當(dāng)我有機(jī)會(huì)看到這本書的時(shí)候缠黍，真的很幸運(yùn)。這本書的內(nèi)容讓我真正了解了“創(chuàng)業(yè)”二字妻味。
打開這本書之后正压，便看到了58位不同行業(yè)的優(yōu)秀的人。讀一本書责球，我將與這么多創(chuàng)始人一起行動(dòng)焦履，這讓我眼界大開。
當(dāng)我看完整本書的時(shí)候雏逾，瞬間讓我想到懷左學(xué)長(zhǎng)和他的團(tuán)隊(duì)的經(jīng)歷嘉裤，有種豁然開朗的感覺。這不僅是一本創(chuàng)業(yè)的指導(dǎo)書校套，還是一個(gè)經(jīng)過沉淀的可提供實(shí)戰(zhàn)的經(jīng)驗(yàn)之書价脾。
先來介紹一下本書作者秋葉，一位水瓶座的70后笛匙。
成就：武漢工程大學(xué)副教授侨把，秋葉PPT創(chuàng)始人，創(chuàng)建新媒體商學(xué)院妹孙，成立陽米科技公司……
秋葉大叔說：帶著年輕人一起成長(zhǎng)是經(jīng)歷的最棒的事情秋柄。
成長(zhǎng)不是一個(gè)人的事情，帶動(dòng)一群人行動(dòng)才更有價(jià)值蠢正。
我知道的身邊小故事骇笔，就以懷左學(xué)長(zhǎng)的成就簡(jiǎn)單說說：
創(chuàng)始人不僅要定公司的戰(zhàn)略，也要定自己人生的戰(zhàn)略嚣崭。一個(gè)公司的未來真的和創(chuàng)始人自己的格局息息相關(guān)笨触，一個(gè)小富即安的人根本不適合創(chuàng)業(yè)。因?yàn)?b>創(chuàng)始人從選擇創(chuàng)業(yè)開始就注定與歲月靜好無關(guān)雹舀。
懷左學(xué)長(zhǎng)前兩天提出的問題---你的職業(yè)定位是你一輩子想做的事業(yè)嗎芦劣？
對(duì)于學(xué)長(zhǎng)來說，他的職業(yè)定位就是寫作和講課说榆。要用一輩子做虚吟，做成職業(yè)寸认，做成一番事業(yè)。其實(shí)工作和職業(yè)是有區(qū)別的串慰。工作是job偏塞，職業(yè)是profession。
工作是你給別人打工邦鲫，別人給你錢灸叼，而職業(yè)是你要成為一個(gè)領(lǐng)域職業(yè)專業(yè)人才，并且想一直做下去掂碱×耍可能一開始工作和職業(yè)不一樣，但是你的職業(yè)目標(biāo)會(huì)一直堅(jiān)持疼燥。某一天會(huì)重合，也許你也可以開創(chuàng)屬于自己的事情蚁堤。
這便是一條創(chuàng)業(yè)之路醉者。寫作者和新媒體講師是懷左學(xué)長(zhǎng)給自己的定位。
而作為一個(gè)普通人為目標(biāo)驅(qū)動(dòng)其實(shí)比為情感驅(qū)動(dòng)更容易堅(jiān)持做事情目標(biāo)更能讓人冷靜思考披诗。在任何情況下都保持極為冷靜的思考能力撬即。是創(chuàng)始人的基本素質(zhì)。
找到自己的定位呈队，保持初心剥槐。
作為創(chuàng)始人一定要有戰(zhàn)略眼光。而選擇創(chuàng)業(yè)伙伴和團(tuán)隊(duì)的時(shí)候宪摧，要先找執(zhí)行力強(qiáng)的人粒竖，之后慢慢的培養(yǎng)他的戰(zhàn)略眼光，再為他進(jìn)行路徑規(guī)劃几于。所以我們常常說一流的點(diǎn)子不值錢蕊苗，但一流的執(zhí)行力很值錢。
作為一個(gè)創(chuàng)業(yè)公司初期的時(shí)候沿彭，想要找到“牛人”其實(shí)是一件很困難的事情朽砰。但是我們可以在第一波員工中去發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)“牛人”喉刘。
首先一定是執(zhí)行力很強(qiáng)的人瞧柔。他愿意相信創(chuàng)業(yè)者，覺著跟你走是能實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的睦裳，會(huì)有一種安全感造锅，這樣會(huì)跟著你一起不斷的實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，把事業(yè)壯大起來推沸。
再拿懷左學(xué)長(zhǎng)來說备绽。其實(shí)剛開始的時(shí)候他也是由他自己和兩個(gè)小伙伴一起先做了一個(gè)寫作訓(xùn)練營(yíng)券坞。
其中的兩位小伙伴悅己和木易都是非常執(zhí)行力強(qiáng)的人，他們?cè)敢飧鴳炎髮W(xué)長(zhǎng)肺素，去把事情做好恨锚。
剛開始做第一期，懷左零基礎(chǔ)寫作訓(xùn)練營(yíng)的時(shí)候倍靡，其實(shí)也是在慢慢地摸索猴伶，現(xiàn)在已經(jīng)做到第八期了，做的越來越好塌西，也影響了越來越多的小伙伴他挎。
現(xiàn)在也發(fā)展了高階私房課程，還有MCN社群捡需，讀書社群等等办桨。這些課程都是后來的一個(gè)延續(xù)和拓展。
悅己現(xiàn)在成為了懷左寫作課程負(fù)責(zé)人站辉，也出了自己的書汞窗，是一位專業(yè)新媒體助教常侦。木易現(xiàn)在是懷左社群運(yùn)營(yíng)管家合搅，21天寫作蛻變營(yíng)負(fù)責(zé)人蒋歌。
而她們現(xiàn)在已經(jīng)有了自己的小團(tuán)隊(duì)，從一個(gè)執(zhí)行者變成一個(gè)管理者汰蓉，來培養(yǎng)新的執(zhí)行力強(qiáng)的人绷蹲。成為了可以獨(dú)擋一面的人，為懷左學(xué)長(zhǎng)分擔(dān)很多事情顾孽。
這也是一個(gè)不斷成長(zhǎng)的過程祝钢，從一個(gè)執(zhí)行力的強(qiáng)的人變成了一個(gè)管理者。
創(chuàng)始人去培養(yǎng)自己的團(tuán)隊(duì)成員員工岩齿，給他們有一個(gè)舞臺(tái)太颤，就可以釋放更強(qiáng)的力量。
這樣選擇自己的團(tuán)隊(duì)成員盹沈，成本相對(duì)較低龄章，而且大家彼此之間更加了解，做事更有默契乞封，這樣培養(yǎng)出來的人對(duì)于公司的一個(gè)忠誠(chéng)度也是很高的做裙。值得我們?nèi)W(xué)習(xí)借鑒。
而給能力強(qiáng)的人一個(gè)舞臺(tái)肃晚，讓他們有成長(zhǎng)空間锚贱，這樣也可以更好的留住人才。
一個(gè)創(chuàng)始人的商業(yè)潛力不在于他現(xiàn)在手里有多少錢关串。而在于他能用手里的牌調(diào)動(dòng)多少資源為企業(yè)所用拧廊。
只盯著錢去賺錢反而很難賺到錢监徘，要盯著整合資源的思維去造勢(shì)，有了勢(shì)能自然能吸引人拿錢來換吧碾。這就好比下圍棋凰盔，在布局階段最重要的是趨勢(shì)有了是勢(shì)，才有各種變化的可能倦春，最大程度地創(chuàng)造出好的棋形户敬。
懷左學(xué)長(zhǎng)是我從17年認(rèn)識(shí)的，到現(xiàn)在已經(jīng)有三年了睁本。真的是看到了他一路的成長(zhǎng)給我?guī)淼暮芏嗾芰俊?/p>
他經(jīng)常說把一件事情做到極致尿庐，其他的都會(huì)有。而他的團(tuán)隊(duì)就是一步一步慢慢成長(zhǎng)起來呢堰，變成一個(gè)現(xiàn)在有幾十人的一個(gè)團(tuán)隊(duì)抄瑟。
而且現(xiàn)在這個(gè)團(tuán)隊(duì)里邊的每一個(gè)成員都有各自的特長(zhǎng)優(yōu)點(diǎn)。有書法老師枉疼、有制作視頻達(dá)人锐借、有從事教育工作者等等，組合在一起往衷，成為互補(bǔ)。每個(gè)人讓自己的專業(yè)能力的到發(fā)揮严卖，這些匯聚在了一起席舍，成為了關(guān)鍵資源。
人力資源也是關(guān)鍵資源哮笆，很重要的資源来颤，而這些優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)成員也會(huì)吸引更多的優(yōu)秀的人才加入進(jìn)來，這就是吸引法則稠肘。
懷左團(tuán)隊(duì)的分工現(xiàn)在也正在規(guī)范化福铅。由之前的單一的寫作訓(xùn)練營(yíng)，發(fā)展到了現(xiàn)在在各個(gè)短視頻平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)项阴。比如像小紅書滑黔、抖音、知乎問答环揽、今日頭條略荡、視頻號(hào)各個(gè)平臺(tái)去引流。這些都是從一個(gè)小的點(diǎn)變成了一個(gè)體系歉胶，不斷完善汛兜。
秋葉大叔在這本書中說好的創(chuàng)始人團(tuán)隊(duì)是把普通人帶成鐵軍。不是招一幫牛人來打江山通今。這在懷左團(tuán)隊(duì)的成長(zhǎng)中是一個(gè)很明顯的體現(xiàn)粥谬。
員工們?cè)敢鉃槟愕氖聵I(yè)去拼肛根，是因?yàn)檫@里可以帶給他足夠的安全感，這里也能更好的發(fā)揮他們自己的價(jià)值漏策。
對(duì)普通員工企業(yè)要為他們創(chuàng)造安全感派哲，對(duì)優(yōu)秀員工企業(yè)要為他們創(chuàng)造事業(yè)的舞臺(tái)。不用比普通員工成為事業(yè)狂哟玷，也不要有意無意的為優(yōu)秀員工的成長(zhǎng)設(shè)限狮辽。
有了安全感就有一個(gè)歸屬感。他們也會(huì)踏踏實(shí)實(shí)跟隨著你巢寡。
其實(shí)除了工資之外喉脖，幫大家留意各種投資買房的機(jī)會(huì)，讓大家不僅學(xué)會(huì)賺錢抑月，也可以學(xué)會(huì)理財(cái)树叽，也是給予更高的安全感。
除了能夠靠自己努力賺到比原來高的很多的年薪外谦絮，還能有各種鏈接“牛人”的機(jī)會(huì)题诵。獨(dú)當(dāng)一面組織工作的機(jī)會(huì)，有出國(guó)團(tuán)建的機(jī)會(huì)层皱。在辦公室甚至有看不完的書性锭，吃不完的零食。這樣的機(jī)會(huì)比給單單的加薪要更有意義叫胖。
員工做出優(yōu)秀的成績(jī)草冈，馬上重獎(jiǎng)給予肯定。
懷左學(xué)長(zhǎng)會(huì)時(shí)不時(shí)的給團(tuán)隊(duì)成員發(fā)紅包瓮增，幾萬元的紅包怎棱。買課程，提高自己能力的課程绷跑，他自己花錢幫學(xué)員買課程拳恋，讓他們?nèi)ミM(jìn)行培訓(xùn)，去深造變成更好的自己砸捏。
給學(xué)員送的禮物都很貼心,也很實(shí)用谬运。在這樣的團(tuán)隊(duì)你，會(huì)覺得溫馨带膜，暖心吩谦，安心。
在這本書里邊膝藕，一共有七章內(nèi)容式廷，每一章最后一節(jié)都會(huì)有一個(gè)課堂復(fù)盤討論。
復(fù)盤在工作中確實(shí)是一項(xiàng)必不可少的部分芭挽，只有持續(xù)復(fù)盤滑废，才能在其中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)蝗肪，持續(xù)升級(jí)。復(fù)盤也可以應(yīng)用在生活的方方面面蠕趁。
其中溝通薛闪，也是復(fù)盤中的一項(xiàng)很重要的事情。和團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通俺陋，頻繁互動(dòng)交流可以進(jìn)行思維碰撞豁延，從而了解到工作中的不足以及發(fā)現(xiàn)新的點(diǎn)子。
溝通復(fù)盤還可以更加深刻的認(rèn)識(shí)了解這個(gè)人品質(zhì)和能力腊状，更好地發(fā)掘他的潛能诱咏，讓工作變得更高效。真的是一個(gè)很有用的一個(gè)方法缴挖。
經(jīng)常的溝通會(huì)讓人覺得這個(gè)人是一個(gè)有溫度的人袋狞。就不會(huì)只是上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的這種冷漠，會(huì)讓人感覺到非常的溫暖映屋。
只有在不斷的復(fù)盤過程中可以了解到問題的不足總結(jié)經(jīng)驗(yàn)苟鸯，從而變得更好。
懷左學(xué)長(zhǎng)會(huì)經(jīng)常和自己的團(tuán)隊(duì)成員語音聊天棚点，一打可能就是一個(gè)小時(shí)以上就根本停不下來早处。這么長(zhǎng)的時(shí)間不光是一個(gè)單純的聊天，也可以更好的了解到他的個(gè)性格以及能力瘫析。
以后有機(jī)會(huì)還要準(zhǔn)備著線下見面會(huì)陕赃。讓大家都能有更好的了解，建立信任颁股，更加團(tuán)結(jié)，有信心傻丝。
我一直在拿懷左學(xué)長(zhǎng)舉例子甘有。是因?yàn)楫?dāng)我看到這本書的時(shí)候，腦海里就突然聯(lián)系到身邊這樣一個(gè)切切實(shí)實(shí)的一個(gè)案例葡缰，這3年來的高速成長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)亏掀，在這本書里都能找到對(duì)應(yīng)的方法。
我看到了懷左團(tuán)隊(duì)的未來泛释，還有更多潛力可以開發(fā)出來滤愕，可以帶動(dòng)更多的小伙伴一起成長(zhǎng)。
這本書的一個(gè)知識(shí)點(diǎn)具有有很強(qiáng)的一個(gè)遷移能力怜校，對(duì)我們創(chuàng)業(yè)者是非常有用的一本書间影。認(rèn)真研究里邊的知識(shí)點(diǎn)，對(duì)于剛開始創(chuàng)業(yè)的人茄茁，或者準(zhǔn)備創(chuàng)業(yè)的人魂贬，是一個(gè)很有指導(dǎo)意義的書巩割。
真的是一個(gè)實(shí)戰(zhàn)性是非常強(qiáng)的書，這本書值得你去發(fā)現(xiàn)里面的寶藏付燥。
