文|趙曉璃
寫在前面的話：
自上周三寫樊勝美的分析文發(fā)出后藏杖，一時間引起了很多讀者朋友的興趣将塑，后臺收到了不少讀者的提議，說曉璃老師蝌麸，正好趁著《歡樂頌》第二季開播之際点寥，你再分析分析其他人設(shè)唄。
我能說我這是給自己挖了個大坑嗎祥楣？
好吧开财，既然坑都挖好了汉柒，那就拉著你一起往下跳误褪，哈哈。
今天就來分析分析碾褂，《歡樂頌》里最讓姐姐們操心的一個人設(shè)兽间，邱瑩瑩。
本文2800字左右正塌，滿滿干貨嘀略，閱讀時長不限~
一恤溶、邱瑩瑩案例回顧
邱瑩瑩這個人設(shè)是《歡樂頌》第一季里唯一一個遭遇職業(yè)轉(zhuǎn)型的女孩兒。
其他四美的職業(yè)路徑相對來說都比較穩(wěn)定帜羊。
咒程。唯獨邱瑩瑩，出身于普通家庭讼育，父母忠厚善良帐姻，她只身一人來到大城市，就像紅樓夢里的劉姥姥進大觀園一樣奶段，面對花花綠綠的大世界饥瓷，智商難免短路，而她的父親只會在她遭遇挫折的時候看似貼心地給她買一些成功學(xué)的書籍痹籍。
她有些傻呢铆，有些懵，在正常家庭環(huán)境成長的她還具有極強的自愈力蹲缠，對于我們大多數(shù)人來說棺克，她的經(jīng)歷里或許就蘊藏著最具參考價值的職場發(fā)展漏洞與經(jīng)驗。
二线定、辦公室戀情是一道高壓線
要說在第一份職業(yè)里逆航，邱瑩瑩完全是懵的，包括在這段戀情里渔肩，她也是傻傻分不清因俐。
后來，曲筱綃設(shè)計試探白渣男周偎，得知真相的樊勝美替邱瑩瑩打抱不平抹剩、跑去渣男家里大鬧了一場，邱瑩瑩勇敢地回到公司繼續(xù)上班蓉坎，并認定白主管總在躲著她并加以刁難澳眷，瑩忍無可忍之下當眾曝光她與主管的糾葛以及主管假公濟私胡亂報銷之事，慘遭開除蛉艾。
钳踊。一般而言，很多公司對于辦公室戀情的態(tài)度都是負面的勿侯，二選一是常有的事兒拓瞪；尤其對于羽翼未豐、相對弱勢的職場新人而言助琐，除非你有拿下主管的手腕和心機祭埂，否則辦公室戀情輕易別碰。
此外兵钮，在和白主管的正面沖突上蛆橡，由于邱瑩瑩的當眾揭發(fā)導(dǎo)致兩人互相詆毀舌界，為了逞一時之快，邱瑩瑩丟了工作泰演，同時在個人名譽方面也遭受到了一定的損失呻拌。
。如果遇到這種情況睦焕，瑩瑩最好的選擇是在樊勝美大鬧白渣男之后請個病假柏锄，起碼會有50%的薪水，同時也要清楚复亏，事情鬧到這個地步趾娃，回公司上班的可能性微乎其微，不如利用這段時間好好找個下家缔御，再回去辦離職手續(xù)抬闷，避免正面沖突，盡量挽回損失耕突。
三笤成、全面理解工作職責
對于一個職場人而言，做第一份工作的第一要務(wù)是：先明白自己的工作職責眷茁。
炕泳。明白自己的工作職責，一來可以減少工作中的疏漏上祈，二來便于界定工作責任培遵。
撇開邱瑩瑩和白主管的感情糾葛不談，單從讓邱瑩瑩惱火的報銷單事件來看登刺，白主管不過是一名小小的主管籽腕，他的權(quán)利并沒有大到一手遮天的地步，從視頻回放中看纸俭，邱瑩瑩貼的報銷單確實讓財務(wù)有一千個理由退回皇耗。
為了方便說明，只列舉兩點：
1揍很、不管白主管是否有意刁難郎楼，報銷單據(jù)都不該用鉛筆書寫相關(guān)信息，假發(fā)票更不該報銷入賬窒悔；
2呜袁、邱瑩瑩對同事說，經(jīng)理的備用金還在報銷單上蛉迹，這個說法是不嚴謹?shù)母倒选箐N單上的金額或者用于沖抵相應(yīng)借款放妈，或者是用于為墊付人直接報銷用款北救。
從上面兩個事例中我們不難發(fā)現(xiàn)：
荐操。第一，邱瑩瑩對于自己的崗位職責并不清晰珍策，對于很多業(yè)務(wù)只停留在“應(yīng)該知道”的層面托启，但在具體實踐方面缺乏經(jīng)驗，很多工作并沒有做到位攘宙；
屯耸。第二，身為公司會計蹭劈，除了做好崗位工作之外疗绣，養(yǎng)成謹慎的說話風格特別重要，不說則已铺韧，要說就要有憑有據(jù)多矮，拿捏有度，三言兩語點到實質(zhì)哈打，不啰嗦不廢話塔逃，而不是不分場合不分對象口無遮攔，這更是財務(wù)工作的大忌料仗。
四湾盗、智慧不足時，務(wù)必勤勉踏實
對于遭受了人生第一次職場挫折的邱瑩瑩來說立轧，如果不是活在電視劇中格粪，她的第二次求職經(jīng)歷絕對沒有那么順暢。
因為一個人的工作履歷氛改，的確會決定未來的機會的匀借。
。剛開始的邱瑩瑩只是一名公司里再普通不過的會計平窘，被關(guān)雎爾說動了心吓肋，立志要考注會并報了輔導(dǎo)班，不過對她而言瑰艘，學(xué)習備考只是個幌子是鬼，當時的她完全被所謂的愛情沖昏了頭腦，報名輔導(dǎo)班更多的是因為能增加和白主管的接觸機會紫新，對于白主管打回報銷單一事均蜜，在情緒的沖動下，邱瑩瑩并沒有從自己的工作層面上進行反思芒率。
所以囤耳，在第二次就業(yè)面試中，面對HR的狂轟濫炸，瑩瑩才徹底慌了充择。
不知道受挫的瑩瑩心里是否升起哪怕一絲的悔恨德玫，如果當初勤勉些、努力些椎麦、別急著陷入辦公室戀情宰僧，好好磨練自己，按照關(guān)雎爾的建議好好備考CPA观挎，或許今天的瑩瑩琴儿，就不會面臨如此尷尬的情境了。
嘁捷。有句話是這樣說的造成，職場里，不是所有付出都有回響雄嚣，但每一次回響谜疤，必能找到源頭。
比她條件好起點高的關(guān)雎爾现诀，哪天不是忙的一臉倦容夷磕；比她優(yōu)秀千百倍的安迪，每天又是怎樣的工作態(tài)度仔沿，為了整頓公司經(jīng)營狀況坐桩，通宵加班稀松平常。
她們都不惜氣力舍得付出封锉，而對于一名普通的會計人绵跷，連最瑣碎的報銷都不想辦法做到最好，日后又如何擔當重任成福？碾局！
五、邱瑩瑩的轉(zhuǎn)行經(jīng)驗
當然奴艾，第一季的邱瑩瑩前半場表現(xiàn)非常糟糕净当，但后半場，從她開始被一家咖啡店老板看中后蕴潦，她的職業(yè)態(tài)度與精神來了個一百八十度的大轉(zhuǎn)彎像啼。
1、興趣從何而來潭苞？
邱瑩瑩是個吃貨不假忽冻，但在第一份工作變故之前，她并沒有想過自己能和咖啡結(jié)下不解之緣此疹。
很多人都會多多少少陷入這樣一個認知誤區(qū)僧诚，那就是遮婶，好像興趣這件事，是可以坐等的湖笨，如果等不到興趣旗扑，就難怪自己找不到好工作了！
其實赶么，早在很多年前肩豁，心理學(xué)家就對興趣這件事進行了一系列實驗與分析脊串，得到的結(jié)論是辫呻，情緒是一種情緒：
1）、有趣是一種和不確定性相關(guān)度很高的情緒琼锋；
2）放闺、愉悅是一種和確定性相關(guān)度很高的情緒。
從這個角度來說缕坎，一件你完全能夠駕馭的事情只能給你帶來愉悅感怖侦，而通常，那個有些難度需要你跳一跳才能達成的事情才能稱之為興趣谜叹。
從職業(yè)選擇上來說匾寝，公務(wù)員會給你帶來愉悅，而創(chuàng)業(yè)會有趣荷腊；骨頭湯會讓你愉悅艳悔，但變態(tài)辣的火鍋會讓你感覺有趣。
因此女仰，興趣并不是從天而降猜年，恰恰是從你遇到的每一次全新的挑戰(zhàn)和機遇中來。
疾忍。邱瑩瑩在賣咖啡之前乔外，并不知道自己對咖啡感興趣；而她后來表現(xiàn)出來的干勁一罩，與其說是興趣使然杨幼，倒不如說是主動學(xué)習可以訓(xùn)練的結(jié)果。
2聂渊、興趣與能力推汽，是相輔相成的孿生兄弟
一個人光有興趣沒有能力，興趣無法持久歧沪；
一個人哪怕一開始對一件事并沒有興趣歹撒，但由于具備能力，隨著成功體驗的強化诊胞，也可以帶來濃厚的興趣暖夭。
這就好比愛情與婚姻的關(guān)系：愛情只是一種情緒锹杈，而婚姻更需要經(jīng)營愛情的能力。
3迈着、跨行之前竭望，你需要做好以下準備：
1）、隔行如隔山裕菠，在進入新的領(lǐng)域之前咬清，你應(yīng)該有意識地多去了解，如果物質(zhì)條件允許奴潘，可以通過參加培訓(xùn)提前積累相關(guān)知識與能力旧烧。
比如社會中很多職業(yè)技能培訓(xùn)機構(gòu)，就是彌補高校教育的不足画髓，對畢業(yè)生來說提供了迅速積累知識和經(jīng)驗的平臺與機會掘剪。
2）、有個好老師很重要
瑩瑩在剛進入咖啡店時也有無所適從的時候奈虾，她甚至無法說出咖啡豆的區(qū)別夺谁、咖啡機的不同。經(jīng)過經(jīng)理的指點肉微、安迪的幫助和她的自我學(xué)習之后匾鸥，才熟悉起自己的職務(wù)。
這為瑩瑩迅速起步節(jié)省了不少摸索的時間碉纳。
后來勿负，瑩瑩為了分辨每種咖啡細微的差別，連續(xù)幾天沒日沒夜的喝咖啡村象，以至于最后喝咖啡喝到“醉”笆环。這樣的過程，其實也是一種“培訓(xùn)”厚者。
而如果一個人有這樣主動學(xué)習的決心與行動躁劣，跨行也不再是難事。
3）库菲、不要自我封閉账忘，多留意行業(yè)發(fā)展空間
瑩瑩在熟悉了咖啡必要知識之后，為適應(yīng)大數(shù)據(jù)時代熙宇，提出了開發(fā)網(wǎng)上銷售平臺鳖擒，幫助公司增加盈利。事實證明烫止，這是正確的決定蒋荚。
于是后來，我們看見了一個快樂開心的瑩瑩馆蠕，哪怕沒有人鼓掌期升，她也能買塊蛋糕好好犒賞自己惊奇，她能從工作中體會到愉悅，也能在繁瑣的事務(wù)中培養(yǎng)興趣播赁，這難道不是理想職業(yè)本有的樣子嗎颂郎？
對于年輕率真的瑩瑩們來說，最寶貴的資源是青春容为，最無價的財富是勇氣和行動乓序。
。即便職場金科玉律再多坎背，如果你能像瑩瑩那樣替劈，在一份職業(yè)中不惜氣力培養(yǎng)出自己的興趣，那么這些終究淪為笑談沼瘫，而你一定會是那個例外抬纸。
