我們在職場中會發(fā)現同樣是干活碰缔，而且做得質量還不如我們做得的好喇颁。但是每次評獎或者有升級機會的時候都是那些能說會道的人，難道職場里面不會鉆營的人就沒有出路嗎初澎？其實是您誤解了秸应，在職場里-----及時匯報和合適時機匯報是職場必備技能之一虑凛。接下來我們來看看書上是如何說明這個道理的吧。
R:閱讀片段__《說話的力量》P86-87
在職場中软啼，有人會感嘆桑谍，為什么干了同樣的事情，自己沒話說祸挪，別人卻能說得天花亂墜锣披，自己干了十分，只能說五分贿条。別人只干了八分雹仿，卻能說出十五分來呢？那就是因為你沒有掌握說話的技巧整以，沒有掌握匯報的技術胧辽。光說不練假把式，光干不說傻把式公黑，即會說又會干才是真把式邑商。毫不夸張的說，-及時匯報和合適時機匯報是職場必備技能之一
在現實生活中凡蚜，你可能經常遇到這樣的情況人断。領導對下屬說：“你給我匯報一下情況”，但是下屬匯報完以后番刊，領導又總是不滿意含鳞，這是為什么呢？是因為匯報不完整芹务、不合格蝉绷，缺少了必備的元素。不完整的匯報枣抱，可能是只有觀點熔吗、缺乏足夠的事實，也可能是只有觀點沒有事實佳晶。最常見的不完整的匯報是缺少建議桅狠。匯報不同于講述、敘述和表達轿秧，最與眾不同的地方就是要有相應的建議中跌，所以，真正合格的匯報菇篡，必須具備的元素是：有事實漩符、有觀點、且要有基于事實和觀點的建議驱还。
作業(yè)：請你對這段話用自己的語言進行解讀嗜暴，期待你精彩的分享凸克。
知識要點：
1、詮釋：在進行步驟描述的時候盡量用自己的語言闷沥，不要使用書中的原文內容萎战。
2、準確：內容的描寫必須準確舆逃，同時是文章中需要表達的意思蚂维。（當然也可以超越書中步驟，這里視情況而定路狮。）
3鸟雏、清晰：解讀的描述一定要有清晰的邏輯框架，可以是總分總的模式览祖。（具體可以參考結構思考力的表述方式）
4、致用：將原文知識總結成或者加工成有明顯操作步驟或者方法炊琉。
例子：
練習：
解讀：合格的匯報可以概括為：事實+觀點+建議展蒂。事實是事情目前的進展或者調查的結果，如果有具體的細節(jié)苔咪，肯定會更有說服力锰悼；而觀點則需要我們加以思考評估，若能從匯報對象的立場出發(fā)团赏，提出明確有理的看法箕般，相信會更得上級的信任；最后的建議必不可少舔清，因為這能體現一個人的能力與價值丝里。一次匯報就是一次鍛煉思考的過程，也是一次對語言和邏輯能力的考驗 体谒，只有當我們對匯報的內容杯聚、方式做到胸有成竹，才能更有信心地應對抒痒，匯報也往往能成為一次“被看見”的機會幌绍。
例子：剛參加工作時，校長交給我一個任務：組織班級的孩子去養(yǎng)老院進行慰問表演故响。我做了很多準備傀广，比如聯系養(yǎng)老院、給老人們買禮物彩届、帶孩子們排練節(jié)目……等等伪冰。可是惨缆，到了臨近要去的前一天糜值，養(yǎng)老院負責人告訴我因為某些原因丰捷，不能讓我們去了。當校長問到我這件事的進展時寂汇，我也沒有細想病往，只是照實說養(yǎng)老院說現在接待不了我們，活動搞不成了骄瓣。校長又問我還有什么別的想法嗎停巷？我搖搖頭。校長也只說那就算了吧榕栏，就讓我走了畔勤。今天對照書中的要求，回想起自己這一次經歷扒磁，真是一次太失敗的匯報了庆揪。
