社群運(yùn)營未來將是每個(gè)人都需要的点骑，未來每個(gè)人將會是一個(gè)自己熟悉領(lǐng)域的自明星和連接器酣难。早點(diǎn)學(xué)會運(yùn)營自己的社群對你只有好處沒有壞處！社群與你個(gè)人品牌的建立黑滴，是相輔相成的憨募。

用戶思維與流量思維，最大的一點(diǎn)區(qū)別是什么呢袁辈？

先說說

【用戶思維】

其核心是愛用戶如已菜谣，把用戶當(dāng)成一個(gè)活生生的、真實(shí)的、有血有肉的人來看尾膊，或者當(dāng)做自己的好朋友來看待媳危，站在用戶的角度出發(fā)，知道用戶的痛點(diǎn)冈敛、需求是什么待笑，自己提供的產(chǎn)品或服務(wù)是否真正幫助到用戶，是否解決用戶的痛點(diǎn)抓谴，是否解決用戶的問題暮蹂，不是為了銷售而銷售，不是為了賣東西而選擇暴利產(chǎn)品癌压，其發(fā)心與結(jié)果完全不一樣仰泻。

【流量思維】

過去很多從業(yè)人員養(yǎng)成了流量思維的概念，只要有足夠的流量措拇，只要吸引足夠的眼球我纪，網(wǎng)站的流量越高越好，就可以售賣產(chǎn)品或者廣告丐吓，就可以活得很好浅悉。

大家想盡各種各樣的辦法，怎么樣去獲取海量的流量券犁，不在乎吸引來的是什么樣的人术健，只要是流量就行。它的影響非常深粘衬，到今天為止荞估，還仍然影響著很多人。

稚新！流量思維把人當(dāng)機(jī)器看勘伺，用戶思維把人當(dāng)人看。現(xiàn)在的人得到真正的尊重少褂删，如果用戶真正地被當(dāng)成活生生的人來看飞醉，就容易被打動，進(jìn)而產(chǎn)生信任屯阀。

運(yùn)營社群缅帘，需要有三種思維

第一種思維：不斷往里面增加分?jǐn)?shù)

一個(gè)故事：有幾個(gè)士兵迷路了，找不到東西吃难衰，他們來到一個(gè)村莊钦无，發(fā)現(xiàn)村民也不給他們東西吃。他們就把幾塊大石頭搬到一起盖袭，說我們有一個(gè)秘方失暂，可以煮出最好吃的石頭湯彼宠。

很多村民來圍觀，他們便告訴村民趣席，他們?nèi)币稽c(diǎn)水兵志，問誰可以貢獻(xiàn)一點(diǎn)水出來醇蝴，于是有村民拿來了水宣肚，他們又繼續(xù)說，還需要一點(diǎn)鹽和味精悠栓，又有村民拿來這兩樣?xùn)|西霉涨。

隨著圍觀的人越來越多，他們讓村民貢獻(xiàn)的東西也越來越多惭适，比如雞肉啊笙瑟，等等美食，這樣煮出來的石頭湯癞志，確實(shí)很美味往枷。

這個(gè)故事告訴我們，做社群一開始就要做遠(yuǎn)景的規(guī)劃凄杯，對大家來說错洁，有什么好處，不是所有人都可以喝到石頭湯戒突，他需要一個(gè)門檻才可以進(jìn)入屯碴。

第二種思維：換梯術(shù)

一個(gè)游戲：給游戲者一些牙簽，讓他們?nèi)デ脛e人的門膊存，告訴別人导而，我們在玩游戲，你能不能幫我換一個(gè)更大或更好的東西隔崎？

于是有人就拿走他的牙簽今艺，給他一盒口香糖或者舊報(bào)紙。

于是這個(gè)人又拿著換來的東西去敲下一戶的門爵卒，換來一副碗筷虚缎。

他們的口徑，都是要更大或更好的東西技潘。

一個(gè)原則遥巴，就是拿著手上的東西，去換更大或更好的東西享幽，經(jīng)過這樣的置換铲掐，有人可以在一晚上，用牙簽換到一棟別墅或者一輛好車值桩。

這個(gè)換梯術(shù)的思維摆霉，用在做社群營銷的過程當(dāng)中，非常有效果。

比如一個(gè)社群按照0-100分來算携栋，你現(xiàn)在運(yùn)營的社群搭盾，如果能量級是60分的話，你現(xiàn)在要去吸引90分的大牛婉支，一般都是不可能的鸯隅。

于是你就只能去吸引或者換65分的人，人家是愿意與你分享他的能量級的向挖。

你找到10個(gè)65分的人蝌以，你這個(gè)社群的價(jià)值是650分，你再去與70分的人交換何之，人家就愿意加入你的社群了跟畅。

換梯術(shù)要換更大更好的，你要循序漸進(jìn)去做這件事溶推，不要一開始就找到這些大牛徊件，人家看你等級不匹配，是不會愿意跟你合作的蒜危。

第三種思維：升維打擊

如果在一個(gè)維度下虱痕，客戶看效果都感覺差不多，就只能搞價(jià)格戰(zhàn)舰褪。我用兩個(gè)維度皆疹，打你一個(gè)維度，你是很難干過我的占拍。

光有兩個(gè)維度略就，還是不夠的，比如說晃酒，你還應(yīng)該做自明星表牢。

這種維度的競爭是非常重要的，有時(shí)候不是看對手做什么贝次，就要做的比對方更好崔兴，而是應(yīng)該為自己升一個(gè)維度，別人缺乏或者不會什么的蛔翅，自己恰好在這個(gè)領(lǐng)域有所專長敲茄。

很多人做社群，并不成功山析，建立了很多群堰燎，但是很多被人屏蔽，你覺得其中的原因是什么笋轨？

我們做社群秆剪，有一個(gè)很重要的點(diǎn)赊淑，就是要先塑造你想做社群的價(jià)值。

人很多時(shí)候是為了獲得更多的能量與信息才加入群的仅讽，所以說陶缺，群的成功運(yùn)營，就是高能量吸引著低能量的人洁灵。

這是一個(gè)社會的規(guī)律饱岸。

你要做的，就是從能量與信息的角度來塑造你的社群处渣，你的社群能量高伶贰，信息豐富蛛砰，你的群就會吸引很多人罐栈。

建立這樣的群之后，你要做的就是設(shè)置門檻泥畅，不是所有的人都可以到你的社群里來荠诬，要符合你的標(biāo)準(zhǔn)才能進(jìn)來。

當(dāng)這個(gè)人跨越了你的門檻進(jìn)來位仁，你就可以成交他柑贞。成交完之后，這個(gè)人也是自帶能量與信息的聂抢。

如果你現(xiàn)在社群的價(jià)值是10000分钧嘶，你現(xiàn)在進(jìn)來這個(gè)人是1000分，你的社群就是11000分琳疏。這個(gè)分量級別有决，你就能去吸引那些不到這個(gè)分量級別的人進(jìn)來。

這樣的人一進(jìn)來空盼，他帶有比較強(qiáng)的目的性书幕，也從這個(gè)群獲得自己想要的東西，不是可有可無揽趾，他才會重視這個(gè)群台汇。

運(yùn)營群，有些什么技巧或者步驟篱瞎？

運(yùn)營群苟呐，不是發(fā)個(gè)二維碼，拉人進(jìn)群就可以的俐筋。是有幾個(gè)步驟的：

第一步牵素，要準(zhǔn)備好群的定位，并圍繞這個(gè)群的定位校哎，準(zhǔn)備好很多的資料整合收集两波。

但是瞳步，你的社群不是只有資料，有的人是沖著社群的創(chuàng)始人腰奋，或者某些人而去的单起。

第二步，你要先邀請一些關(guān)系鐵的劣坊，或者對你比較認(rèn)同的人嘀倒。你可以邀請一些分?jǐn)?shù)不低的朋友，加入到你的社群中局冰，塑造你的社群價(jià)值测蘑，這樣，你的社群就像是獎(jiǎng)品一樣康二，會吸引來很多人碳胳。

第三步，你就可以設(shè)置門檻了沫勿，如何設(shè)置門檻挨约？

第一，收費(fèi)产雹，過濾掉那些觀望的人诫惭，另外可以有一些收費(fèi)，有費(fèi)用蔓挖，社群的運(yùn)營還是需要一些費(fèi)用的夕土，正好。

第二瘟判，可以讓兩三個(gè)推薦人舉薦怨绣。

第三，要做某個(gè)任務(wù)荒适，比如做信息的朋友圈發(fā)布梨熙，要停留三天。

做任務(wù)刀诬，就像投名狀一樣咽扇，你想加入，你要做一件事陕壹，你才會珍惜這個(gè)機(jī)會质欲。

不要輕視這個(gè)門檻，門檻的價(jià)值很大糠馆，有人覺得突破不了收費(fèi)的心理門檻嘶伟，你突破不了，是你對你自己的社群價(jià)值又碌，是心虛的九昧，不夠有底氣绊袋。

比如你收費(fèi)是1萬，你提供給別人的是10萬铸鹰，或者100萬的東西癌别，這樣反復(fù)掂量，你總能邁出自己的第一步蹋笼。

這三步展姐，是做好一個(gè)社群的基本必備條件，除了這些剖毯，還有什么是需要重點(diǎn)去關(guān)注的圾笨？

真正開始運(yùn)營群了，有一個(gè)重要的動作逊谋，就是要為你的社群增加一些維度擂达。

社群建立起來了，你就要反思涣狗，你社群的價(jià)值本身大不大谍婉？如果不大，就去加大社群的價(jià)值镀钓。

為什么要強(qiáng)調(diào)維度，因?yàn)榫S度思維镀迂，太重要了丁溅。

當(dāng)你采用這種維度思維之后，你會時(shí)不時(shí)停下來探遵，我現(xiàn)在有幾個(gè)維度了窟赏，不會只停留在 一個(gè)維度上，咬緊牙怎么努力箱季，也只是拉鋸競爭涯穷。

所以不斷增加維度很重要。

不斷增加維度

第一個(gè)維度藏雏，要有首領(lǐng)拷况。

你既然想做社群，你就是你社群的首領(lǐng)掘殴。那么當(dāng)你是首領(lǐng)的時(shí)候赚瘦，你要做與首領(lǐng)相配的一些事。

有一些言論與信息奏寨，曾這樣探討過社群起意，認(rèn)為社群要去中心化，我認(rèn)為不對病瞳，反而社群應(yīng)該有主心骨揽咕，有靈魂人物悲酷，要做自明星，你一定要站出來亲善。

你每天怎么站出來彰顯自己的存在舔涎？就是寫文章。

我每天可以寫什么呢逗爹？

你要寫以下的東西亡嫌，一，行業(yè)的新聞掘而，這些新聞是別的地方可以找到的挟冠，但是大部分人，都是無意識接觸到這些信息的袍睡。而你可以了解得知這些信息的信息源知染，源源不斷的為群里的用戶提供這一類資訊。

很多人會問斑胜，每天一篇控淡，我能寫些什么？

只要你想寫的話止潘，其實(shí)可以每天不重樣掺炭。

你可以寫個(gè)人的訪談。你可以采訪各行業(yè)老板的訪談凭戴，讓這些老板接受采訪后涧狮，傳播自己的文章。

第二個(gè)么夫，寫你的觀點(diǎn)者冤，不要擔(dān)心自己觀點(diǎn)寫錯(cuò)，反而你有血有肉档痪，有你的喜樂涉枫，大家才喜歡

第三個(gè)，寫你的故事腐螟，提前為年老的你寫自傳愿汰，讓人覺得你是個(gè)鮮活的人。

第四個(gè)遭垛，寫你的讀書筆記尼桶，你看了什么書，這個(gè)書對你有什么啟發(fā)锯仪。

什么叫舉一反三泵督，你看到一個(gè)什么樣的知識點(diǎn)，這個(gè)知識點(diǎn)可以解釋些什么現(xiàn)象庶喜，你將怎么運(yùn)用這些知識點(diǎn)小腊。

你既輸出了價(jià)值救鲤，又給別人留下你善于學(xué)習(xí)的印象。

第五個(gè)秩冈，寫自己的行蹤本缠。

第六點(diǎn)，你的理論體系入问。

在每天堅(jiān)持寫的過程中丹锹，你就不斷在累積自己的勢能，同時(shí)別人也能在你的文章傳播中芬失，去認(rèn)識你楣黍，了解你。

很多人棱烂，會忽略首領(lǐng)與社群之間的關(guān)系租漂，首領(lǐng)的勢能越大，你就越能吸引到能量高的人進(jìn)來颊糜。那你從60分提高到80,90分哩治，你就能吸引那些90分的進(jìn)來你的社群。所以說衬鱼，社群與你個(gè)人品牌的建立业筏，是相輔相成的。

資訊的尋找馁启，還有自我堅(jiān)持寫文章的宣傳驾孔，是需要一個(gè)資訊管理的能力的。

一個(gè)社群建立起來之后惯疙，會有探討，也會有問診妖啥，也有資源分享與經(jīng)驗(yàn)分享等霉颠，這其中，涉及到非常重要的一步荆虱，就是知識管理蒿偎。

社群中的知識管理

知識管理的作用非常大。很多時(shí)候怀读，做社群诉位，你在給別人傳遞知識和能量。

第一菜枷，你要先收集這些知識苍糠。

第二，加工啤誊，儲存岳瞭，分享拥娄。

你可以看成 一頭奶牛，吃草的過程瞳筏。

你找到這些草之后稚瘾，你要把草進(jìn)行加工，嚼爛姚炕，變成自己所能理解摊欠，一部分，供自己自身的成長柱宦，一部分些椒，分享出去。

在社群營銷里面捷沸，知識管理尤其重要摊沉。

不做知識管理，會存在哪些問題痒给？

資料繁多说墨，儲存在不同的地方，使用起來不方便苍柏。

寶貴資料和經(jīng)驗(yàn)不留存尼斧，遇到同樣的問題，每次操作都要重新把經(jīng)驗(yàn)與做法试吁。

儲存在電腦上棺棵，離開電腦后很難取到寶貴的經(jīng)驗(yàn)。

團(tuán)隊(duì)隱性知識不能顯性化熄捍，沒發(fā)揮員工的潛能烛恤。

新人加入公司亲配，不知道從何入手妹窖。

員工離職，寶貴經(jīng)驗(yàn)隨之流失呻畸。

社群聊天碟贾，很多時(shí)候币喧，像瀑布一樣，我們把每個(gè)人參與討論的精華袱耽，全部放在公眾號上杀餐，這些知識已經(jīng)存儲下來，這種知識管理朱巨，對于你的社群的美譽(yù)度史翘，忠誠度傳播，是很有益處。

如果我們聊完恶座，就聊完了搀暑，現(xiàn)在我把我們聊過的存儲下來，后面來的人跨琳，想了解你們之前聊什么自点，你可以分享給他，他一進(jìn)群就覺得收獲滿滿的脉让。

無論你運(yùn)營什么樣的群桂敛，你想成為各個(gè)領(lǐng)域的社群運(yùn)營頂尖高手，你需要做以下的事溅潜，就是做出自己的模型术唬。

模型為什么好？

因?yàn)槟Ｐ涂梢詫?fù)雜的事情簡單化滚澜，簡單的事情流程化粗仓，流程化的事情模型化。

這樣整理好知識管理的東西后设捐，你還可以出書借浊。

如果沒有把當(dāng)時(shí)現(xiàn)場交流的各個(gè)領(lǐng)域的高手知識整理下來，現(xiàn)在想起來要去整理萝招，已經(jīng)很難了蚂斤。

一個(gè)是大家有沒有時(shí)間，另外他當(dāng)時(shí)的狀態(tài)槐沼，現(xiàn)在能完全呈現(xiàn)嗎曙蒸？

比如把如何組織線下聚會，細(xì)節(jié)更加細(xì)化岗钩，根據(jù)聚會人群的特點(diǎn)再細(xì)化一下纽窟，做了一個(gè)線下聚會操作版本2.0。

聚會前做通訊錄兼吓，聚會前該如何吆喝师倔，線上如何分享，線下怎么見面周蹭，怎么聊天，怎么做好知識管理疲恢，怎么吃飯凶朗，如何做文案，如何分工显拳，已經(jīng)非常詳細(xì)棚愤。

你看半小時(shí)，你就能方便復(fù)制這個(gè)模式，組織一場非常高質(zhì)量的線下聚會宛畦。

診斷會是增強(qiáng)社群價(jià)值瘸洛，增強(qiáng)會員滿意度的非常重要的活動，需要在特定的條件下做次和。

你要做診斷會反肋，要把握好一個(gè)原則，就是診斷的嘉賓踏施，與被診斷的人石蔗，之間要有一個(gè)比較大的差距，診斷的人畅形，要比被診斷的人牛很多养距。

診斷會分兩種，一種是重型診斷會日熬，一種是輕型的診斷會棍厌。

被診斷人要準(zhǔn)備一個(gè)個(gè)人的經(jīng)歷。

要準(zhǔn)備好你的商業(yè)計(jì)劃書竖席。

你最希望解決的問題是什么耘纱？

輕型的診斷會，你要給一個(gè)商業(yè)計(jì)劃書怕敬，你寫成一篇文章揣炕，羅列你的問題，我來解答东跪，這個(gè)是新型的診斷畸陡。

一個(gè)社群，最好還要有自己的儀式感虽填。比如迎新丁恭，迎新對于一個(gè)社群來言，對于新人來說斋日，是一個(gè)儀式牲览。

儀式做的好，會員對你的滿意度會很高恶守。

微信的運(yùn)營最關(guān)鍵的還是要有專業(yè)的人員或者團(tuán)隊(duì)做為支撐第献。

把自己優(yōu)秀的一面通過特意包裝和描述后，有針對性的會遞給我們的受眾兔港，讓他們感知我們庸毫、了解我們、接觸我們衫樊，與我們成為朋友飒赃，幫助我們傳播利花，是社群運(yùn)營的成功所在。

這樣設(shè)置門檻载佳，微信群持續(xù)健康發(fā)展

設(shè)置門檻炒事，保持群價(jià)值的純度。

我的微信群以前是免費(fèi)群蔫慧，只要有興趣的人挠乳，不需要任何條件就都可以拉進(jìn)去。后來在管理群的過程中藕漱，發(fā)現(xiàn)一些弊端欲侮。

有些人只知道索取，當(dāng)沒有滿足他的索取時(shí)肋联，就會發(fā)出怨言威蕉，表現(xiàn)出不滿意，讓我覺得疲倦與無趣橄仍。

后來我果斷地設(shè)置門檻韧涨，從原來的免費(fèi)升級為收費(fèi)100元。

這個(gè)費(fèi)用與群所提供的價(jià)值比較而言侮繁，是非常便宜的虑粥。

并且對群規(guī)做了更嚴(yán)格的要求，對于過去沒有付費(fèi)的人群宪哩，可以繼續(xù)留在群里娩贷，但有條件，就是必須為群提供價(jià)值锁孟，無論價(jià)值大小彬祖。

連續(xù)三個(gè)月不符合條件就刪除出群，互動有效地增強(qiáng)品抽，群活躍度大大提升储笑。

當(dāng)這樣設(shè)置門檻后，就會過濾掉那些不愿意付出的人圆恤，有效地保持群價(jià)值的純度突倍。

門檻的設(shè)置，最終是要依據(jù)社群的類型來確定盆昙，看你是要打造一個(gè)什么樣的社群羽历。下面我就從群類型方面展開門檻設(shè)置的分析：

1. 產(chǎn)品VIP會員群

建議門檻：必須消費(fèi)過產(chǎn)品，認(rèn)可產(chǎn)品(當(dāng)然商家有信心保證產(chǎn)品的性價(jià)比高)淡喜，負(fù)能量客戶勿留窄陡。

很明顯，這樣的微信群目的就是商家把其產(chǎn)品消費(fèi)者集中到一個(gè)群組成的會員群拆火。

其目的無非是：為客戶提供更好的福利養(yǎng)熟為回頭客，新品特惠優(yōu)先提供給會員等等，屬會員福利性質(zhì)群们镜。意向客戶可另建群管理币叹。

2. 資源交流型群

建議門檻：成員推薦，有項(xiàng)目或絕活模狭。

比如說：各行各業(yè)的老板群颈抚，個(gè)體戶的負(fù)責(zé)人群，骨科專家交流群嚼鹉，互聯(lián)網(wǎng)大咖秀群等贩汉。

這些模式微信群應(yīng)該都是行業(yè)專家或有資源有項(xiàng)目的頂尖人才組建的微信群。他們的成員主要是以交流促進(jìn)合作為主锚赤，都基本是以推薦制加入匹舞，而且要靠譜的推薦。

那么线脚，作為互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)者赐稽，也可以組建管理推薦型社群，以達(dá)到提高群成員的質(zhì)量浑侥。

3. 高價(jià)值服務(wù)微信群

建議門檻：收費(fèi)姊舵，外加其它必要的條件。

如果你的微信群價(jià)值比較大寓落，那么收費(fèi)就是唯一最好的手段括丁，收費(fèi)才能過濾質(zhì)量更高的用戶出來，過濾同頻的人有高價(jià)值觀的人伶选。

只有收費(fèi)才能讓你持續(xù)性的提供高價(jià)值服務(wù)

比如說培訓(xùn)群史飞，要付出很多的精力和資源維護(hù)群價(jià)值。也只有收費(fèi)才能保證穩(wěn)健的持續(xù)發(fā)展你的高級微信群考蕾，一步一步的讓你的微信群知名度越來越大祸憋。

要根據(jù)微信群所能提供的價(jià)值來設(shè)置門檻的高低。

1. 低級門檻

比如會員福利群肖卧，因?yàn)槿褐皇菫榱税逊劢z聚集起來方便發(fā)送一些福利蚯窥，那么只要來店子消費(fèi)過的人，就可以獲得進(jìn)群資格了塞帐。

或者只要把店子信息轉(zhuǎn)發(fā)朋友圈也可以獲得進(jìn)群資格了拦赠。

2. 高級門檻

如果微信群提供的價(jià)值很大，那么就可以設(shè)置高收費(fèi)的門檻葵姥。

可以設(shè)置幾百元的收費(fèi)門檻荷鼠，給粉絲提供物超所值的服務(wù)。

設(shè)置門檻除了讓自己能更好的服務(wù)付費(fèi)粉絲外榔幸，還有一點(diǎn)就是只有付費(fèi)了允乐，群員才會珍惜矮嫉，才會重視，才能在群里有所收獲牍疏。

如果不是花了錢才能進(jìn)去我相信也不會這么認(rèn)真的去對待蠢笋。

社群一定要設(shè)置門檻，沒有門檻的社群鳞陨，粉絲不會珍惜昨寞。

1. 收取一定費(fèi)用的社群

比如說繳納年費(fèi)199或者是1000元，2000元厦滤，根據(jù)情況來決定援岩。

2. 做任務(wù)的形式

如美食群要求買多少金額的食品才能入群。親子樂園需要發(fā)海報(bào)到群里才能夠入群掏导，并保留三天等等這樣的形式就是做任務(wù)入群享怀。

3. 自己入群并介紹一個(gè)伙伴入群，這種情況也是可以的

設(shè)置門檻碘菜，根據(jù)自己社群的情況來決定凹蜈，但是一定要設(shè)置門檻才能夠過濾不同頻的人，讓社群同頻并健康地發(fā)展忍啸。

針對性設(shè)置門檻

根據(jù)社群的類型仰坦，分為產(chǎn)品型社群，資源型社群计雌，還有老板創(chuàng)業(yè)型社群悄晃，這些需要針對性設(shè)置門檻的。

社群的門檻過濾核心就是過濾凿滤、吸引同頻妈橄。

1. 產(chǎn)品型社群：

建議門檻設(shè)置：購買體驗(yàn)過產(chǎn)品的用戶，或者購買金額達(dá)到一定金額

注意點(diǎn)：負(fù)能量一定要過濾掉翁脆，一個(gè)老鼠屎會壞掉一鍋粥的

2. 資源性社群：

信任推薦眷蚓，必須是群內(nèi)會員推薦，有個(gè)擔(dān)保反番、連帶的概念沙热；

還有個(gè)建議就是擅長的領(lǐng)域，比如有自己的絕活罢缸；

3. 創(chuàng)業(yè)型社群：

大家都是創(chuàng)業(yè)者篙贸，都有自己的項(xiàng)目，聚在一起一方面學(xué)習(xí)枫疆，共同進(jìn)步爵川；一方面結(jié)交人脈，整合資源息楔，建議門檻設(shè)置：

1）收費(fèi)+其他（比如提交作業(yè)寝贡，學(xué)習(xí)心得扒披，樂于分享）；

2）還有種比較流行的過濾方法就是做任務(wù)：比較常見的就是轉(zhuǎn)發(fā)朋友圈兔甘，保留多長時(shí)間谎碍；

證明你在某方面有沉淀，如果大家不同頻洞焙，聚在一起大家都難受。

門檻設(shè)置的方法和方式都可以創(chuàng)新拯啦，把握設(shè)置門檻的核心是過濾和吸引同頻就可以了澡匪。