混跡職場(chǎng)七年炭晒，有些人一路晉升待逞，有些人十年“穩(wěn)坐釣魚臺(tái)”，而一路坦途的職場(chǎng)人大多也有些共性可尋网严。通過(guò)大量的書籍閱讀识樱、職場(chǎng)精英的經(jīng)驗(yàn)分享，薔薇梳理了三點(diǎn)與諸君分享：積極主動(dòng)、聚焦怜庸、走出舒適區(qū)当犯。
1.積極主動(dòng)
有一次和朋友吃飯，兩年間他從產(chǎn)品經(jīng)理晉升為副總割疾，我問(wèn)他：有些學(xué)霸進(jìn)入職場(chǎng)后也業(yè)績(jī)平平嚎卫，那你認(rèn)為在職場(chǎng)里能脫穎而出的秘訣是什么？他說(shuō)：是思維方式宏榕。
當(dāng)時(shí)我并沒(méi)有理解⊥刂睿現(xiàn)在回想起來(lái)，我覺(jué)得根本的思維差異在于：是否積極主動(dòng)麻昼。在《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》里奠支，首推的習(xí)慣是：積極主動(dòng)。
這四個(gè)字知易行難抚芦。積極主動(dòng)的人胚宦，會(huì)把自己當(dāng)成主人，把工作當(dāng)成自己的事業(yè)燕垃，主動(dòng)思考，像使命一樣去完成井联。這種態(tài)度煉成可能源于習(xí)慣卜壕，也可能源于熱愛(ài)，還可能源于性格烙常。職場(chǎng)上真正積極主動(dòng)的人不過(guò)百分之一轴捎，大多數(shù)人都是被動(dòng)的接受和完成任務(wù)。被動(dòng)的人蚕脏，大多處于執(zhí)行者的角色侦副，完成任務(wù)即可。至于任務(wù)背后的目的驼鞭，有沒(méi)有更好的方法秦驯、建議，完成任務(wù)是否能達(dá)到上級(jí)想要的目標(biāo)挣棕，他們很少思考译隘。被動(dòng)的人很少把工作當(dāng)成自己真心想要解決的問(wèn)題，當(dāng)成自己的事兒去做洛心，卻認(rèn)為：工作就是完成上級(jí)交代的任務(wù)固耘。交差即可。
如果你是一個(gè)被動(dòng)的人词身，而又想變得積極主動(dòng)厅目，獲得成就感，可以嘗試這個(gè)辦法：
1）宏觀改變：遇到事情，這樣思考：這件事我想怎么辦损敷？達(dá)成什么目標(biāo)
2）微觀改變：使用積極語(yǔ)言：聆聽(tīng)自己的語(yǔ)言葫笼。語(yǔ)言最能反映一個(gè)人的思維方式，言語(yǔ)間就能反應(yīng)一個(gè)人對(duì)環(huán)境的態(tài)度嗤锉。如果一個(gè)人說(shuō)“我沒(méi)時(shí)間”渔欢，“我能有什么辦法呢”，“我只能這么做”瘟忱，“要是他不這么對(duì)我就好了”奥额，這些都是被動(dòng)思維方式。嘗試使用積極語(yǔ)言：“我可以想到辦法的”访诱，“下次再有耐心一點(diǎn)”垫挨，“我能做好這件事”等等
行動(dòng)：記錄自己的語(yǔ)言，寫積極主動(dòng)日志触菜，每日復(fù)盤總結(jié)九榔，堅(jiān)持一個(gè)月，培養(yǎng)積極主動(dòng)習(xí)慣涡相。
2.聚焦
做通才還是做專才哲泊，我的答案是：先做專，再做廣催蝗。如果每個(gè)領(lǐng)域都淺嘗輒止切威，即使需要跨領(lǐng)域整合，以自己淺嘗輒止的功力也遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠丙号。
滴滴CEO程維說(shuō)先朦，自己每天都在思考用戶出行習(xí)慣的改變會(huì)怎么樣的影響到上游的汽車的設(shè)計(jì)、生產(chǎn)犬缨、運(yùn)營(yíng)喳魏、汽車的所有權(quán)和用戶的使用以及滴滴在其中能夠發(fā)揮什么作用。即使是像程維這樣的老板怀薛，每日主要也專注于出行領(lǐng)域的變化〈滩剩現(xiàn)在專業(yè)分工越來(lái)越細(xì)，只要在某一個(gè)領(lǐng)域做得足夠深乾戏，自己不足的地方完全可以借力借勢(shì)迂苛。網(wǎng)紅借力直播平臺(tái)，而不需要自己去搭建鼓择。咪蒙借力微信公眾號(hào)平臺(tái)三幻，也無(wú)需去搭建寫作平臺(tái)。
想清這個(gè)道理呐能，我清掉了關(guān)注的眾多公眾號(hào)念搬，退掉了不相關(guān)的在學(xué)課程抑堡，不再關(guān)注新聞資訊。我一直認(rèn)為自己喜歡學(xué)習(xí)：下班后會(huì)找各種書讀朗徊、學(xué)習(xí)在線課程首妖、參加論壇峰會(huì)、掌握各類方法論爷恳。然而卻很少關(guān)注工作所在行業(yè)的動(dòng)態(tài)有缆、競(jìng)品的發(fā)展情況。當(dāng)工作占據(jù)了我的生活温亲，不再有時(shí)間學(xué)習(xí)各種知識(shí)時(shí)棚壁，我反而覺(jué)得很累。
最該學(xué)習(xí)的領(lǐng)域是工作栈虚，只有工作中的學(xué)習(xí)袖外，才能學(xué)以致用。在踐行中不斷修正知識(shí)魂务，能夠指導(dǎo)行動(dòng)的知識(shí)才是好知識(shí)曼验。學(xué)了很多知識(shí)，卻一無(wú)所用粘姜，實(shí)屬浪費(fèi)鬓照。
行動(dòng)：找到自己要聚焦領(lǐng)域，要掌握的技能孤紧，做目標(biāo)拆解颖杏，形成行動(dòng)指南，每日精進(jìn)坛芽。
3.走出舒適區(qū)
看過(guò)《異類》這本書，就不會(huì)對(duì)“刻意練習(xí)”這個(gè)概念陌生翼抠×刻意練習(xí)是指，在自己專注的領(lǐng)域阴颖，刻意去做自己不熟悉活喊、不了解的事兒，通過(guò)重復(fù)練習(xí)逐漸掌握并熟練量愧。聽(tīng)起來(lái)喜歡刻意練習(xí)的人钾菊，不是變態(tài)就是自虐狂。
刻意練習(xí)是反人性的偎肃，但這也是通往高手中的高手的唯一路徑煞烫。去尋找自己專注領(lǐng)域內(nèi)不擅長(zhǎng)的方面，不再逃避累颂，多多練習(xí)滞详。比如我的軟肋是溝通說(shuō)服凛俱，那就創(chuàng)造機(jī)會(huì)，多溝通料饥，多尋找意義蒲犬，練習(xí)說(shuō)服力。呆在舒適區(qū)固然舒服岸啡，但必然也是短暫的舒適原叮。走出舒適區(qū)，才能帶來(lái)長(zhǎng)久的舒適巡蘸。
也許這三點(diǎn)對(duì)你來(lái)說(shuō)是常識(shí)奋隶，聽(tīng)到、知道從來(lái)不等于做到赡若。能夠真正做到达布、天天都在踐行的才算知道。
愿薔薇的分享祝你職場(chǎng)晉升“一臂之力”逾冬！
#薔薇記#： 記錄生活之美和智慧之妙黍聂。
這是薔薇石原創(chuàng)的第94篇文章。
