產(chǎn)品經(jīng)理的工作類型：
1懒浮、產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì)
2飘弧、開發(fā)及項(xiàng)目跟蹤
3、用戶研究與數(shù)據(jù)分析
4砚著、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)次伶、商務(wù)市場(chǎng)合作
產(chǎn)品經(jīng)理的思維方式：
1、搜集客觀稽穆、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)冠王；
2、通過數(shù)據(jù)得出結(jié)論舌镶；
3柱彻、通過結(jié)論分析你的工作方法是否正確，是否需要優(yōu)化餐胀；
4哟楷、得出一個(gè)最好的處理方法，或者形成系統(tǒng)的工作方法骂澄。
產(chǎn)品經(jīng)理發(fā)展制約的因素：
1吓蘑、環(huán)境制約
環(huán)境制約惕虑，反過來就是說坟冲，環(huán)境能夠造就你的產(chǎn)品，造就你所在的團(tuán)隊(duì)和公司溃蔫，也就是時(shí)勢(shì)造英雄健提。當(dāng)一個(gè)產(chǎn)業(yè)升級(jí)變遷的時(shí)候，大多數(shù)不會(huì)是斷崖式的斷代升級(jí)伟叛。關(guān)鍵是我們產(chǎn)品人如何能跟上時(shí)代私痹，如何能在變遷中做出正確的選擇。自己熱愛加上有光明的未來统刮，你會(huì)發(fā)現(xiàn)在成長(zhǎng)過程中紊遵，有很多人和事兒以及外界因素都會(huì)幫襯你，推著你邁向新高度侥蒙，這就是環(huán)境的力量暗膜。
2、平臺(tái)制約
在一家國(guó)企做產(chǎn)品鞭衩，和你在一個(gè)創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)做產(chǎn)品学搜，和你在BAT做產(chǎn)品娃善，和你在快手、陌陌這樣成長(zhǎng)很快的團(tuán)隊(duì)做產(chǎn)品瑞佩，肯定是不一樣的聚磺。到底是大平臺(tái)好還是小平臺(tái)好？觀點(diǎn)是炬丸，看問題不能這么非黑即白瘫寝，這個(gè)不能一概而論。成長(zhǎng)最快的御雕，還是那些加入了一個(gè)處于上升期的規(guī)模不是非常大的平臺(tái)矢沿，但團(tuán)隊(duì)中有BAT牛人帶的產(chǎn)品新人。因?yàn)檫@樣的團(tuán)隊(duì)既不會(huì)把你變成流水線上的螺絲釘酸纲，又能讓你有大規(guī)模流水線的工作規(guī)范捣鲸、專業(yè)思維和最重要的動(dòng)手能力。
3闽坡、產(chǎn)品制約
有了環(huán)境栽惶、平臺(tái)，還得看具體是什么產(chǎn)品疾嗅。這在初期來說外厂，更多就是看你的運(yùn)氣，看“緣分”代承。因?yàn)槌跗谥覀兊倪x擇權(quán)和勢(shì)能不夠，更多受環(huán)境與平臺(tái)的制約论悴。到后期掖棉，隨著我們的茁壯成長(zhǎng)，就開始有了自我的“勢(shì)能”膀估。在這個(gè)時(shí)候幔亥，我們就有更主動(dòng)的選擇權(quán)了，以及洞悉行業(yè)發(fā)展察纯、辨析產(chǎn)品優(yōu)劣的能力帕棉。
4、團(tuán)隊(duì)制約
一個(gè)產(chǎn)品經(jīng)理要做好饼记，就像諸葛亮要成為一個(gè)偉大的軍事家或者政治家一樣香伴，不僅要有天時(shí)地利，周圍還要有一幫能成事的人（要有劉備具则，要有五虎上將等等）即纲。當(dāng)我們?cè)接袆?shì)能的時(shí)候，你就越有話語權(quán)選擇團(tuán)隊(duì)乡洼，甚至到后期你可以擁有自己組建團(tuán)隊(duì)的資歷崇裁，那個(gè)時(shí)候才是一個(gè)產(chǎn)品人真正的黃金期匕坯。
5、個(gè)人制約
正確的學(xué)習(xí)方法和路徑拔稳、自我學(xué)習(xí)能力葛峻、薪資待遇、機(jī)遇巴比。其實(shí)大家的智商都差不多术奖，遠(yuǎn)沒到拼天賦的時(shí)候。所以最開始轻绞，決定大家差距的采记，在于每個(gè)人的學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)路徑和學(xué)習(xí)能力政勃，也就是對(duì)這個(gè)崗位認(rèn)知的問題唧龄。其實(shí)道理說出來都很簡(jiǎn)單，關(guān)鍵在于你是3年后自己總結(jié)奸远，還是有人系統(tǒng)的告訴你既棺。
外在的制約因素，光靠個(gè)人的力量很難改變懒叛，所以我們倡導(dǎo)一種理性的鑒別丸冕、明智的選擇；
內(nèi)在的制約因素薛窥，也不是一夜之間就能改變的胖烛，所以我們強(qiáng)調(diào)對(duì)自我的客觀認(rèn)知和評(píng)估。
最重要的是诅迷，每一項(xiàng)制約因素反過來看佩番，就是促進(jìn)你成長(zhǎng)的東西。就像尼采說的竟贯，“其實(shí)人跟樹是一樣的答捕，越是向往高處的陽光逝钥，它的根就越要伸向黑暗的地底”屑那。
產(chǎn)品經(jīng)理的職業(yè)生涯發(fā)展走勢(shì)
1、1-2歲產(chǎn)品新人/助理階段
在這個(gè)階段艘款，就是做執(zhí)行持际、當(dāng)學(xué)徒，邊學(xué)習(xí)邊成長(zhǎng)哗咆。公司招你進(jìn)來蜘欲，可能是看你悟性還不錯(cuò)。那支撐你的更多是你的綜合素質(zhì)晌柬，包括但不限于：
你的理解能力姥份、溝通表達(dá)能力郭脂、思辨能力、學(xué)習(xí)能力澈歉；
你是否有產(chǎn)品實(shí)習(xí)經(jīng)歷展鸡，或者相應(yīng)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
你的天賦埃难，你的感受度等等莹弊。
你的工作內(nèi)容也很簡(jiǎn)單，主要是在“老人”的指導(dǎo)下涡尘，完成日常的執(zhí)行類忍弛、事務(wù)性工作，包括但不限于：
基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
原型繪制
基礎(chǔ)的交互設(shè)計(jì)
2考抄、2-3歲產(chǎn)品經(jīng)理階段
能獨(dú)立開展常規(guī)的產(chǎn)品工作细疚，開始從模仿學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)向有自己的系統(tǒng)工作方法川梅；
有機(jī)會(huì)獨(dú)立負(fù)責(zé)一款產(chǎn)品惠昔，或者一款產(chǎn)品中相對(duì)重要的部分。
3挑势、3歲以上資深產(chǎn)品經(jīng)理/產(chǎn)品大牛階段
你可能會(huì)負(fù)責(zé)一條產(chǎn)品線镇防，可能會(huì)成為一個(gè)部門里最熟悉整條產(chǎn)品線的人，可能成為事業(yè)部的負(fù)責(zé)人潮饱，可能成為一名創(chuàng)業(yè)者……因?yàn)槔囱酰銓?duì)市場(chǎng)、用戶香拉、運(yùn)營(yíng)等等方面都非常清楚了啦扬。
那在1-2歲產(chǎn)品新人/助理階段，我給你的建議是：
第一凫碌，進(jìn)入好的團(tuán)隊(duì)扑毡，接觸好的產(chǎn)品，比掙錢更重要盛险。我們有的學(xué)員是做研發(fā)的瞄摊，收入也不錯(cuò)，過去為了加入好的產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)自愿降薪苦掘。一年以后换帜，他一兩個(gè)月的工資，就把當(dāng)時(shí)放棄的收益全賺回來了鹤啡。
第二惯驼，要隱忍、虛心、勤勉祟牲、吃苦隙畜，忍受白眼。不是要你為了吃苦而吃苦说贝，而是你有一個(gè)非常明確的目標(biāo)禾蚕，愿意為了自己真正喜歡的事，做出一些舍棄或者暫時(shí)的犧牲狂丝。
第三换淆，不要指望有人帶你，別人帶你的唯一原因是几颜，帶你對(duì)TA有利倍试。我過去面試了不少產(chǎn)品經(jīng)理，問TA為什么選我們蛋哭，TA說文智老師我想跟著你學(xué)習(xí)县习。老實(shí)說，你抱著這個(gè)態(tài)度來谆趾，我就不敢要你了躁愿。因?yàn)槲乙銇恚欢ㄊ菫槲业漠a(chǎn)品做貢獻(xiàn)的沪蓬。這話有點(diǎn)難聽彤钟，但現(xiàn)實(shí)就是這樣。
第四跷叉，在實(shí)戰(zhàn)中練好基本功逸雹。請(qǐng)注意，產(chǎn)品經(jīng)理的實(shí)戰(zhàn)非常重要云挟。經(jīng)過這幾年的升級(jí)梆砸，開課吧的商業(yè)實(shí)戰(zhàn)直播課，就是帶著每一個(gè)學(xué)員從0到1打造3款真實(shí)產(chǎn)品园欣；這些產(chǎn)品要么迭代了超過10個(gè)版本帖世，要么經(jīng)歷了上千名學(xué)員驗(yàn)證。不實(shí)戰(zhàn)沸枯，就是紙上談兵日矫。
產(chǎn)品經(jīng)理能力模型參考：
1、產(chǎn)品能力
產(chǎn)品設(shè)計(jì)辉饱、用戶需求理解搬男、產(chǎn)品規(guī)劃拣展、產(chǎn)品思維
2彭沼、市場(chǎng)能力
溝通、市場(chǎng)調(diào)研备埃、用戶調(diào)研
3姓惑、運(yùn)營(yíng)能力
產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)褐奴、數(shù)據(jù)分析、項(xiàng)目協(xié)調(diào)與管理
不同領(lǐng)域的產(chǎn)品于毙，有不同的業(yè)務(wù)邏輯和產(chǎn)品特性敦冬，對(duì)產(chǎn)品經(jīng)理的能力要求也有所不同。所以唯沮，我們不能孤立地看待產(chǎn)品經(jīng)理的能力脖旱，而應(yīng)該在具體環(huán)境下思考。
產(chǎn)品經(jīng)理正確的工具觀：
1介蛉、使用工具的本質(zhì)萌庆，是幫我們省時(shí)省力地工作
工具是為了提升你的工作效率的。如果一個(gè)工具成了你的負(fù)擔(dān)币旧，請(qǐng)果斷拒絕践险。
2、不做技淫狂吹菱，賣弄容易被嘲笑
不要扣原型圖的細(xì)節(jié)巍虫，因?yàn)?b>你做出的很多東西都需要反復(fù)修改，簡(jiǎn)單清楚即可鳍刷。如果你一到新團(tuán)隊(duì)就賣弄技巧占遥，可能會(huì)被有經(jīng)驗(yàn)的產(chǎn)品經(jīng)理嘲笑。
3输瓜、學(xué)會(huì)使用快捷鍵
快捷鍵可以幫你節(jié)省不少時(shí)間筷频，這些快捷鍵大多是Ctrl、Alt前痘、空格鍵的組合凛捏。接觸一個(gè)工具的時(shí)候，先記下常用快捷鍵芹缔，強(qiáng)迫自己使用坯癣，用習(xí)慣就好了。
4最欠、軟件做出的東西要美觀
注意保持畫面的整潔示罗，做到橫平豎直、排版整齊芝硬、間距統(tǒng)一等等蚜点。
5、不要認(rèn)為什么都是自己原創(chuàng)才牛逼
別人好的東西可以學(xué)習(xí)和借鑒拌阴，不要迂腐绍绘！關(guān)鍵是把思路打開。像下圖里的原型，都是用筆畫出來的陪拘。
請(qǐng)記住厂镇，要用你的思維去驅(qū)動(dòng)工具。如果工具限制了你的思維左刽，就不要用工具捺信，用2B鉛筆。
同時(shí)欠痴，工具做出的東西迄靠，是為了更好地推動(dòng)工作。在溝通的時(shí)候喇辽，能用嘴的梨水，盡量用嘴。
優(yōu)秀的產(chǎn)品經(jīng)理都將自己看作是工程師和設(shè)計(jì)師的合作者茵臭， 他們認(rèn)為開發(fā)一款產(chǎn)品就是一個(gè)學(xué)習(xí)疫诽、說服、記錄旦委、改良循環(huán)往復(fù)的過程 奇徒。在產(chǎn)品經(jīng)理的內(nèi)心，他清楚如何獲取數(shù)據(jù)缨硝，如何判別哪些數(shù)據(jù)是重要的摩钙，需要憑借哪些數(shù)據(jù)來全面地展開工程研發(fā)。
產(chǎn)品經(jīng)理最大的特質(zhì)應(yīng)該是「同理心」查辩，無論是面對(duì)工程開發(fā)人員胖笛，管理人員，抑或是客戶宜岛。
一名優(yōu)秀的產(chǎn)品經(jīng)理應(yīng)該是社會(huì)學(xué)家和經(jīng)理人的完美結(jié)合體长踊。他們?cè)诼犎∫庖娚厦嫦袷且幻t遜的學(xué)生，不斷地了解數(shù)據(jù)萍倡、市場(chǎng)身弊、客戶；而在另一方面列敲，行動(dòng)上面果決異常阱佛，總是能夠?yàn)閳F(tuán)隊(duì)指出經(jīng)過深思熟慮，毫不動(dòng)搖的一條路線戴而。
產(chǎn)品經(jīng)理要做的事情實(shí)在太多了凑术！他們要做調(diào)研、形成產(chǎn)品遠(yuǎn)景所意、鎖定目標(biāo)客戶群體淮逊，給工作進(jìn)行排序催首。但是最優(yōu)秀的產(chǎn)品經(jīng)理（尤其是在初創(chuàng)公司），他們都知道如何通過組織協(xié)調(diào)壮莹，把這一系列的事情穿插起來完成翅帜。這意味著他們會(huì)幫程序員進(jìn)行文本化記錄姻檀，又或者做一些前端的調(diào)試命满；又或者幫助設(shè)計(jì)師畫線框圖，運(yùn)行易用性測(cè)試绣版，回復(fù)客服郵件胶台，利用分析工作挖掘數(shù)據(jù)，負(fù)責(zé) Q/A 欄目的建設(shè)杂抽，等等等等雜七雜八诈唬，但是他們都能應(yīng)付自如。
一名優(yōu)秀的產(chǎn)品經(jīng)理應(yīng)該是一名科學(xué)家缩麸，一名心理醫(yī)生铸磅，在多功能團(tuán)隊(duì)里面負(fù)責(zé)收拾爛攤子的那個(gè)人。他應(yīng)該一直保持著對(duì)事物的好奇心杭朱，對(duì)新的思路想法擁有開放式的心態(tài)阅仔，傾聽，并且做到與時(shí)俱進(jìn)弧械。這個(gè)人應(yīng)有能力幫助他的團(tuán)隊(duì)明白目前應(yīng)該開發(fā)的內(nèi)容是什么八酒，以及讓他們以最高效的方式進(jìn)行，同時(shí)還得保證每個(gè)人工作時(shí)愉快的心情刃唐。
產(chǎn)品經(jīng)理是一個(gè) 發(fā)現(xiàn)者羞迷、思考者、探索者画饥、決策者衔瓮、溝通者。
