一碑幅、
新錄用人員在試用期內(nèi)須通過哪些培訓(xùn)和考核?
答：新錄用人員在試用期內(nèi)，需要進(jìn)行崗前培訓(xùn)和試用期考核梯投，崗前培訓(xùn)和試用期考核不合格的命辖，取消錄用資格。
二分蓖、
Q：軍隊(duì)文職的招考對象尔艇？
A：1.普通高等學(xué)校畢業(yè)生：應(yīng)屆畢業(yè)生/非應(yīng)屆畢業(yè)生（在兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其戶口么鹤、檔案终娃、組織關(guān)系仍保留在學(xué)校或者保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門）
2.社會(huì)人才（已與國家蒸甜、地方和軍隊(duì)用人單位建立勞動(dòng)人事關(guān)系的社會(huì)人才征得所在用人單位同意后可以報(bào)考）
3.定向招考：軍隊(duì)烈士棠耕、因公犧牲軍人的配偶子女以及現(xiàn)役軍人配偶
三、
軍隊(duì)文職人員崗位的類型和等級是如何設(shè)置的柠新？
答：文職人員崗位分為管理和專業(yè)技術(shù)兩類窍荧。其中，管理崗位是指擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)或者管理任務(wù)的工作崗位登颓，崗位等級由高到低設(shè)置9個(gè)等級搅荞，即部級副職、局級正職、局級副職咕痛、處級正職隘道、處級副職、科級正職仿野、科級副職准潭、科員、辦事員腔丧；專業(yè)技術(shù)崗位是指從事專業(yè)技術(shù)和專業(yè)技能工作放椰，具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)、專業(yè)技能水平和能力要求的工作崗位愉粤，分為高級砾医、中級、初級崗位衣厘，由高到低設(shè)一級至十三級如蚜。
四、
新錄用人員在試用期內(nèi)須通過哪些培訓(xùn)和考核?
答：新錄用人員在試用期內(nèi)影暴，需要進(jìn)行崗前培訓(xùn)和試用期考核错邦，崗前培訓(xùn)和試用期考核不合格的，取消錄用資格型宙。
五撬呢、
問:報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備哪些條件？
答:（1）政治條件：符合《軍隊(duì)聘用文職人員政治考核工作規(guī)定》明確的政治條件妆兑。
（2）學(xué)歷條件：一般情況下需具有普通高等學(xué)校全日制本科以上學(xué)歷
（3）資格條件：具有招考崗位要求的專業(yè)技術(shù)資格和職業(yè)資格魂拦。除法律法規(guī)明確規(guī)定的外，報(bào)考初級專業(yè)技術(shù)崗位箭跳，以及博士研究生報(bào)考中級專業(yè)技術(shù)崗位的晨另，不作資格條件要求。
（4）身體條件：符合《軍隊(duì)聘用文職人員體格檢查通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)條件谱姓。
（5）年齡條件：報(bào)考科級副職以下管理崗位或者初級專業(yè)技術(shù)崗位的借尿，年齡不超過35周歲；報(bào)考科級正職管理崗位或者中級專業(yè)技術(shù)崗位的屉来，年齡不超過45周歲路翻。
（6）其他條件：在符合以上基本條件的前提下，具體報(bào)考條件由用人單位根據(jù)招考崗位需要確定茄靠。
