職場上打工的朋友大多學(xué)歷不高寿羞,剛出社會沒什么經(jīng)驗就選擇去工廠打工,現(xiàn)在招工的工廠多如牛毛赂蠢,大的諸如富士康绪穆,小的幾個工人的小作坊,但很多工廠都會坑員工虱岂,單純的從招聘信息上難以分辨玖院,所以在選擇的時候還是得慎重一些。
1.高薪誘惑必定有鬼
傳統(tǒng)的工廠主要是做生產(chǎn)第岖、加工难菌、代工,很少會有自帶研發(fā)的工廠蔑滓,對于普通的打工者來說郊酒,也只想做好自己的工作拿到相應(yīng)的錢遇绞。如果應(yīng)聘生產(chǎn)線上的工人,但對方拿出很高的薪水來誘惑你燎窘,那里面一定是有鬼的摹闽,這只是為了吸引更多的工人過去,去了才發(fā)現(xiàn)制度管理非常嚴(yán)褐健,一個月下來高工資都被扣得差不多了付鹿,甚至還有可能是黑廠,讓你和外界隔絕蚜迅,強迫你每天做苦力舵匾,對于這種高薪的招工信息,最好不要輕易的去嘗試谁不。
2.不簽署勞動合同
勞動合同是保障求職者的權(quán)益的纽匙,但很多工廠不會和工人簽合同,即使每個月給你發(fā)著工資拍谐,但是沒有任何的保障烛缔,工廠會找借口說簽合同也行,但每個月的工資拿的就少很多轩拨,買保險的錢都從工資里扣践瓷,很多工人為了拿更多的錢就放棄了簽合同。其實這都是工廠在逃避法律的責(zé)任亡蓉,一旦有什么問題發(fā)生了晕翠,甚至?xí)苯幼屇阕呷耍?guī)的工廠在部門的監(jiān)管下砍濒,是不會犯這種小錯誤的淋肾,不會因為合同因小失大。
3.工作時間長爸邢,加班不給錢
一般國企工廠都是法定的8小時工作制樊卓,就算是三班倒的模式,每天也就工作8小時杠河,而那些私企的工廠碌尔,工作模式大多是12小時制,甚至見過夸張的每天工作16個小時券敌,真正來說是不正規(guī)的唾戚,但這么久都是這樣運行的,大家也都默認了待诅,遇到那種經(jīng)常加班還不給加班費的工廠就可以走了叹坦。
4.設(shè)施老舊,安全混亂
工廠的設(shè)備定期是要檢修和更換的卑雁,但有些工廠為了降低生產(chǎn)成本募书,設(shè)備常年不換轧钓,很多設(shè)備都會有小毛病,而且也不能說它不正規(guī)锐膜,但是安全隱患確實要重視毕箍,有一些化工廠之類的沒有配置防護措施,長久工作對身體的影響非常大道盏,雖說該給的工資照常發(fā)而柑,但是一旦爆發(fā)事故,受傷的還是廣大的打工者荷逞,就算賺到了錢媒咳,可還不夠給以后治病的。
每年進工廠打工的人還是挺多的种远,不論是大廠還是小廠涩澡,在選擇的時候還是要多了解一些,畢竟生命只有一回坠敷,到一個好的工作環(huán)境中妙同,干的也會開心一些,對身體也沒多大危害膝迎。
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