一直有這樣一種感受混卵，一年到頭像打仗一樣映穗，不停的做年計(jì)劃窖张、月計(jì)劃幕随、周計(jì)劃、日計(jì)劃宿接，每天都要忙碌很多雜事赘淮，過(guò)得并不開(kāi)心，但是一年下來(lái)只是賺了一些錢睦霎，自己并沒(méi)有什么增值梢卸。
前段時(shí)間看過(guò)這樣一句話，在職場(chǎng)中最好欺負(fù)的是有車有房有孩子的中年人副女，在單位里看到的現(xiàn)象也的確如此蛤高，因?yàn)樗麄兤扔谏罱?jīng)經(jīng)濟(jì)壓力而不敢反抗。研究表明95后的第一份工作平均年齡是7個(gè)月碑幅，通過(guò)對(duì)比戴陡，我們都可以感受到中年人的無(wú)奈，因?yàn)樗纳韮r(jià)是跟他的行業(yè)以及企業(yè)綁定的沟涨，所以才能成就他現(xiàn)在的職業(yè)恤批。
所以他的價(jià)值是由行業(yè)、企業(yè)裹赴、職業(yè)組成的坐標(biāo)系所決定喜庞。一旦這個(gè)坐標(biāo)系的一個(gè)坐標(biāo)崩塌，那他的價(jià)值就將會(huì)崩塌棋返。
細(xì)細(xì)觀察延都，我們會(huì)發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在的社會(huì)這種坐標(biāo)系在逐漸松動(dòng)和變化。
我們會(huì)發(fā)現(xiàn)組織壽命超短睛竣，員工心理發(fā)生變化
我們會(huì)發(fā)現(xiàn)行業(yè)變得也很快晰房，沒(méi)有邊界
我們會(huì)發(fā)現(xiàn)人們更關(guān)注新的職業(yè)坐標(biāo)
所以生活中我們就會(huì)發(fā)現(xiàn)，一個(gè)企業(yè)可以很快的消失，一個(gè)企業(yè)也可以很快的崛起嫉你。
也會(huì)發(fā)現(xiàn)搶我們飯碗的可能不在是同行業(yè)的人月帝，而是從其他行業(yè)過(guò)來(lái)的。
還會(huì)發(fā)現(xiàn)幽污，現(xiàn)在個(gè)人的影響力要更大于企業(yè)高級(jí)職位的影響力嚷辅。
所以古典老師說(shuō)全新的職業(yè)價(jià)值坐標(biāo)將會(huì)出現(xiàn)，叫做圈子距误、能力和特色簸搞。
所以我們可以看到直播行業(yè)的發(fā)達(dá)，也可以看到公眾號(hào)的強(qiáng)大准潭，而這里面有影響力的人趁俊，都是由特色支撐能力從而壯大圈子的過(guò)程，最后得到大家的追捧刑然。
所以今天在職場(chǎng)上面寺擂，最牛的人不再是大眾偶像的大咖，而是各個(gè)垂直領(lǐng)域的圈子里能力超強(qiáng)且具有影響力的大神泼掠。
這就是現(xiàn)在個(gè)人的價(jià)值所在怔软，只有不斷的擴(kuò)大自己的影響力，提升自己能力择镇，發(fā)揮自己的特色挡逼，才能慢慢成就自己的價(jià)值。而不再是跟隨企業(yè)的組織架構(gòu)而隨波逐流腻豌。
