有很多人喜歡一天讀一本，以為這樣很牛逼涩搓，實(shí)際這樣什么也學(xué)不到污秆，你無法深入進(jìn)去
讀透一本經(jīng)典的書，對你的人生都有極大的幫助
公司重要的東西一定要弄成文字形式昧甘，這樣有助于理清思路良拼，而且有據(jù)可查
每天都要幫助員工提升，每時(shí)每刻都是影響力和引導(dǎo)力的體現(xiàn)
要去影響你的員工充边，老板就是培養(yǎng)員工庸推，也不是關(guān)心事，關(guān)心物浇冰，否則就是小老板
你公司的人都被培養(yǎng)起來予弧，你自然也就最牛的人
孔夫子，釋迦摩尼湖饱，耶穌都是老板
大人物說的話掖蛤，寫的文章你們都去看，用到管理團(tuán)隊(duì)里井厌，就非常有效果‘
毛總的東西蚓庭，任正非致讥，史玉柱，馬云都去看器赞，你們會(huì)發(fā)現(xiàn)他們是一伙的
他們思想完全一樣垢袱，就是毛總的思想
老板就想園丁一樣，要鏟除雜草港柜，把不聽話的員工除掉
時(shí)間長了请契，自然就滿園花開，沒什么好說的
做好一個(gè)普通 人就成功了夏醉，失敗的創(chuàng)業(yè)者就是做不好一個(gè)普通人
早上起來爽锥，到辦公司看看書，看看文件畔柔，然后八點(diǎn)員工來上班了氯夷，就開開早會(huì)，聽聽他們的計(jì)劃靶擦，
最好總結(jié)一下腮考。下午6點(diǎn)鐘，大家再總結(jié)一下玄捕，怎么提高怎么優(yōu)化踩蔚，員工都回家了，你在辦公司里想想問題枚粘，寫寫文件寂纪，工作到晚上八九點(diǎn)回家睡覺，一天就結(jié)束了赌结。復(fù)制20年30年捞蛋，各位都能賺到1個(gè)億
志向要大，志向小了柬姚，上海一套好一點(diǎn)的房都買不起
老板描述夢想要具體拟杉，目標(biāo)不能模糊不清，要鮮明
這樣才能影響員工的行為隨時(shí)幫人樹立信心量承，優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者都是這樣子的搬设。
所以思想工作很重要，這就是我喜歡搞思想工作的原因
對于公司的每個(gè)人撕捍，我們都要評估他的成績拿穴，老板就是要搞評估的工作，只有評估清楚了忧风，你猜知道怎么選人默色，怎么用人
怎么樣把合適的人放在合適的位子上，支持和提拔那些表現(xiàn)出色的人狮腿，把不合適的人調(diào)到合適的位子上腿宰，甚至把他開除
老板要教育呕诉，批評一個(gè)人，必須直白吃度。明明有問題不去指責(zé)甩挫，不去批評，就等著失敗椿每，當(dāng)然老板的思想高度一定要高于大部分人
如果員工生氣辭職了伊者，剩下你一個(gè)人也沒問題，只要你是對的间护，你就不用怕
老板每天只傳遞積極地東西亦渗，和樂觀的東西，消極的人把他開除兑牡。
要有好奇心央碟，要有探索精神税灌，讓員工都有這個(gè)精神均函，員工沒有探索精神是不行的
每天要和員工嘮叨這個(gè)事情，有人有進(jìn)步菱涤，你就表揚(yáng)他苞也，慶祝他，表揚(yáng)要具體
具體化的表揚(yáng)粘秆，可以讓他更加的去努力
領(lǐng)導(dǎo)就是正確的帶領(lǐng)員工去做事的人
開會(huì)讓大家講如迟，不是一切由你說了算，我們不是工業(yè)化農(nóng)業(yè)化時(shí)代的人
關(guān)鍵是利用員工的腦袋攻走，而不是員工的手
這個(gè)就是思想工作做的好做不好了
老板管理好百分之二十的員工殷勘，企業(yè)的業(yè)績就抓到了百分之八十了
考勤制度，表揚(yáng)百分之二十最優(yōu)秀的人昔搂，剔除百分之十玲销，表現(xiàn)最差的人
優(yōu)秀的人就是應(yīng)該給他位子和待遇。
不用擔(dān)心會(huì)打擊員工摘符，實(shí)際上贤斜，有些人就是應(yīng)該被打擊
剩下的人，也要激勵(lì)他們逛裤，讓他們變成瘩绒，這百分之二十優(yōu)秀的人
只有給優(yōu)秀的人好的待遇，這個(gè)企業(yè)才會(huì)有活力
老板有本事带族，就是知道那些人講得是謊話锁荔，那些人講得是誤導(dǎo)你的
所以聽建議也很重要，有些老板耳根子軟蝙砌，那么后果就是非常嚴(yán)重的
錢和美女就是真確解決問題的獎(jiǎng)勵(lì)堕战，就是一個(gè)戰(zhàn)利品
實(shí)際上做任何事坤溃，最終靠的還是你自己
你的錢，你的房子嘱丢，車子薪介，漂亮的老婆，還有孩子越驻，甚至你的情人汁政，這些都不是你的資產(chǎn)
你的資產(chǎn)只有你的腦子。賺錢是靠你的腦袋缀旁，賠錢也是靠你的腦袋记劈，結(jié)婚是靠你的腦袋，離婚也是靠你的腦袋并巍，孩子懂事目木，靠你的腦袋，孩子不懂事懊渡，也是靠你的腦袋刽射，你的唯一資產(chǎn)就是你的腦袋
最終能做多大，還是靠自己的能力剃执，而不是抄別人的
但是首先還是先把別人的內(nèi)化誓禁，在創(chuàng)造
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