎng)金和實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)诞仓；機(jī)關(guān)缤苫、事業(yè)單位的獎(jiǎng)勵(lì)工資；其他獎(jiǎng)金墅拭。

4.津貼和補(bǔ)貼：

津貼和補(bǔ)貼是指為了補(bǔ)償職工特殊或額外的勞動(dòng)消耗和其他特殊原因支付給職工的津貼活玲，以及為了保證職工工資水平不受物價(jià)影響支付給職工的物價(jià)補(bǔ)貼。

5.加班加點(diǎn)工資：

加班加點(diǎn)工資是指職工因超規(guī)定工作時(shí)間勞動(dòng)谍婉，單位支付的加班工資和加點(diǎn)工資舒憾。

6.特殊情況下支付的工資：

它包括根據(jù)我國法律、法規(guī)和政策的規(guī)定穗熬，對因病镀迂、工傷、產(chǎn)假唤蔗、婚喪假探遵、探親假、定期休假妓柜、執(zhí)行國家或社會(huì)義務(wù)等等原因按計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)或計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)一定比例支付的工資箱季；附加工資、保留工資领虹。

職工住房公積金月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例规哪。單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。

二塌衰、職工與單位終止勞動(dòng)關(guān)系的诉稍，如何辦理公積金變更登記蝠嘉？

單位與職工終止勞動(dòng)關(guān)系的，單位應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起30日內(nèi)持《住房公積金變更（補(bǔ)繳）清冊》到公積金管理中心辦理變更登記杯巨、賬戶轉(zhuǎn)移或者封存手續(xù)蚤告。職工與單位解除了勞動(dòng)合同，就不再是該單位的職工了服爷。職工與單位解除勞動(dòng)關(guān)系后杜恰，調(diào)入其他單位的，職工原單位應(yīng)把該職工的公積金賬戶轉(zhuǎn)移到新單位仍源；職工與單位解除勞動(dòng)關(guān)系后心褐，沒有重新就業(yè)的，職工單位應(yīng)及時(shí)到市管理中心把該職工的公積金賬戶進(jìn)行封存笼踩。

三逗爹、職工對公積金擁有完全處分權(quán)嗎？

《條例》規(guī)定：“職工個(gè)人繳存的住房公積金和職工所在單位為職工繳存的住房公積金嚎于，屬于職工個(gè)人所有掘而。有人認(rèn)為，既然公積金屬職工個(gè)人所有于购，那就是自己的錢袍睡，我想什么時(shí)候提取就什么時(shí)候提取，想怎么用就怎么用肋僧。這種說法是對公積金個(gè)人所有權(quán)的一種誤解斑胜。從公積金本質(zhì)屬性上說，屬個(gè)人所有沒錯(cuò)色瘩，但需要指出的是伪窖，這種個(gè)人所有是限制性的所有權(quán)。

1.公積金不是以現(xiàn)金形式直接發(fā)放給職工居兆，在未被提取前，職工并不能實(shí)際占有竹伸，而是由所在單位代扣代繳到市管理中心該職工個(gè)人專戶內(nèi)集中統(tǒng)一管理泥栖。

2.公積金具有專用的規(guī)定性，只能專項(xiàng)用于職工住房方面的支出勋篓，如購買建造吧享、翻建、大修自住住房譬嚣，也就是說只有在符合國家規(guī)定的情況下才允許提取钢颂，不得挪作他用。

3.公積金不能隨個(gè)人意愿決定保值方法和收益率拜银，而是按國家政策規(guī)定由公積金中心來統(tǒng)一運(yùn)作殊鞭、統(tǒng)一保值遭垛。

4.公積金是個(gè)人專項(xiàng)資金，沒有可轉(zhuǎn)讓權(quán)操灿，在沒有被公積金所有人以現(xiàn)金形式提取前锯仪，公積金所有人除按規(guī)定用于住房支出外，沒有其他處分權(quán)趾盐。

四庶喜、停薪留職職工要不要繳存住房公積金？

職工停薪留職期間救鲤，單位不再為其繳存住房公積金久窟。職工申請?jiān)谕Ｐ搅袈毱陂g繳存住房公積金的，由職工本人自行出資繳存本缠。繳存的工資基數(shù)按該職工停薪留職上一年度月平均工資計(jì)算瘸羡。職工恢復(fù)在職工作并重新領(lǐng)取工資后，單位繼續(xù)為其繳存住房公積金搓茬，但停薪留職期間的住房公積金單位不再補(bǔ)給犹赖。

五、單位發(fā)生合并卷仑、撤銷峻村、破產(chǎn)等情形時(shí)，欠繳的公積金怎么辦锡凝？? 粘昨、

住房公積金視同職工工資，為職工按時(shí)足額繳存公積金是每一個(gè)單位的法定義務(wù)窜锯。單位發(fā)生合并张肾、分立、撤銷锚扎、破產(chǎn)吞瞪、解散或者改制等情形的，應(yīng)當(dāng)為職工補(bǔ)繳以前欠繳（包括未繳和少繳）的住房公積金驾孔。單位合并芍秆、分立和改制時(shí)無力補(bǔ)繳住房公積金的，應(yīng)當(dāng)明確住房公積金繳存責(zé)任主體翠勉，才能辦理合并妖啥、分立和改制等有關(guān)事項(xiàng)。

特別注：各地關(guān)于住房公積金的規(guī)定不大一樣对碌，詳細(xì)的知識請以當(dāng)?shù)刈》抗e金管理中心政府網(wǎng)站上發(fā)布的最新相關(guān)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)指南等相關(guān)知識為準(zhǔn)荆虱。

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